En un coup d'œil
- Missions: Analyse les besoins des traders et développe des solutions innovantes pour le trading électronique.
- Entreprise: VO2 Group, leader français en conseil Tech et Digital avec une culture d'innovation.
- Avantages: Télétravail, formations, bonus de cooptation, tickets restaurant et salle de sport sur place.
- Autres infos: Environnement inclusif et opportunités de croissance professionnelle.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe dynamique et impacte le monde de la finance avec des technologies de pointe.
- Qualifications: Diplôme en finance ou informatique, expérience en trading électronique et compétences en SQL/Python.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
VO2 GROUP : Leader français indépendant en conseil Tech et Digital
Entre conseil stratégique et réalisation technologique, nous cultivons un esprit "boutique" : de l'excellence, de l'humain et une forte culture de l'innovation.
Nous sommes présents à Paris, Montréal, Shanghai, New York et Genève, avec plus de 800 consultants.
- Leader mondial de l'expérience client et corporate
- Nous collaborons avec les marques les plus emblématiques pour assurer leur succès :
- De la stratégie et l'innovation
- À l'exécution à grande échelle, grâce à notre expertise en business, tech, data et IA
- Reconnaissances & Leadership
- Leader en innovation et croissance 2025 (Les Echos Business Magazine)
- Acteur multi-tech et partenaire Premium Salesforce
- Champion d'une "Tech Responsable et Durable"
Créé avec la parité hommes-femmes, défendant l’égalité grâce à une équipe de direction engagée
- 45 % de femmes au sein de nos équipes
- Campagne primée Top Com en 2024
Certifications et Prix
- Salesforce Impact Partner 2024
- Cybervadis 2025
- Entreprise à impact de l'année 2024 par Choose My Company
- VO2 GROUP: The Bright Side of Tech
- CONTEXTE
Au sein de la squad e Trading Solutions de la DSI d'une grande banque d'investissement (CIB), vous rejoindrez l'équipe en charge de l'ensemble des automates de trading sur le périmètre Fixed Income (IRS, Repo, Bonds).
L'équipe évolue au plus près des différents desks de trading et gère des fonctionnalités critiques : Credit Check, Client Vetting, Client Permissioning, Pricer Request, RFQ Popups, Auto Quote, STP.
Dans un contexte de montée en puissance et d'adoption renforcée des méthodologies Agiles, nous recherchons un Business Analyst confirmé disposant d'une double compétence fonctionnelle et technique.
DESCRIPTIF DE LA MISSION
Au quotidien, vous interviendrez comme véritable relais entre les desks de trading Front-Office et les équipes de développement :
- Analyse & Recueil du besoin
- Échanger en direct avec les Traders et Sales pour comprendre leurs besoins et les traduire en spécifications fonctionnelles.
- Cadrer et accompagner l'évolution des automates de trading électronique sur les produits Fixed Income (Rates, Repo, Bonds).
- Support & Investigation Technique
- Analyser et investiguer les anomalies fonctionnelles et techniques en lien direct avec les développeurs.
- Analyser et parser des logs applicatifs, exécuter des requêtes SQL et concevoir des scripts d'analyse (Python).
- Gestion & Déploiement
- Participer activement aux rituels Agiles de la squad.
- Valider le bon fonctionnement des évolutions (recette, tests de non-régression) et suivre le déploiement en production.
- Profil recherché
- Diplôme d'école d'ingénieurs (ou Master 2 équivalent) avec spécialisation en finance ou informatique, avec 3 à 6 ans d'expérience professionnelle
- Expérience obligatoire au sein d'un environnement Front-Office CIB sur les activités de trading électronique
- Connaissance fonctionnelle des produits Fixed Income (IRS / Taux, Repo, Obligations / Bonds) et des mécanismes de cotation (RFQ, Auto-Quote, STP)
- Solide background technique : capacité à requêter en SQL, analyser des logs applicatifs et appétence pour le scripting (Python)
- Esprit proactif, excellente capacité d'apprentissage et aisance relationnelle pour challenger et rassurer les équipes Front-Office
- Anglais courant (environnement international)
- Un vrai plus : Une première expérience ou connaissance de la plateforme ION Trading
Pourquoi nous rejoindre ?
- Environnement dynamique et axé sur l'innovation
- Formations, certifications et accès à des solutions de formation e-learning
- Politique de télétravail (2 jours/semaine)
- Bonus de cooptation de 2 000 à 3 000 €
- Tickets restaurant
- Accès à des crèches en partenariat avec Babilou
- Salle de sport dans les locaux, prise en charge par l'entreprise
Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances, et notre programme de diversité et d’inclusion vise à faire de VO2 Group un lieu de travail idéal pour des talents variés.
