Directeur Artistique Confirmé (H/F) in Levallois-Perret

Opportunité à venir – début 2027. Dans le cadre de notre développement, nous anticipons la possibilité d’ouvrir un poste de Directeur Artistique (H/F) au début de l’année 2027. Nous souhaitons donc commencer dès maintenant à échanger avec des profils susceptibles de rejoindre notre équipe à cette échéance.

Bienvenue chez Yuri & Neil, le vaisseau-mère de l'innovation digitale. Fondée en 2018 par des experts provenant des plus grandes galaxies du marketing digital : SEO, Paid Media, Content, Brand Design, Data Marketing/Tech, Social Media, IA… Notre agence a pour mission d'accompagner les étoiles montantes et les leaders du secteur digital, en favorisant leur croissance, en augmentant leur visibilité, et en les propulsant à la vitesse de la lumière.

Notre équipe est composée de 130 experts du marketing digital tous dotés d'une riche expérience dans divers secteurs éloignés. Notre objectif ? Mettre l'humain et l'innovation au cœur de nos stratégies pour transformer chaque marque en une référence incontournable pour ses consommateurs.

Ton futur équipage le pôle Brand, une team de 8 rêveurs cartésiens animés par un même objectif : construire des marques fortes, cohérentes et distinctives de leurs fondements à leur expression. Articulé par deux expertises complémentaires, la Brand Strategy et le Brand Design, le pôle accompagne aujourd’hui des clients de toutes tailles et de tout secteur d’activité, du BTP à l’art culinaire.

Tes missions :

• Comprendre la marque et ses enjeux.
• S’approprier le brief, l’environnement de la marque, la stratégie et le positionnement posés par la marque ou les Brand Strategist afin d’identifier les enjeux créatifs et les opportunités de différenciation.
• Collaborer étroitement avec les Brand Strategists pour traduire justement l’ambition stratégique en une vision créative claire, pertinente et actionnable.
• Imaginer des concepts et des territoires créatifs forts.
• Développer en synergie avec les Brand Strategist des Big Ideas, des concepts créatifs et des partis pris visuels capables de donner du sens, de la personnalité et de l’impact à la marque.
• Explorer différentes pistes créatives, anticiper les réponses attendues dans l’argumentaire créatif et construire un point de vue artistique argumenté.
• Concevoir des identités visuelles et des systèmes de marque.
• Créer ou faire évoluer les composantes d’une identité : logotype, typographies, couleurs, iconographie, direction photographique, illustration, composition, motion principles…
• Définir et défendre une direction artistique.
• Formaliser une vision créative claire et la traduire en principes de direction artistique compréhensibles par les clients comme par les équipes internes.
• Présenter et défendre les partis pris créatifs avec conviction.
• Piloter la création et garantir la qualité des livrables.
• Orienter, être force de proposition et se challenger avec les Brand Designers tout au long du processus créatif.
• Driver la relation client sur les aspects créatifs du projet.
• Concevoir et déployer les assets de marque sur ses différents points de contact.
• Veiller à la juste déclinaison de la direction artistique sur l’ensemble des supports de la marque.
• Participer à la veille artistique, graphique, culturelle et IA du pôle Branding.
• Collaborer avec les équipes internes afin d'assurer la réussite des projets.
• Gérer en autonomie un portefeuille de clients diversifiés.
• Établir une relation de confiance pérenne avec les interlocuteurs clients.
• Veiller à la rentabilité des projets confiés.
• Détecter les opportunités d’upsell, de cross-sell ou de renouvellement chez ses clients.
• Participer ponctuellement à des audits externes ou à des appels d’offres.
• Participer ponctuellement à la montée en compétences et à la formation des profils plus juniors.

Ton profil :

• Une forte culture visuelle et créative.
• Une capacité à construire un concept.
• Un regard singulier et exigeant.
• Une excellente maîtrise de la composition graphique.
• Une capacité à présenter et défendre tes idées.
• Un esprit collaboratif.
• De la rigueur et du drive client.

Compétences requises :

• Excellente maîtrise de la suite Adobe.
• Très bonne maîtrise des outils créas IA.
• Bonne maîtrise de Figma et des environnements de travail collaboratifs.
• Bonne compréhension des contraintes digitales, Social Media et print.
• Une sensibilité au motion design, à la 3D, à la photographie ou à la 3D constitue un plus.
• L'anglais professionnel est un plus.

Côté qualifications :

• Expérience de 3 ans minimum en tant que Directeur.rice Artistique ou poste similaire.
• Background privilégié : agence.
• Une formation supérieure en direction artistique, design graphique, communication visuelle ou domaine connexe.

Notre offre :

• Type de contrat : CDI statut cadre.
• 25 congés payés + 12 RTT par an.
• 2 jours de TT par semaine.
• Carte restaurant Swile.
• Mutuelle Alan.
• 50% des frais de transport pris en charge.