En un coup d'œil
- Missions: Piloter des projets de marketing digital et data avec autonomie et créativité.
- Entreprise: Artefact, une société innovante en conseil data et marketing digital.
- Avantages: Salaire compétitif, environnement inclusif et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Possibilités d'évolution rapide dans un secteur en pleine croissance.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez le monde du marketing digital.
- Qualifications: Expérience en conseil ou agence, passion pour la data et le marketing.
Le salaire estimé est compris entre 60755 - 74257 € par an.
Qui sommes-nous ? Artefact est une nouvelle génération de société spécialisée dans le conseil en data et en marketing digital data-driven, dont les 2500 employés répartis sur 27 pays ont pour mission de transformer les données de nos clients en impact business tangible. La société est née en France en 2014 et a connu une croissance forte, sur son métier historique, le conseil data marketing, mais aussi progressivement sur tous les cas d’usages data appliqués à l’entreprise. Artefact est soutenu par des investisseurs de premier plan (Cinven), européens, et qui visent à bâtir un leader mondial dans son secteur.
Le département Digital & Data Marketing d’Artefact Au sein des bureaux parisiens, l’équipe Digital & Data Marketing d’Artefact France est composée de 65 consultants dont le rôle est de construire les stratégies digital marketing les plus adaptées aux enjeux de nos clients, de les déployer et d’en mesurer la performance. En fonction des besoins des clients, nous aurons un rôle de conseil (stratégie, diagnostic de performance, modèle opérationnel, feuille de route, …) et/ou un rôle de mise en œuvre avec les opérations de campagne et le déploiement de mesure du ROI (attribution/incrémentalité/MMM). Ces projets s’appuient sur une expertise complète des canaux marketing et des plateformes en Paid Social, Paid Search, Programmatique, Retail media, mais aussi sur une expertise avancée et en plein développement du GEO.
Qui recherchons-nous ? Dans ce contexte, nous recherchons pour accompagner notre croissance un(e) consultant(e) digital & data marketing.
Responsabilités principales
- Le/La consultant(e) digital & data marketing pilote, avec une large autonomie, des projets complets de bout en bout.
- Localisé dans des équipes chez le client ou dans nos bureaux parisiens, il/elle sera supervisé/e par un n+1 (manager, directeur, partner) et il/elle sera amené(e) à possiblement encadrer les consultants juniors.
- Pilotage d’un ou plusieurs streams projet.
- Assurer le delivery d’une mission.
- Identifier les points de blocage et identifier des pistes de résolutions.
- Fournir des feedbacks constructifs aux membres plus juniors de l'équipe.
- Production des livrables de mission.
- Produire de manière autonome des présentations (benchmarks, études de cas/marché, workshops decks, sections steerco) en collaboration horizontale avec les équipes d’experts (Paid Social, Paid Search, …).
- Rédiger des storylines (messages clés, contenu, stratégie média / d’activation / marketing...).
- Préparer et animer les interviews et workshops.
Conduite de la relation client
- Construire une relation de confiance avec les clients en garantissant une qualité de livrables best-in class.
- Démontrer de l'assurance dans les situations d’appel d’offres.
- Identifier de potentielles opportunités business.
Vous avez 3 à 4 ans d'expérience professionnelle dans un cabinet de conseil ou agence digital & data marketing. Vous avez un profil avec une culture ‘business’ x ‘data’ x ‘marketing’. Vous êtes curieux(se) et passionné(e) par les sujets liés à la data, au marketing, et à l’évolution technologique. Vous avez un état d'esprit analytique et aimez résoudre des problèmes. Une expérience avec les outils digitaux sera appréciée : Google Analytics, Google Ads, Meta Business Manager, TikTok Ads, etc. Une excellente communication (écrite / orale) en Français et en Anglais est obligatoire.
Package de rémunération : 42k€ fixe à 50k€ fixe + 4k de variable.
Inclusion et diversité : Chez Artefact, nous sommes convaincus que la diversité des parcours, des expériences et des perspectives fait la richesse de nos équipes. Nous nous engageons à offrir un environnement inclusif et des opportunités équitables, où chacune et chacun peut évoluer et exprimer pleinement son potentiel. Nos recrutements reposent sur les compétences, le potentiel et l'adéquation avec le rôle.