We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses and identifying potential inconsistencies or verification signals in application materials based on available information.
These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment.
Final hiring decisions are ultimately made by humans.
If you would like more information about how your data is processed, please contact us.
#J-18808-Ljbffr
[VO2 Finance] - Business Analyst ION employeur : VO2 GROUP
VO2 Group est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et innovant où l'excellence et l'humain sont au cœur de notre culture. Avec des opportunités de formation continue, une politique de télétravail flexible et des avantages tels que des tickets restaurant et l'accès à des crèches, nous nous engageons à soutenir la croissance professionnelle de nos employés tout en favorisant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Rejoindre notre équipe, c'est participer à des projets à forte valeur ajoutée dans un cadre collaboratif et inclusif.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher [VO2 Finance] - Business Analyst ION
✨Réseautage dans les événements professionnels
Rends-toi à des conférences et des salons consacrés au conseil en management. C'est là que les recruteurs de sociétés comme VO2 GROUP cherchent souvent de nouveaux talents. Profite de ces occasions pour te présenter en personne et échanger des cartes de visite !
✨Mets en avant tes projets précédents
Lors d'un entretien, n'hésite pas à parler de projets que tu as menés ou d'expériences en gestion. Même si tu viens tout juste de finir tes études, toute expérience en équipe ou des projets académiques peuvent jouer en ta faveur. Montre comment tu peux créer de la valeur pour VO2 GROUP !
✨Prends contact avec les anciens élèves
Utilise les réseaux d'anciens élèves de ton université pour te connecter avec ceux qui travaillent déjà dans le conseil. Ils peuvent te donner des conseils précieux sur le processus de recrutement chez VO2 GROUP et même te recommander si ton profil les intéresse !
✨Postule directement sur notre site !
N'oublie pas de jeter un œil à notre site web pour les offres d'emploi chez VO2 GROUP. Nous publions des postes intéressants en conseil en management et postuler directement là-bas peut souvent te donner un avantage sur les autres candidats !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que [VO2 Finance] - Business Analyst ION
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Met en avant tes expériences en conseil:Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à parler de tes expériences antérieures en conseil ou de projets où tu as montré tes compétences en analyse et résolution de problèmes. On veut voir comment tu as aidé d'autres à réussir !
Quantifie tes réussites:Lorsque tu rédiges ton CV, assure-toi de quantifier tes réussites. Par exemple, si tu as aidé une entreprise à augmenter son chiffre d'affaires ou à améliorer son efficacité, mentionne des chiffres concrets. Ça fait toujours bonne impression !
Montre ta passion pour le secteur:En plus de ton parcours académique, mets en avant tout ce qui démontre ta passion pour le conseil en management, comme des formations supplémentaires ou des articles que tu as lus. Cela montre que tu es motivé et que tu te tiens à jour !
Adapte ton CV selon l'offre:Chaque entreprise est unique, donc n'hésite pas à adapter ton CV et ta lettre de motivation pour VO2 GROUP. Utilise les mots-clés de l'annonce et montre comment tes compétences correspondent exactement à ce qu'ils recherchent. Ça montre que tu es impliqué et sérieux dans ta candidature.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez VO2 GROUP
✨Maîtriser les études de cas
Dans le domaine du conseil en management, les études de cas sont souvent au cœur du processus d'entretien. Prépare-toi à analyser des scénarios réels et à présenter tes solutions, en mettant en avant ta capacité à réfléchir de manière critique et à résoudre des problèmes.
✨Démontre ton expertise sectorielle
Assure-toi d'avoir une bonne compréhension des enjeux du secteur dans lequel VO2 GROUP évolue. Sois prêt à discuter des tendances actuelles et à partager tes idées sur la manière dont tu pourrais aborder des problématiques spécifiques en utilisant des exemples concrets de ton expérience ou de tes recherches.
✨Fais preuve d'empathie et d'écoute active
Dans le conseil, la communication est clé. Pendant l’entretien, montre que tu es capable d'écouter attentivement et de poser des questions pertinentes. Cela démontrera non seulement ton intérêt, mais aussi ta capacité à comprendre les besoins des clients, ce qui est fondamental dans ce métier.
✨Prépare ta présentation personnelle
Pour un poste à temps plein, il est important de t'aligner sur les valeurs de VO2 GROUP et de montrer comment ton parcours peut contribuer à leurs objectifs. Prépare une courte présentation de toi-même, mettant en avant ton expérience, tes compétences en management, et ta vision du rôle que tu souhaites jouer au sein de l'équipe.
