L'Hôpital Sainte Marie recherche un chef d'équipe H/F à temps plein à compter du 01/01/2027.
Les horaires de travail sont de 6h30 à 17h30 WE/2 .
Le Chef d’équipe entretien F/H assure un environnement propre et sécurisant pour les patients en organisant et en pilotant l’activité d’entretien.
Ses missions principales:
Organisation et coordination des activités d’entretien
Planifier et superviserles opérations de nettoyage (quotidien, périodique, désinfection) selon lesprotocoles établis(HACCP, normes ERP, accessibilité).
Élaborer et mettre à jour les plannings en fonction des priorités, des absences et des contraintes du service.
Garantir la continuité du service d’entretien, y compris en cas d’imprévus. Participer à certaines activités de bionettoyage
Anime et encadre une équipe
Encadrer, accompagner et soutenir les agents d’entretien dans leurs missions quotidiennes.
Contrôler la qualitédu travail réalisé etajusterles méthodes si nécessaire.
Hygiène et Sécurité
Appliquer et faire respecterlesnormes d’hygiène(HACCP, protocoles de désinfection) et lesrègles de sécurité(EPI, signalisation des zones à risque).
Gérer les stocksde produits d’entretien et de matériel (commandes, inventaires, rotation des stocks).
Veiller à la bonne utilisation, au nettoyage et à la maintenance du matériel (autolaveuse, chariots, monobrosse…).
Garantir la sécurité d’utilisation des produits
Participer à certaines activités de bionnettoyage
Assurer la gestion des déchets
Gestion administrative et reporting
Participer à la rédaction ou à l’actualisation des documents qualité (protocoles, fiches techniques, plans de nettoyage).
Proposer des améliorations continues pour optimiser l’organisation, la qualité et le confort des usagers.
Rédiger des comptes rendus et transmettre les informations essentielles.
#J-18808-Ljbffr
Chef d'équipe d'entretien H/F employeur : VYV 3 Ile de France
Chez VYV Domicile, nous valorisons un environnement de travail chaleureux et collaboratif, où chaque auxiliaire de vie est soutenu dans sa mission d'accompagnement. Nous offrons des opportunités de formation continue et de développement personnel, permettant à nos employés de grandir professionnellement tout en apportant un soutien essentiel aux personnes vulnérables de Quincy-Voisins. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une organisation qui place l'humain au cœur de ses préoccupations, tout en bénéficiant d'une flexibilité et d'un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
