Ops Engineer - AI Augmented

Ops Engineer AI Augmented

Rejoignez WeScale et contribuez à un accompagnement de haut niveau pour structurer, orienter et accélérer les transformations technologiques de nos clients.

Le contexte

Les squads AI-augmented de WeScale ne tiennent que si le socle sur lequel elles reposent est solide. Pipelines CI/CD intégrant des agents, infrastructure reproductible d’un client à l’autre, observabilité de systèmes où une partie des livrables est générée par des LLMs : il s’agit d’un périmètre plateforme qui n’existait pas il y a deux ans. Vous le construisez.

WeScale pivote vers l’AI-augmented delivery.

• Si vous souhaitez continuer à gérer de l’infrastructure sans vous confronter à cette évolution, ce rôle ne correspond pas à vos attentes




• Si vous êtes curieux de comprendre concrètement ce que cela implique en matière de pipelines et de fiabilité, vous êtes au bon endroit

En mission chez nos client

• Vous concevez et opérez la plateforme de la Software Factory Augmentée : pipelines CI/CD avec agents, infrastructure cloud-native via IaC, observabilité de bout en bout (y compris sur les outputs IA : dérive, latence, qualité)




• Vous définissez des blueprints d’infrastructure réutilisables d’un client à l’autre




• Vous travaillez en proximité directe avec les squads de delivery et l’AI Architect




• Vous êtes intégré(e) dans la boucle de delivery, pas dans une tour d’ivoire ops

En tant que consultant(e) chez WeScale

• Vous rejoignez une communauté dynamique de passionné(e)s




• Vous participez aux WeShare (1 journée par mois dédiée au partage)




• Vous pouvez vous investir dans des rôles internes : Manager, Mentor, Recruteur technique, Porteur d’offres, Tooling Builder




• Vous contribuez via articles, conférences et retours d’expérience

Career path : Engineer → Senior Engineer → Lead → Staff → Principal Engineer

Votre profil

• Vous avez 8+ ans d’expérience en Platform Engineering, DevOps ou SRE sur des systèmes cloud-native en production




• Vous avez déjà géré des incidents en production et comprenez leurs causes profondes




• Vous avez une culture reliability solide : SLOs, error budgets, post-mortems, réduction du toil




• Vous privilégiez la prévention des incidents plutôt que leur gestion




• Vous avez une curiosité réelle pour l’IA dans les pipelines (non-déterminisme, coût, observabilité des outputs)




• Vous êtes capable de structurer des blueprints réutilisables à l’échelle




• Vous faites preuve d’aisance pédagogique et accompagnez les squads sans freiner leur delivery

Compétences techniques

• Kubernetes & conteneurs : Kubernetes, Helm, Kustomize, Docker, politiques réseau, multi-cluster




• CI/CD & GitOps : GitHub Actions, GitLab CI ou Jenkins, pipelines complexes, ArgoCD ou Flux




• Infrastructure as Code : Terraform (prioritaire), Ansible, approche modulaire




• Cloud : AWS, GCP ou Azure, networking, IAM, services managés, optimisation des coûts




• Observabilité : Prometheus, Grafana, ELK, Loki, OpenTelemetry, définition de SLOs/SLIs




• SecOps / DevSecOps : scan de vulnérabilités, gestion des secrets, least privilege, compliance-as-code




• MLOps : déploiement de modèles, monitoring de dérive, gestion des endpoints




• Scripting & automatisation : Python, Go ou Bash




• Maîtrise de l’anglais




• Expérience en conseil

Le poste est à pourvoir en CDI.

Pourquoi rejoindre WeScale ?

Un environnement tech exigeant et stimulant

Chez WeScale, vous rejoignez un collectif d’environ 70 collaborateurs, spécialisé en Platform Engineering, Cloud, DevOps et IA.

Un apprentissage continu et accéléré

Vous évoluez sur des missions variées, avec des technologies modernes et des architectures complexes. Votre progression est soutenue par des certifications reconnues, des conférences, des échanges réguliers avec votre manager et un réseau de pairs expérimentés.

Des parcours de carrière structurés

Vous pouvez évoluer selon plusieurs trajectoires : expertise technique (Senior → Staff → Principal), management ou spécialisation (Platform, Développement, Architecture, FinOps, IA, Sécurité…).

Une culture forte du partage

Une journée WeShare chaque mois, des communautés de pratique, des meetups, des conférences (Devoxx, PlatformCon…) et des temps dédiés à la contribution interne.

Avantages

• 25 jours de congés + 11 RTT




• Jours supplémentaires avec l’ancienneté




• Prime de vacances, cooptation et apport d’affaires




• Titres restaurant Swile : 10 € / jour




• Mutuelle d’entreprise




• Transport pris en charge à 50 %




• Accès à Wellpass

Du matériel adapté à vos besoins

Ordinateur au choix (Mac ou Framework Laptop) + casque

Un cadre de travail équilibré

Charte de droit à la déconnexion et environnement de travail respectueux.

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