Directeur(rice) des Ressources Humaines [103879] in Rouen

Directeur(rice) des Ressources Humaines [103879] in Rouen

Rouen Temps plein 59400 - 72600 € / an (estimé) Hybride
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En un coup d'œil

  • Missions: Définir et piloter des projets RH innovants au sein d'une clinique dynamique.
  • Entreprise: Groupe Vivalto Santé, acteur majeur de l'hospitalisation en Europe.
  • Avantages: Poste enrichissant avec un sens fort et une croissance dynamique.
  • Autres infos: Environnement collaboratif avec des opportunités de développement professionnel.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe engagée pour faire la différence dans le secteur de la santé.
  • Qualifications: Bac+5 en RH et 5 ans d'expérience dans un poste similaire.

Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.

Nous recherchons le/la Directeur(trice) des Ressources Humaines pour la Clinique de l'Europe à Rouen – Les Hôpitaux Privés Rouennais et la clinique St Antoine à Bois-Guillaume (76). En collaboration avec le Directeur Général de l’établissement, vous définissez, concevez, animez et pilotez de manière autonome les différents projets RH. Vos missions seront notamment de :

  • Participer à la définition de la stratégie et de la politique RH de l’établissement ;
  • Conseiller et être support auprès des opérationnels ;
  • Organiser les élections et assurer les relations avec les instances représentatives du personnel ;
  • Répondre aux demandes des opérationnels sur tous les domaines des RH (droit du travail, formation, recrutement, contrats de travail, gestion des carrières, rémunération, gestion des IRP...) ;
  • Piloter le recrutement et la fidélisation ;
  • Préparer et participer aux réunions des instances représentatives du personnel ;
  • Veiller au respect de la réglementation relative Santé et sécurité au travail ;
  • Superviser la production de la paie et le traitement des charges et états post-paie dans le respect de la réglementation ;
  • Coordonner la gestion administrative : embauches, absences, départs ;
  • Construire et suivre le budget de masse salariale annuelle en lien avec les cadres du CODIR ;
  • Animer la politique QVCT de l'établissement.

Vous disposez d’un Bac+5 spécialisé dans les Ressources Humaines/administration du personnel, vous justifiez d’une expérience de 5 ans sur un poste équivalent. Vous avez une appétence pour les relations sociales. Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes reconnu(e) pour votre capacité de travail en équipe et le sens du service. Poste basé à Rouen.

A la recherche d’un projet qui a du sens, dans un Groupe connaissant une croissance dynamique, sur des sujets d’innovation, tout en allant sur le terrain pour tester concrètement les projets avec les équipes ?

Directeur(rice) des Ressources Humaines [103879] in Rouen employeur : Vivalto Santé - Offres Territoire Normandie

Rejoindre Vivalto Santé en tant que Directeur(rice) des Ressources Humaines à Rouen, c'est intégrer un groupe dynamique et innovant dans le secteur de la santé, où votre expertise sera valorisée au sein d'une culture collaborative. Vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel tout en participant à des projets significatifs qui impactent directement le bien-être des équipes et des patients. Avec un modèle d'entreprise unique favorisant la gouvernance partagée, vous aurez l'occasion de travailler dans un environnement stimulant et porteur de sens.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Vivalto Santé - Offres Territoire Normandie

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Directeur(rice) des Ressources Humaines [103879] in Rouen

✨Mise en réseau dans les RH

Rejoins des groupes LinkedIn ou des forums spécialisés dans les ressources humaines. Nous savons que ces communautés sont idéales pour faire du networking et dénicher des offres d'emploi non publiées. Qui sait, ton prochain job pourrait venir d'une simple conversation !

✨Participe à des événements RH

Assiste à des salons de l'emploi ou des conférences dans le domaine des ressources humaines. Ces événements sont parfaits pour rencontrer directement des recruteurs, échanger sur ton parcours et montrer ton intérêt pour le secteur. N'oublie pas d'apporter des cartes de visite !

✨Utilise notre site pour postuler

N'oublie pas de vérifier régulièrement notre site pour les offres de Directeur(rice) des Ressources Humaines [103879] chez Vivalto Santé - Offres Territoire Normandie. Postuler directement sur notre plateforme peut te donner un coup de pouce, car nous publions des opportunités exclusives qui ne se trouvent pas ailleurs.

✨Crée un profil attractif

Si tu veux te démarquer dans le monde des RH, assure-toi que ton profil LinkedIn soit complet et engageant. Met en avant tes compétences interpersonnelles et tes expériences, car dans notre secteur, savoir communiquer et tisser des relations est essentiel.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Directeur(rice) des Ressources Humaines [103879] in Rouen

Stratégie RH
Conseil aux opérationnels
Relations sociales
Droit du travail
Recrutement
Gestion des carrières
Rémunération

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Montre ton côté humain:Dans le domaine des ressources humaines, ta personnalité et ton approche des relations interpersonnelles sont super importantes. Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à partager des exemples de situations où tu as su gérer des conflits ou apporter ton aide à des collègues. Ça montrera que tu es adaptable et que tu sais créer un bon climat de travail !

Fais briller tes compétences en gestion:Pense à mentionner clairement tes compétences en gestion des talents et en développement personnel dans ton CV. Les recruteurs cherchent souvent des expériences liées à la formation, l'évaluation et la gestion des performances, alors assure-toi que ces éléments soient bien mis en avant afin que ton profil corresponde parfaitement aux attentes de Vivalto Santé - Offres Territoire Normandie.

Soigne la présentation de ton CV:Pour un poste en ressources humaines à temps plein, un CV bien structuré est essentiel. Utilise un design clair avec des sections bien définies, et n'hésite pas à intégrer des chiffres et des résultats concrets pour illustrer ton efficacité. Par exemple, si tu as amélioré un processus de recrutement ou contribué à une réduction du turnover, souligne-le !

Utilise notre plateforme pour postuler:Pour maximiser tes chances, nous te conseillons de postuler directement à travers notre site. Cela garantit que ta candidature est bien reçue et traitée rapidement. Fais-nous part de ta passion pour le domaine, et n'oublie pas d'indiquer pourquoi tu veux rejoindre Vivalto Santé - Offres Territoire Normandie spécifiquement. C’est ta chance de briller !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Vivalto Santé - Offres Territoire Normandie

✨Démontre ta passion pour les RH

Les recruteurs veulent savoir pourquoi les ressources humaines te passionnent. Prépare quelques anecdotes sur tes expériences en gestion des talents ou résolution de conflits. Montre comment cette passion peut apporter une réelle valeur à Vivalto Santé - Offres Territoire Normandie.

✨Maîtrise les outils RH

Assure-toi de bien connaître les outils courants en RH, comme les logiciels de gestion des candidatures ou de suivi des performances. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur ces plateformes et à expliquer comment tu peux les utiliser pour améliorer les processus chez Vivalto Santé - Offres Territoire Normandie.

✨Prépare-toi à des mises en situation

Attends-toi à des scénarios d'entretien où l'on te demandera de résoudre des problèmes spécifiques en RH. Par exemple, comment gérer un conflit entre employés ou comment attirer des candidats dans un marché compétitif. Sois prêt à démontrer ta pensée critique.

✨Montre ton engagement sur le terrain

En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est super important de montrer ton engagement à long terme. Parle de tes ambitions professionnelles et de la manière dont tu veux évoluer avec Vivalto Santé - Offres Territoire Normandie. Ça prouve que tu es prêt à t'investir dans l'équipe.