En un coup d'œil
- Missions: Promouvoir des solutions innovantes en ophtalmologie et former les professionnels de santé.
- Entreprise: ZEISS, leader mondial en technologies optiques, avec une culture d'innovation.
- Avantages: Voiture de fonction, RTT, mutuelle avantageuse et accès à des formations.
- Autres infos: Poste itinérant avec des déplacements fréquents dans plusieurs régions.
- Pourquoi ce job: Contribuez à améliorer la santé des patients grâce à des technologies de pointe.
- Qualifications: Bac+5 en optique ou domaine scientifique, avec 3 à 5 ans d'expérience.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
Fondé en 1846, ZEISS est un leader mondial des technologies optiques et optoélectroniques. Présent dans plus de 50 pays et fort de plus de 46 000 collaborateurs à travers le monde, le groupe développe des solutions innovantes au service de la science, de l'industrie et de la santé. En France, ZEISS rassemble plus de 1 000 collaborateurs qui allient une expertise internationale à un impact local, contribuant à façonner l'avenir grâce à des technologies de pointe et à des projets innovants.
Au sein de ZEISS Medical Technology France, les équipes se consacrent à l'ophtalmologie, à la microchirurgie oculaire et à la neurochirurgie. Elles proposent des solutions innovantes de diagnostic, d'imagerie et de chirurgie afin d'aider les ophtalmologistes, les chirurgiens et les établissements de santé à améliorer la précision des interventions, la qualité des diagnostics et la prise en charge des patients.
Ce poste est 100 % itinérant, avec des déplacements quotidiens à prévoir. Une forte appétence pour le terrain est donc essentielle. Des déplacements très fréquents sont à prévoir dans les régions suivantes: Auvergne Rhône Alpes / Bourgogne Franche-Comté / Grand Est (3-4 jours de découchage par semaine à prévoir). Afin de faciliter les déplacements et de renforcer notre équipe sur ce secteur, une domiciliation sur l’axe Lyon-Dijon constitue un réel atout.
Votre rôle consistera à promouvoir les solutions ZEISS utilisées en périopératoire de la chirurgie ophtalmologique. Vos principales missions seront les suivantes:
- Stratégie Vente: Contribuer activement à la réalisation des objectifs commerciaux, contribuer aux plans de développement des comptes ciblés (A&B), s’adapter et déployer le plan d’action régional en alignement avec stratégie nationale, créer des opportunités clients pour sa région pour générer des leads.
- Gestion de la Relation Client: Promouvoir les solutions ZEISS (Solutions Diagnostics Ophtalmologie) et proposer des upgrades auprès des comptes focus, développer des relations privilégiées avec les leaders d’opinion de la région, s’assurer de la satisfaction des clients quant à l’utilisation des solutions ZEISS, comprendre les besoins spécifiques des clients et leur apporter les réponses et solutions adaptées, assister les chirurgiens et les équipes médicales à l’utilisation des solutions ZEISS, assurer la formation initiale et continue des utilisateurs, assurer le suivi de la base installée, assurer un reporting externe et interne des prestations réalisées, assurer une mission d’expert clinique pour les solutions ZEISS, animer des ateliers, participer aux réunions scientifiques et congrès locaux, régionaux et nationaux, assurer un suivi régulier et proactif des comptes pour garantir le bon usage des solutions vendues, réaliser les démonstrations et participer à la rédaction des rapports et comptes-rendus écrits en collaboration avec les responsables de comptes, réaliser des missions de support aux clients.
- Suivi des activités: Manager l’activité au moyen des outils mis à disposition par ZEISS (CRM, Dashboard…), assurer le reporting de l’activité et la veille concurrentielle réalisée, réaliser un suivi régulier auprès des AM OPT sur les actions entreprises.
- Collaboration Interne: Travailler en collaboration avec les responsables de comptes et les différents services (service client, SAV, logistique), réaliser des missions de support aux autres services internes, remonter les informations pertinentes aux dits services, identifier et transmettre toutes les opportunités business transversales, remonter les informations sur l’expérience client, la base installée, la concurrence, participer aux actions correctives définies dans le cadre de matériovigilance et/ou rappels produits.