CDI - Junior Digital & Data Marketing Consultant – Paris employeur : Welcome to the Jungle
Artefact est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et inclusif au cœur de Paris. Avec des opportunités de formation continue et la possibilité de participer à des projets stratégiques, les employés peuvent développer leurs compétences tout en contribuant à des missions impactantes dans le domaine de la Data et de l'IA. La flexibilité du télétravail et une culture d'équipe collaborative font d'Artefact un lieu idéal pour ceux qui cherchent à évoluer dans leur carrière tout en travaillant sur des enjeux concrets.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Welcome to the Jungle
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher CDI - Junior Digital & Data Marketing Consultant – Paris
✨Connecte-toi avec des professionnels du marketing
Plonge-toi dans les communautés en ligne dédiées au marketing comme celles sur LinkedIn, et n’hésite pas à interagir sur des groupes Facebook spécialisés. Suis des influenceurs du secteur sur Twitter pour te tenir au courant des tendances et des opportunités.
✨Participe à des événements de networking
Assiste à des salons, conférences ou ateliers liés au marketing et à la communication. Ces événements sont une excellente occasion de rencontrer des recruteurs comme ceux de Welcome to the Jungle et d'autres professionnels qui peuvent te donner un coup de pouce pour ta recherche d'emploi.
✨Montre tes compétences avec un portfolio
Même si tu cherches un emploi à plein temps, avoir un portfolio solide peut te distinguer des autres candidats. Regroupe tes projets passés, tes campagnes réussies, ou même des études de cas. Pense à partager ton travail sur des plateformes comme Behance ou ton propre site pour que les recruteurs puissent voir ce que tu fais.
✨Postule directement via le site de Welcome to the Jungle
Ne fais pas que compter sur les sites de recherche d'emploi. Assure-toi de visiter le site de Welcome to the Jungle et de t'inscrire aux alertes pour les offres de marketing. Souvent, les annonces de postes à pourvoir sont publiées en priorité sur leurs propres plateformes.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que CDI - Junior Digital & Data Marketing Consultant – Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta créativité dans ton CV:Dans le marketing et la communication, il est super important de se démarquer. N’hésite pas à afficher ta personnalité à travers un CV visuel ou un design accrocheur. Pense à utiliser des infographies qui mettent en avant tes compétences, tes réalisations et l’impact de tes campagnes précédentes.
Mets en avant tes expériences pertinentes:Parle de tes expériences passées en marketing et communication de manière précise. Si tu as géré des campagnes, créé du contenu ou travaillé sur des projets avec des résultats concrets, détaille-les. Par exemple, indique des métriques, comme l'augmentation du taux d'engagement ou le retour sur investissement de tes actions.
Raconte-nous ta motivation:Quand tu écris ta lettre de motivation, sois authentique et parle-nous de pourquoi tu veux bosser chez Welcome to the Jungle spécifiquement. Partage tes ambitions et ce que tu espères apprendre en collaborant avec nous, car c'est ce qui fera la différence dans un rôle à temps plein.
Utilise des exemples concrets dans ta lettre:Dans ton application, il est crucial de soutenir tes affirmations par des exemples. Que ce soit une campagne réussie, un projet de communication ou des compétences spécifiques que tu as développées, relie-les à ce que nous recherchons. Cela montrera que tu sais de quoi tu parles et que tu es prêt à faire la différence chez Welcome to the Jungle.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Welcome to the Jungle
✨Maîtrise des Outils de Marketing
Pour un poste en marketing et communication chez Welcome to the Jungle, assure-toi de bien connaître les outils comme Google Analytics, SEMrush ou les plateformes de gestion de réseaux sociaux. On doit être capable de démontrer comment on les a utilisés dans le passé, alors prépare quelques exemples concrets de campagnes que tu as menées.
✨Préparer un Portfolio Impactant
Pour briller dans ton entretien, pense à rassembler un portfolio de tes meilleures réalisations en marketing. Présente des études de cas qui montrent comment tes stratégie de communication ont entraîné des résultats tangibles. N'oublie pas de把 utiliser des chiffres et des statistiques, car ça impressionne toujours les recruteurs !
✨Savoir Écouter et Adapter
Lors de l'entretien, sois prêt à montrer que tu sais écouter et adapter tes idées. Les échanges en marketing sont souvent dynamiques, alors montre à Welcome to the Jungle que tu es capable de réfléchir en temps réel et d'ajuster ta stratégie en fonction des retours que tu reçois. Fais preuve de flexibilité dans tes réponses !
✨Motivation et Apprentissage
Étant donné que c'est un poste à temps plein, il est important de montrer ta motivation à apprendre et à évoluer dans le domaine. Parle de tes aspirations et de comment ce job chez Welcome to the Jungle s'inscrit dans ton parcours. Les recruteurs aiment voir des candidats engagés et curieux !