En un coup d'œil
- Missions: Développez un portefeuille clients et proposez des solutions adaptées avec l'aide d'un mentor.
- Entreprise: Macnica ATD Europe, une entreprise dynamique et collaborative.
- Avantages: Salaire compétitif, télétravail, remboursement de transport, et chèques vacances.
- Autres infos: Ambiance conviviale, horaires flexibles et opportunités de développement personnel.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe où vous apprendrez et grandirez dans un environnement commercial stimulant.
- Qualifications: Diplôme en commerce ou ingénierie, expérience en vente B2B, anglais courant.
Le salaire estimé est compris entre 62100 - 75900 € par an.
- Expérience professionnelle : 1 à 3 ans (alternance incluse)
- Type de contrat : CDI - 35 heures
- Démarrage : dès que possible
- Rémunération : 35 à 38k€ fixes selon expérience et compétences + commissions
Afin de renforcer notre équipe commerciale, nous recherchons un(e) Technico-Commercial(e) Junior en CDI.
Vous bénéficierez de l'accompagnement d'un Technico-Commercial Senior, qui assurera un rôle de mentor et vous guidera progressivement dans la prise en charge de vos missions et le développement de votre portefeuille clients.
Rattaché(e) au Directeur Commercial, vous contribuerez au développement et au suivi de notre portefeuille clients en intervenant notamment sur les missions suivantes :
- Participer au développement et au suivi d’un portefeuille clients
- Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées avec le support des équipes internes
- Etablir et suivre les devis jusqu'à leur transformation en commande
- Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux définis par la Direction
- Participer aux actions de fidélisation et au développement du chiffre d'affaires
- Prospecter de nouveaux clients par téléphone, mail et lors de déplacements sur le terrain
- Gestion administrative et suivi commercial
- Assurer la gestion et la mise à jour des dossiers clients dans le CRM (MS Dynamics)
- Veiller à la bonne circulation des informations entre les clients et les services internes afin de garantir un suivi efficace des offres, des commandes et des livraisons
- Participer aux réunions commerciales et contribuer à l'élaboration des prévisions de ventes (forecast)
- Réaliser un reporting régulier de son activité commerciale
- Suivre ses objectifs commerciaux et mettre en œuvre les actions nécessaires à leur atteinte
- Assurer un suivi régulier des clients afin de développer une relation de confiance durable
- Participer à la gestion des litiges commerciaux et des retours produits (RMA) en lien avec les services concernés
- Veiller à la satisfaction des clients tout au long de la relation commerciale
- Profil recherché
Titulaire d’un diplôme de niveau master en commerce ou ingénierie, vous justifiez idéalement d’une première expérience professionnelle d’environ 2 ans dans la vente B2B ou la gestion de comptes.
Vous parlez couramment anglais, à l’écrit comme à l’oral. La maîtrise de l’allemand constitue un atout supplémentaire.
Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques (Excel, Word, Outlook) ainsi qu’avec les logiciels de gestion de la relation client (CRM).
Vous êtes reconnu(e) pour votre excellent sens du relationnel, votre dynamisme, votre capacité d’écoute et votre goût du challenge.
Organisé(e), autonome et persévérant(e), vous savez gérer plusieurs dossiers simultanément tout en respectant les délais et les objectifs fixés.
Curieux(se) et doté(e) d'un bon esprit d'analyse, vous comprenez rapidement les environnements techniques et les enjeux associés.
Votre esprit d’équipe, votre proactivité ainsi que votre volonté d’apprendre et d’évoluer dans un environnement commercial exigeant seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.
La possession du permis de conduire est appréciée.
Ce que nous vous offrons
- Une ambiance de travail conviviale et collaborative
- Des horaires flexibles
- Télétravail régulier possible après validation de la période d'essai
- Le remboursement de l’abonnement de transports en commun à hauteur de 50%
- Un parking à disposition des salariés
- Des titres restaurants d’une valeur de 10€, pris en charge à 50% par l’entreprise
- Un accès au restaurant d’entreprise
- Des chèques vacanceset chèques cadeaux
- La prise en charge de vos activités sportives et culturelles (≈ 250€ par an)
- Une 6ème semaine de congé attribuée en jours et fixée par l’employeur
- Notre site internet : https://www. macnica. com/eu/atd-europe/en/
Soucieuse de promouvoir l’égalité des chances, Macnica ATD Europe étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
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Technico-Commercial(e) Junior F/H in Chatou employeur : World Aquatics
Rejoindre notre entreprise en tant que chef d'équipe paysagiste, c'est intégrer une culture de travail collaborative où l'initiative est valorisée et où chaque membre de l'équipe contribue à des projets d'aménagements extérieurs de qualité. Nous offrons des opportunités de développement professionnel, un accès à des avantages attractifs tels qu'une mutuelle d'entreprise et une rémunération compétitive, le tout dans un environnement stimulant qui favorise la satisfaction client et l'amélioration continue.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Technico-Commercial(e) Junior F/H in Chatou
✨Réseautage dans l'univers des ventes
Plonge-toi dans des événements de vente et de développement commercial comme des conférences ou des salons professionnels. Ces occasions sont parfaites pour rencontrer des recruteurs et des pros du domaine qui peuvent t'aider à te faire connaître dans le milieu.
