En un coup d'œil
- Missions: Développe des solutions innovantes et impactantes avec une équipe dynamique.
- Entreprise: Zenika, une entreprise tech engagée et collaborative.
- Avantages: Télétravail flexible, rémunération transparente et respect du temps personnel.
- Autres infos: Environnement inclusif avec des opportunités de croissance personnelle et professionnelle.
- Pourquoi ce job: Rejoins-nous pour coder, apprendre et faire évoluer des projets significatifs.
- Qualifications: Expérience en développement Java et Angular, esprit critique et passion pour l'innovation.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
Et si ton prochain projet tech te permettait aussi de grandir humainement ? Chez Zenika, on ne te propose pas juste une mission. On te challenge sur des projets à fort impact : modernisation d'architecture, développement de produits from scratch, mission long terme, clients avec une vraie culture tech au service du produit.
Ton quotidien en mission ? Tu interviens là où ton expertise a un vrai impact :
- Tu assures le suivi, le monitoring et la supervision de la production.
- Tu participes à la conception et l’évolution d’architectures techniques sur-mesure pour intégrer et déployer des solutions de manière fluide et continue, en adéquation avec le contexte du client.
- Tu challenges l’environnement et les règles de développement.
- Tu proposes et facilites les bonnes pratiques pour garantir la scalabilité et la performance des environnements sur lesquels tu interviens.
Tu es intégré au sein des équipes de nos clients pour intervenir dans des environnements tel que :
- De la refonte d'architecture, des migrations technologiques afin de moderniser des plateformes B2B2, de la création de nouveaux produits…
Tu codes avec : Java 17+ (Spring Boot 3, Quarkus), Angular, JPA, API REST, Messaging (Kafka, RabbitMQ) et environnement Cloud Native.
Et dans un cadre maîtrisé : GitLab, CI/CD, Docker, Kubernetes…
Et tu ne fais pas "que coder" :
- Tu participes aux choix techniques, à la vision produit, à la culture craft (TDD, DDD, Clean Archi…)
- Tu mentores, tu expliques, tu challenges pour faire évoluer les équipes et les idées.
- Tu intègres l'IA générative dans ton quotidien pour automatiser le répétitif et te focaliser sur la conception et l'architecture.
Des projets qui parlent :
- Un portail public santé repensé de A à Z (Java 17, Angular 16, K8s.)
- Une plateforme B2B dans l’énergie, microservices et front responsive.
- Un accompagnement DevEx sur-mesure pour une DSI en transformation.
Ce qui rend l’aventure Zenika différente :
- Tu n’es jamais seul·e : guildes internes, binômages, partages entre pairs.
- Tu grandis à ton rythme : lead dev, archi, speaker, formateur…
- Tu codes, tu questionnes, tu comprends le “pourquoi” métier derrière le “comment” technique.
- Pratiques de dev augmentée : Tu explores l'usage raisonné et efficace de l'IA (Copilot, LLMs) pour booster ta productivité tout en gardant ton esprit critique.
Un cadre qui fait du bien :
- Stack à jour (Java 17+, Angular, GitLab CI, PostgreSQL, Playwright…)
- Agile pragmatique (Scrum ou Kanban), équipes mixtes client/Zenika.
- Des talks, formations, projets open source : tu choisis ton terrain de jeu.
- Télétravail flexible, vrai respect du temps perso, rémunération transparente.
Et en plus :
- Un modèle d’entreprise responsable : inclusion, égalité pro, sobriété numérique.
- Un environnement où tu peux être toi-même, avec écoute et équité.
- Un process clair, humain et rapide : 3 étapes en 3 semaines maximum.
Échange pour comprendre ton parcours et tes envies, entretien tech (live coding ou archi, avec 2 dev Zenika), discussion conseil & culture avec un·e manager. Nous parlerons de ta rémunération et de notre fonctionnement interne dès le premier échange.
Et maintenant ? Tu te reconnais dans notre approche du développement orientée qualité et produit ? Tu as déjà pu te construire une expérience sur plusieurs écosystèmes techniques et fonctionnels ? Tu cherches de la montée en compétence sans bullshit et tu veux bosser dans une équipe où ton avis compte vraiment ? Alors viens voir ce qu’on construit ensemble. À bientôt ?
Chez Zenika, la RSE a une place centrale dans toutes nos décisions, c’est pourquoi nous nous engageons à garantir l’égalité de traitement pour chaque candidature. Nous sommes convaincus que la diversité apporte de la valeur, et l’expérience candidat est au cœur de nos préoccupations. Si tu as des besoins spécifiques, nous adapterons ton processus de recrutement et ton intégration en conséquence.
Tech Lead Java Angular (F/H/X) in Lyon employeur : Zenika
Zenika est un employeur exceptionnel qui valorise le développement personnel et professionnel de ses collaborateurs. Avec une culture d'entreprise axée sur l'inclusion, la transparence et l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, les consultants bénéficient d'opportunités de mentorat, de formation continue et d'un environnement de travail flexible à Lille. Rejoindre Zenika, c'est intégrer une communauté dynamique où l'innovation technique et le partage des connaissances sont au cœur de chaque projet.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Tech Lead Java Angular (F/H/X) in Lyon
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Zenika. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Tech Lead Java Angular (F/H/X) in Lyon
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Zenika. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Zenika
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Zenika. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
