En un coup d'œil
- Missions: Gérez un portefeuille d'entreprises BTP et assurez le suivi médical.
- Entreprise: Structure à taille humaine, agile et en développement dans le secteur BTP.
- Avantages: CDI à 80%, rémunération attractive, RTT, mutuelle avantageuse et télétravail hybride.
- Autres infos: Ambiance professionnelle, collaborative et bienveillante.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des projets innovants en santé au travail avec une réelle autonomie.
- Qualifications: Diplôme de médecin du travail et compétences en prévention.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
Vos missions
En tant que Médecin du travail, vous
- Gérez votre portefeuille d’entreprises BTP en toute autonomie
- Assurez le suivi médical et les actions en milieu de travail
- Conseillez employeurs, salariés et représentants du personnel
- Participez activement aux actions de prévention collective
- Contribuez au développement de projets innovants en santé au travail
Vous travaillez avec
- Un secrétariat médical performant
- L’outil métier PADOA, intuitif et optimisant votre pratique
- Une équipe pluridisciplinaire engagée (IPRP, infirmiers, préventeurs…)
- Des locaux modernes et lumineux
- Ce que nous vous garantissons
- Statut cadre
- Rémunération attractive et évolutive selon expérience
- RTT
- Mutuelle avantageuse
- Titres restaurant
- Télétravail hybride possible
- Aucune garde, aucune astreinte
- Horaires du lundi au vendredi
Un véritable équilibre entre consultations, actions en entreprise et vie personnelle.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Structure à taille humaine, agile et en développement
- Expertise forte dans le secteur BTP
- Projets innovants en prévention et santé publique
- Autonomie réelle dans votre organisation
- Ambiance professionnelle, collaborative et bienveillante
- #J-18808-Ljbffr
Médecin du travail - 80% - Tours F/H employeur : WeRecruit
BodemerAuto Lamballe est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein d'une équipe expérimentée. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture axée sur la satisfaction client, vous aurez la chance de travailler avec des véhicules de qualité tout en bénéficiant d'un cadre stimulant en Bretagne et Normandie. Rejoindre BodemerAuto, c'est s'engager dans une carrière enrichissante où votre passion pour l'automobile sera valorisée.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Médecin du travail - 80% - Tours F/H
✨Connexions avec les cliniciens
Dans le domaine de la médecine humaine, il est crucial d'aller à la rencontre de professionnels de la santé via des conférences et des séminaires. Ces événements nous permettent de créer des liens avec des cliniciens et des chercheurs qui pourraient nous aider à décrocher notre poste chez WeRecruit.
✨Mise en valeur de notre expérience
Si tu as fait des stages ou des recherches précédentes, n'hésite pas à en parler lors de tes entretiens. Montre comment ton expérience peut être un atout unique pour Médecin du travail - 80% - Tours F/H. On veut voir comment tu pourrais t’intégrer au sein de l'équipe de WeRecruit !
✨Réseautage avec des anciens de ta fac
Fais le tour de ton réseau universitaire ! Les anciens élèves de ton école peuvent avoir des liens avec des établissements médicaux ou des cliniques. Une petite discussion informelle peut ouvrir des portes pour un emploi à temps plein chez WeRecruit.
✨N'hésite pas à postuler directement
Avec l'essor du numérique, de nombreuses offres dans la médecine humaine sont publiées directement sur des sites spécialisés. Assure-toi de consulter régulièrement le site de WeRecruit et de postuler dès qu'une offre te convient. Plus on s'y prend tôt, mieux c'est !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Médecin du travail - 80% - Tours F/H
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton expérience médicale !:Dans le domaine de la médecine humaine, c'est super important de montrer tes stages ou expériences passés. Mentionne aussi les projets de recherche ou bénévoles en lien avec la santé, cela fera la différence dans ta candidature chez WeRecruit.
Rédige une lettre de motivation inspirante:Pour un poste à temps plein, il est crucial d’expliquer pourquoi tu souhaites travailler dans le domaine médical et ce qui te motive chez WeRecruit. Sois sincère et partage ton parcours afin de montrer ta passion pour la médecine humaine.
Soutiens tes compétences par des certifications:Si tu as des certifications spécifiques (comme des cours en éthique médicale ou en pratiques cliniques), n'hésite pas à les inclure dans ton CV. Cela démontre que tu es proactif dans ton apprentissage et que tu veux vraiment exceller dans ce domaine.
Soigne la présentation de ton CV:Assure-toi que ton CV est clair et bien structuré. Utilise des sections distinctes pour l’expérience, la formation et les compétences. Et n’oublie pas de mettre un petit plus ! Par exemple, si tu as participé à des conférences ou obtenu des prix, mets-les au première plan.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez WeRecruit
✨Prépare-toi aux cas cliniques !
Dans le domaine de la médecine humaine, on s'attend à ce que tu sois capable de gérer des situations cliniques concrètes. Entraîne-toi à résoudre des cas cliniques : ils sont souvent au programme durant les entretiens. Mets-toi dans la peau d'un professionnel et réfléchis à comment tu pourrais aborder un problème de santé.
✨Montre ton expérience avec les outils médicaux
Soyons clairs, la maîtrise des outils médicaux et des techniques de diagnostic est primordiale. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces outils lors de l'entretien. Si tu as déjà utilisé des équipements spécifiques ou des logiciels médicaux, n'hésite pas à les mentionner, cela peut vraiment faire la différence.
✨Communique ta passion pour le soin
Comme il s'agit d'un poste à temps plein en médecine humaine, il est important de montrer ta passion pour votre métier. Prépare des exemples de la manière dont tu as aidé des patients ou comment tu as géré des situations délicates. Les employeurs veulent voir que tu as non seulement les compétences techniques, mais aussi l'empathie nécessaire.
✨Pose des questions sur la culture de bienveillance
Ne te contente pas de répondre aux questions, utilise cet entretien pour évaluer l'environnement de travail. Pose des questions sur l'approche de l'équipe envers le bien-être des patients et comment ils valorisent le travail collaboratif. Cela montre ton intérêt pour la culture de l'entreprise et ton désir de te projeter dans un environnement qui t'apaise.