- Qualité, Environnement, Sécurité physique et de l’information: Respecter les exigences et les démarches en matière de qualité, hygiène, sécurité et environnement, contribuer à l’amélioration des performances Qualité Sécurité Environnement de son secteur, remonter immédiatement à sa hiérarchie tout incident ou potentiel incident pouvant impacter la disponibilité, l’intégrité, la confidentialité et la traçabilité de l’information, signaler tout incident ou risque d’incident résultant de l’utilisation des dispositifs médicaux selon les process définis.
Votre profil: Bac+5 minimum (idéalement en optique, optométrie, ingénierie biomédicale ou domaine scientifique connexe), 3 à 5 ans d’expérience minimum sur un poste similaire dans le secteur de l’optique.
Compétences techniques: Forte appétence pour les équipements médicaux et ophtalmologiques, capacité à expliquer, former et accompagner les utilisateurs, former et conseiller les professionnels de santé pour optimiser leur usage, s’adapter à différents profils médicaux, connaissance ou ouverture à la vente de logiciels associés aux équipements.
Qualités personnelles: Esprit d’équipe, autonomie et pédagogie, excellente élocution et présentation, goût pour l’itinérance, enthousiasme et attitude positive dans un marché concurrentiel.
Langues et outils: Anglais intermédiaire souhaité, maîtrise du Pack Windows et appétence pour l’informatique.
Ce que nous vous offrons: Rejoindre ZEISS, c’est intégrer un groupe international de référence, où innovation, expertise et esprit d’équipe se conjuguent au quotidien pour offrir à chacun de réelles opportunités d’apprentissage, de développement et d’évolution professionnelle. Dès votre arrivée chez ZEISS vous bénéficierez d’un package d’avantages attractif comprenant: voiture de fonction, entre 9 et 14 jours de RTT, mutuelle d’entreprise avantageuse, forfait repas/hôtel, participation aux résultats annuels de l'entreprise, avantages CSE, parcours d'intégration personnalisé, accès à de nombreuses formations et à LinkedIn Learning.
Date d’entrée souhaitée: dès que possible, tout en restant flexible pour s’adapter à votre disponibilité.
Notre processus de recrutement: Entretien RH, entretien avec le manager, rencontre de l'équipe ou entretien métier, entretien complémentaire avec un membre de l'équipe RH ou du management, retour final et proposition.
Rejoindre ZEISS Meditec France, c’est contribuer chaque jour à améliorer la précision des gestes chirurgicaux, la qualité des diagnostics et, in fine, la prise en charge des patients. ZEISS s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap et nous étudions chaque candidature sur la base des compétences et du potentiel.
Spécialiste Clinique Solutions d’Imagerie – Diagnostic, Traitement & PACS en Ophtalmologie – Dijon (100 % itinérant – Grand Est, Bourgogne-Franche-Comté & Auvergne-Rhône-Alpes) F/H in Rueil-Malmaison employeur : ZEISS France
Travailler chez Carl Zeiss Meditec La Rochelle SAS, c'est rejoindre une entreprise innovante au sein d'un environnement international dynamique, où la transformation digitale et l'automatisation sont au cœur de nos priorités. Nous offrons des opportunités de développement professionnel dans un cadre collaboratif, avec une équipe engagée qui valorise la diversité et l'excellence. De plus, notre site à La Rochelle bénéficie d'une nouvelle usine à la pointe de la technologie, offrant un cadre de travail stimulant et propice à l'épanouissement personnel et professionnel.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Spécialiste Clinique Solutions d’Imagerie – Diagnostic, Traitement & PACS en Ophtalmologie – Dijon (100 % itinérant – Grand Est, Bourgogne-Franche-Comté & Auvergne-Rhône-Alpes) F/H in Rueil-Malmaison
✨Connexions avec les cliniciens
Dans le domaine de la médecine humaine, il est crucial d'aller à la rencontre de professionnels de la santé via des conférences et des séminaires. Ces événements nous permettent de créer des liens avec des cliniciens et des chercheurs qui pourraient nous aider à décrocher notre poste chez ZEISS France.