✨S’instruire sur le terrain
Consacre du temps à suivre des webinaires ou des ateliers en ligne spécifiques aux ventes. Ça va te donner non seulement des connaissances clés, mais aussi des opportunités de te connecter avec d'autres passionnés qui partagent tes intérêts.
✨Utilise les réseaux sociaux intelligemment
Sois actif sur des plateformes comme LinkedIn et Twitter en partageant des articles ou des insights sur les tendances du secteur de la vente. Cela va renforcer ta visibilité et attirer l’attention des recruteurs qui cherchent des talents dans le domaine.
✨Postuler directement chez World Aquatics
Si tu es intéressé par un poste de développement commercial, n'hésite pas à postuler directement sur le site de World Aquatics. Montre-t'en proactif en expliquant pourquoi tu es passionné par leur mission et ta vision pour le rôle !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Technico-Commercial(e) Junior F/H in Chatou
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Adapte ton CV au secteur des ventes:Pour le domaine des ventes et développement commercial, n'hésite pas à mettre en avant tes compétences relationnelles et ton expérience dans la négociation. Utilise des mots-clés spécifiques comme 'prospection', 'closing' ou 'suivi client' pour que ton CV soit en phase avec le secteur. Cela montre que tu comprends les enjeux du poste que tu vises chez World Aquatics.
Mets en avant tes résultats concrets:En ventes, les chiffres parlent souvent plus fort que les mots. Si tu as des exemples d'objectifs atteints ou dépassés, d'augmentations de chiffre d'affaires ou de taux de satisfaction client, assure-toi de les mentionner dans ton CV ou ta lettre de motivation. Ça te démarquera vraiment pour le poste de Technico-Commercial(e) Junior F/H !
Personnalise ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit montrer comment ton parcours et tes ambitions s'alignent avec les objectifs de World Aquatics. Raconte une histoire sur ta passion pour les ventes et comment tu souhaites contribuer à l'équipe. N'hésite pas à ajouter des anecdotes pertinentes qui mettent en lumière tes compétences !
Prends en compte la culture de l'entreprise:Avant de postuler, fais un petit tour sur le site de World Aquatics et sur leurs réseaux sociaux. Comprendre leur culture d'entreprise et leurs valeurs peut t'aider à personnaliser ta candidature et à montrer que tu es en phase avec leur vision. Ça peut vraiment jouer en ta faveur lors de l'évaluation de ton dossier !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez World Aquatics
✨Maîtriser les techniques de vente
Prépare-toi à parler des différentes techniques de vente que tu as utilisées dans le passé. En ventes, il est essentiel de savoir démontrer que tu comprends comment engager un client, gérer des objections et conclure des ventes. On peut te poser des questions comportementales, alors pense à des exemples précis qui illustrent comment tu as atteint tes objectifs.
✨Préparer ton pitch personnel
Comme le poste est en ventes, prépare un pitch qui te présente et qui souligne tes résultats passés. Parle de tes réussites, des chiffres concrets que tu as atteints. Ça montre que tu es orienté résultats ! N'oublie pas d'adapter ton discours en fonction de l'entreprise, comme les produits ou services spécifiques qu'elle propose.
✨Compréhension du marché
Pense à te renseigner sur les tendances du marché dans lesquelles World Aquatics évolue. Quelles sont les défis actuels ? Comment leurs produits se distinguent-ils des concurrents ? Ce genre de connaissance peut vraiment faire la différence lors de l'entretien, car cela montre ton intérêt et ta motivation pour l'industrie.
✨Soyez prêt pour des mises en situation
Dans un entretien pour un poste en ventes, il est probable que tu sois confronté à des mises en situation. Prépare-toi à des scénarios où tu dois convaincre un client indécis ou résoudre un problème. Cela démontre non seulement tes compétences interpersonnelles, mais aussi ta capacité à réfléchir rapidement et à proposer des solutions.
