En un coup d'œil
- Missions: Analysez les demandes et concevez des solutions technologiques innovantes.
- Entreprise: Leader mondial en intelligence des capteurs avec une équipe agile et dynamique.
- Avantages: Rémunération compétitive, véhicule de fonction, télétravail hybride et 10 RTT par an.
- Autres infos: Formation fournie sur les outils manquants et opportunités de croissance.
- Pourquoi ce job: Contribuez à la création d'usines intelligentes et faites la différence sur le marché.
- Qualifications: Expérience en Machine Vision ou systèmes automatisés, assertivité et esprit de synthèse.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
Êtes-vous prêt pour un nouveau défi ?
Oubliez les rôles de simples preneurs de commandes ou de 'presse-boutons'.
Nous accompagnons la filiale française d'un leader mondial, pionnier incontesté de l'intelligence des capteurs et de l'Industrie 4.0 (2 milliards d'euros de CA, 11 000 collaborateurs).
Êtes-vous prêt pour un nouveau défi ?
Oubliez les rôles de simples preneurs de commandes ou de 'presse-boutons'.
Nous accompagnons la filiale française d'un leader mondial, pionnier incontesté de l'intelligence des capteurs et de l'Industrie 4.0 (2 milliards d'euros de CA, 11 000 collaborateurs).
Ici, la solidité financière et la puissance de frappe R&D d'un grand groupe se conjuguent à l'agilité d'une équipe locale fonctionnant en circuit court, sans bureaucratie.
L'objectif ? Continuer de dominer le marché des solutions de vision et d'analyse industrielle.
Le manager attend de vous une posture d'architecte transparent et assertif, capable de sécuriser techniquement des deals stratégiques sans jamais tomber dans la langue de bois.
- Ce qu’on vous propose
- L'Ingénierie des Offres & le Chiffrage
: Vous analysez la demande brute, challengez les commerciaux terrain, et concevez l'architecture technologique parfaite (optiques, algorithmes) en évitant le piège des devis surdimensionnés ou irréalistes.
Le Pilotage de la Faisabilité & des Risques
: Vous êtes le filet de sécurité technique de l'entreprise.
Vous menez les études de faisabilité complexes, testez les interfaces réseaux (Fieldbus, IT), et réalisez les analyses de risques avant tout engagement contractuel.
La Performance Opérationnelle & Synergies
: Vous assurez l'interface directe avec la maison-mère en Allemagne (R&D / Application), accompagnez les clients sur la conception de leurs machines, et pilotez la mise en route des projets critiques comme véritable référent technique.
Ce poste est fait pour vous si
Vous justifiez d'une formation technique solide adossée à une véritable expertise de terrain (3 à 5 ans minimum) en Machine Vision ou intégration de systèmes automatisés.
Au-delà de votre vernis sur les PLC et l'optique, c'est votre assertivité face au client et votre esprit de synthèse qui feront la différence.
Vous savez dire 'non' à une promesse de cadence impossible pour proposer l'alternative technique qui préserve nos marges.
Vous êtes à l'aise en anglais pour défendre vos dossiers face au siège international.
Si vous avez l'énergie, la logique et la posture, nous vous formerons sur les outils et process manquants.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un impact bâtisseur : Vous ne vendez pas de simples capteurs isolés, vous désignez l'architecture des usines intelligentes de demain.
- Une transparence totale : Rémunération fixe solide + Variable déclenché sur des KPIs sains (faisabilité, marge brute d'exécution) + 13ème mois garanti + Participation/Intéressement aux résultats.
- L'équipement des meilleurs : Véhicule de fonction statutaire 5 places, modèle de télétravail hybride intelligent pour le calme de vos phases de conception, et 10 RTT annuels pour votre équilibre pro/perso.
- #J-18808-Ljbffr
Vision Support Specialist (H/F) employeur : weplace®
Rejoindre notre cabinet d'ingénierie, c'est intégrer une équipe dynamique et humaine au cœur de projets technologiques innovants. Nous offrons un environnement de travail stimulant avec des opportunités de croissance professionnelle, un package attractif incluant un véhicule de service et des primes, ainsi qu'une flexibilité géographique qui vous permet de travailler sur le terrain à travers la France. Ici, votre expertise est valorisée et vous avez la possibilité de briser le plafond de verre technique tout en représentant une marque de renom auprès de clients grands comptes.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Vision Support Specialist (H/F)
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de weplace®.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez weplace®.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de weplace® remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de weplace® est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Vision Support Specialist (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre weplace® et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que weplace® sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez weplace®
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez weplace®, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez weplace® !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez weplace®, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