✨Mise en valeur de notre expérience
Si tu as fait des stages ou des recherches précédentes, n'hésite pas à en parler lors de tes entretiens. Montre comment ton expérience peut être un atout unique pour Spécialiste Clinique Solutions d’Imagerie – Diagnostic, Traitement & PACS en Ophtalmologie – Dijon (100 % itinérant – Grand Est, Bourgogne-Franche-Comté & Auvergne-Rhône-Alpes) F/H. On veut voir comment tu pourrais t’intégrer au sein de l'équipe de ZEISS France !
✨Réseautage avec des anciens de ta fac
Fais le tour de ton réseau universitaire ! Les anciens élèves de ton école peuvent avoir des liens avec des établissements médicaux ou des cliniques. Une petite discussion informelle peut ouvrir des portes pour un emploi à temps plein chez ZEISS France.
✨N'hésite pas à postuler directement
Avec l'essor du numérique, de nombreuses offres dans la médecine humaine sont publiées directement sur des sites spécialisés. Assure-toi de consulter régulièrement le site de ZEISS France et de postuler dès qu'une offre te convient. Plus on s'y prend tôt, mieux c'est !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Spécialiste Clinique Solutions d’Imagerie – Diagnostic, Traitement & PACS en Ophtalmologie – Dijon (100 % itinérant – Grand Est, Bourgogne-Franche-Comté & Auvergne-Rhône-Alpes) F/H in Rueil-Malmaison
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton expérience médicale !:Dans le domaine de la médecine humaine, c'est super important de montrer tes stages ou expériences passés. Mentionne aussi les projets de recherche ou bénévoles en lien avec la santé, cela fera la différence dans ta candidature chez ZEISS France.
Rédige une lettre de motivation inspirante:Pour un poste à temps plein, il est crucial d’expliquer pourquoi tu souhaites travailler dans le domaine médical et ce qui te motive chez ZEISS France. Sois sincère et partage ton parcours afin de montrer ta passion pour la médecine humaine.
Soutiens tes compétences par des certifications:Si tu as des certifications spécifiques (comme des cours en éthique médicale ou en pratiques cliniques), n'hésite pas à les inclure dans ton CV. Cela démontre que tu es proactif dans ton apprentissage et que tu veux vraiment exceller dans ce domaine.
Soigne la présentation de ton CV:Assure-toi que ton CV est clair et bien structuré. Utilise des sections distinctes pour l’expérience, la formation et les compétences. Et n’oublie pas de mettre un petit plus ! Par exemple, si tu as participé à des conférences ou obtenu des prix, mets-les au première plan.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez ZEISS France
✨Prépare-toi aux cas cliniques !
Dans le domaine de la médecine humaine, on s'attend à ce que tu sois capable de gérer des situations cliniques concrètes. Entraîne-toi à résoudre des cas cliniques : ils sont souvent au programme durant les entretiens. Mets-toi dans la peau d'un professionnel et réfléchis à comment tu pourrais aborder un problème de santé.
✨Montre ton expérience avec les outils médicaux
Soyons clairs, la maîtrise des outils médicaux et des techniques de diagnostic est primordiale. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces outils lors de l'entretien. Si tu as déjà utilisé des équipements spécifiques ou des logiciels médicaux, n'hésite pas à les mentionner, cela peut vraiment faire la différence.
✨Communique ta passion pour le soin
Comme il s'agit d'un poste à temps plein en médecine humaine, il est important de montrer ta passion pour votre métier. Prépare des exemples de la manière dont tu as aidé des patients ou comment tu as géré des situations délicates. Les employeurs veulent voir que tu as non seulement les compétences techniques, mais aussi l'empathie nécessaire.
✨Pose des questions sur la culture de bienveillance
Ne te contente pas de répondre aux questions, utilise cet entretien pour évaluer l'environnement de travail. Pose des questions sur l'approche de l'équipe envers le bien-être des patients et comment ils valorisent le travail collaboratif. Cela montre ton intérêt pour la culture de l'entreprise et ton désir de te projeter dans un environnement qui t'apaise.
