En un coup d'œil
- Missions: Développez des composants de trading électronique avec une équipe technique de pointe.
- Entreprise: VO2 Group, leader français en conseil Tech et Digital, axé sur l'innovation.
- Avantages: Télétravail, formations, bonus de cooptation, tickets restaurant et salle de sport.
- Autres infos: Engagement pour la diversité et l'inclusion au sein de l'entreprise.
- Pourquoi ce job: Rejoignez un environnement dynamique et faites partie d'une équipe innovante.
- Qualifications: Diplôme en ingénierie, expérience en CIB et compétences en C# requises.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
VO2 GROUP : Leader français indépendant en conseil Tech et Digital
Entre conseil stratégique et réalisation technologique, nous cultivons un esprit "boutique" : de l'excellence, de l'humain et une forte culture de l'innovation.
Nous sommes présents à Paris, Montréal, Shanghai, New York et Genève, avec plus de 800 consultants.
- Leader mondial de l'expérience client et corporate
- Nous collaborons avec les marques les plus emblématiques pour assurer leur succès :
- De la stratégie et l'innovation
- À l'exécution à grande échelle, grâce à notre expertise en business, tech, data et IA
- Reconnaissances & Leadership
- Leader en innovation et croissance 2025 (Les Echos Business Magazine)
- Acteur multi-tech et partenaire Premium Salesforce
- Champion d'une "Tech Responsable et Durable"
- Créé avec la parité hommes-femmes, défendant l’égalité grâce à une équipe de direction engagée
- 45 % de femmes au sein de nos équipes
- Campagne primée Top Com en 2024
- Certifications et Prix
- Salesforce Impact Partner 2024
- Cybervadis 2025
- Entreprise à impact de l'année 2024 par Choose My Company
- VO2 GROUP: The Bright Side of Tech
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Nos clients dans les secteurs de la banque et de la finance, nos clients choisissent désormais l'innovation et la technologie pour se transformer.
Spécialiste en conseil organisationnel, en amélioration des performances commerciales et en optimisation de l'expérience client grâce à l'informatique et à l'IA, VO2 Finance propose une expertise digitale à la fois technologique, méthodologique et sectorielle – incluant le financement, les marchés de capitaux, les opérations front, middle et back office, les systèmes d'information bancaires et la réglementation.
CONTEXTE
Au sein de la division Pre-Trade, Sales & Execution de la DSI Marchés de Capitaux d'une grande banque d'investissement (CIB), vous rejoindrez l'équipe en charge du développement des composants cœur de la plateforme de trading électronique.
Note : Nous recherchons également un profil plus junior (0 à 3 ans) sur ce même périmètre.
DESCRIPTIF DE MISSION
Au sein d'une équipe technique de pointe, vos principales responsabilités s'articulent autour des axes suivants :
- Conception & Développement C#
- Développer les composants de publication, d'enregistrement et de réédition de données internes et externes.
- Mettre en place des stratégies et des scénarios de simulation pour les rééditeurs de données.
- Concevoir et optimiser les passerelles externes (connecteurs Horizon, ION Market Wired / OMS).
- Algorithmes & Fonctionnel
- Interagir directement avec les utilisateurs (Traders, Quants, Sales) pour recueillir et traduire leurs besoins métiers.
- Participer activement à la mise en œuvre et à l'optimisation des algorithmes de trading.
- Performance & Stabilité
- Garantir l'efficience, le faible niveau de latence et la robustesse des composants face à de très fortes volumétries.
- Profil recherché
- Diplôme d'école d'ingénieurs avec spécialisation en finance, avec 3 à 6 ans d'expérience professionnelle
- Expérience avérée et obligatoire en CIB au sein d'un environnement Front-Office
- Expertise approfondie du langage C# / . NET (gestion avancée de la mémoire, multithreading, programmation asynchrone) — un test technique est à prévoir
- Solide expérience dans la création et l'optimisation de composants événementiels gérant de très fortes volumétries en temps réel
- Bonnes compétences fonctionnelles sur les applications de trading (carnet d'ordres, automates, quoters, hedgers)
- Anglais courant (niveau B2 minimum)
Pourquoi nous rejoindre ?
- Environnement dynamique et axé sur l'innovation
- Formations, certifications et accès à des solutions de formation e-learning
- Politique de télétravail (2 jours/semaine)
- Bonus de cooptation de 2 000 à 3 000 €
- Tickets restaurant
- Accès à des crèches en partenariat avec Babilou
- Salle de sport dans les locaux, prise en charge par l'entreprise
Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances, et notre programme de diversité et d’inclusion vise à faire de VO2 Group un lieu de travail idéal pour des talents variés.
We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information.
These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment.
Final hiring decisions are ultimately made by humans.
If you would like more information about how your data is processed, please contact us.
#J-18808-Ljbffr
[VO2 Finance] - Développeur C# Confirmé – Trading Électronique / Front-Office CIB employeur : VO2 GROUP
VO2 Group est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et innovant où l'excellence et l'humain sont au cœur de notre culture. Avec des opportunités de formation continue, une politique de télétravail flexible et des avantages tels que des tickets restaurant et l'accès à des crèches, nous nous engageons à soutenir la croissance professionnelle de nos employés tout en favorisant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Rejoindre notre équipe, c'est participer à des projets à forte valeur ajoutée dans un cadre collaboratif et inclusif.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher [VO2 Finance] - Développeur C# Confirmé – Trading Électronique / Front-Office CIB
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de VO2 GROUP.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez VO2 GROUP.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de VO2 GROUP remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de VO2 GROUP est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que [VO2 Finance] - Développeur C# Confirmé – Trading Électronique / Front-Office CIB
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre VO2 GROUP et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que VO2 GROUP sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez VO2 GROUP
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez VO2 GROUP, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez VO2 GROUP !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez VO2 GROUP, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.