En un coup d'œil
- Missions: Gérez un portefeuille clients et établissez des bulletins de salaire.
- Entreprise: Cabinet comptable dynamique à Saint-Herblain, partie d'un réseau solide.
- Avantages: Horaires flexibles, primes, tickets restaurant, télétravail hybride.
- Autres infos: Intégration soignée et opportunités de développement professionnel.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites évoluer votre carrière en paie.
- Qualifications: Formation en paie et 2 ans d'expérience en cabinet requis.
Le salaire estimé est compris entre 36000 - 40000 € par an.
Voici une nouvelle offre d'emploi qui pourra vous plaire !
WINSEARCH, filial du groupe PROMAN, est un cabinet de recrutement spécialisé par secteur d'activité.
Dans la division Audit et Expertise Comptable, nous recrutons un Gestionnaire de paie confirmé H/F pour un cabinet comptable.
Nous recrutons pour le compte d'un de nos clients, un cabinet, faisant partie d'un réseau d'expertise comptable, fortement implanté dans la région.
Le cabinet est situé sur Saint-Herblain (44)).
Vous aurez pour missions : - Gestion d'un portefeuille de clients (multi-conventions) ; - Etablissement des bulletins de salaire et déclarations associées (DSN, taxes assises sur les salaires) multi-convention ; - Suivi des arrêts de travail, solde de tout compte ; - Rédaction des contrats de travail Ce cabinet de taille intermédiaire recherche une personnalité dynamique qui viendra compléter son équipe.
A la recherche de nouvelles compétences pour compléter une équipe de 6 gestionnaires de paie, notre client fera en sorte de vous intégrer de la meilleure des manières à l'aide de parcours d'intégration.
Avantages : - Horaires flexibles - Primes - Tickets Restaurant - Mutuelle - Prévoyance - Télétravail hybride - Type d'emploi : Temps plein, CDI - Salaire : 36 000EUR à 40 000,00EUR par an Ces missions sont susceptibles d'évoluer selon votre profil.
Votre profil : Issu d'une formation supérieure en paie, vous justifiez d'une expérience de minimum deux ans sur un poste similaire en cabinet.
Vous êtes dynamique, rigoureux et force de propositions ?
Postulez !
Votre candidature restera confidentielle.
Gestionnaire paie H/F (CDI) in Saint-Herblain employeur : WINSEARCH - NANTES AEC
Rejoindre notre cabinet à Lannion, c'est intégrer une équipe conviviale où l'esprit d'entraide et le développement personnel sont au cœur de notre culture. Nous offrons des avantages tels que des RTT, des jours de télétravail, des séminaires et des primes, tout en vous permettant de progresser dans votre carrière grâce à des projets stimulants et un environnement de travail dynamique. Si vous recherchez un emploi significatif avec des opportunités de croissance, ce poste de Responsable Paie est fait pour vous.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de WINSEARCH - NANTES AEC
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Gestionnaire paie H/F (CDI) in Saint-Herblain
✨Mise en réseau dans les RH
Rejoins des groupes LinkedIn ou des forums spécialisés dans les ressources humaines. Nous savons que ces communautés sont idéales pour faire du networking et dénicher des offres d'emploi non publiées. Qui sait, ton prochain job pourrait venir d'une simple conversation !
✨Participe à des événements RH
Assiste à des salons de l'emploi ou des conférences dans le domaine des ressources humaines. Ces événements sont parfaits pour rencontrer directement des recruteurs, échanger sur ton parcours et montrer ton intérêt pour le secteur. N'oublie pas d'apporter des cartes de visite !
✨Utilise notre site pour postuler
N'oublie pas de vérifier régulièrement notre site pour les offres de Gestionnaire paie H/F (CDI) chez WINSEARCH - NANTES AEC. Postuler directement sur notre plateforme peut te donner un coup de pouce, car nous publions des opportunités exclusives qui ne se trouvent pas ailleurs.
✨Crée un profil attractif
Si tu veux te démarquer dans le monde des RH, assure-toi que ton profil LinkedIn soit complet et engageant. Met en avant tes compétences interpersonnelles et tes expériences, car dans notre secteur, savoir communiquer et tisser des relations est essentiel.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Gestionnaire paie H/F (CDI) in Saint-Herblain
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton côté humain:Dans le domaine des ressources humaines, ta personnalité et ton approche des relations interpersonnelles sont super importantes. Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à partager des exemples de situations où tu as su gérer des conflits ou apporter ton aide à des collègues. Ça montrera que tu es adaptable et que tu sais créer un bon climat de travail !
Fais briller tes compétences en gestion:Pense à mentionner clairement tes compétences en gestion des talents et en développement personnel dans ton CV. Les recruteurs cherchent souvent des expériences liées à la formation, l'évaluation et la gestion des performances, alors assure-toi que ces éléments soient bien mis en avant afin que ton profil corresponde parfaitement aux attentes de WINSEARCH - NANTES AEC.
Soigne la présentation de ton CV:Pour un poste en ressources humaines à temps plein, un CV bien structuré est essentiel. Utilise un design clair avec des sections bien définies, et n'hésite pas à intégrer des chiffres et des résultats concrets pour illustrer ton efficacité. Par exemple, si tu as amélioré un processus de recrutement ou contribué à une réduction du turnover, souligne-le !
Utilise notre plateforme pour postuler:Pour maximiser tes chances, nous te conseillons de postuler directement à travers notre site. Cela garantit que ta candidature est bien reçue et traitée rapidement. Fais-nous part de ta passion pour le domaine, et n'oublie pas d'indiquer pourquoi tu veux rejoindre WINSEARCH - NANTES AEC spécifiquement. C’est ta chance de briller !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez WINSEARCH - NANTES AEC
✨Démontre ta passion pour les RH
Les recruteurs veulent savoir pourquoi les ressources humaines te passionnent. Prépare quelques anecdotes sur tes expériences en gestion des talents ou résolution de conflits. Montre comment cette passion peut apporter une réelle valeur à WINSEARCH - NANTES AEC.
✨Maîtrise les outils RH
Assure-toi de bien connaître les outils courants en RH, comme les logiciels de gestion des candidatures ou de suivi des performances. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur ces plateformes et à expliquer comment tu peux les utiliser pour améliorer les processus chez WINSEARCH - NANTES AEC.
✨Prépare-toi à des mises en situation
Attends-toi à des scénarios d'entretien où l'on te demandera de résoudre des problèmes spécifiques en RH. Par exemple, comment gérer un conflit entre employés ou comment attirer des candidats dans un marché compétitif. Sois prêt à démontrer ta pensée critique.
✨Montre ton engagement sur le terrain
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est super important de montrer ton engagement à long terme. Parle de tes ambitions professionnelles et de la manière dont tu veux évoluer avec WINSEARCH - NANTES AEC. Ça prouve que tu es prêt à t'investir dans l'équipe.
