En un coup d'œil
- Missions: Dynamiser le commerce local et soutenir les commerçants de proximité.
- Entreprise: Ville de Vitrolles, engagée pour le développement économique.
- Avantages: Travail varié, impact direct sur la communauté et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Environnement dynamique avec des missions variées et un fort esprit d'équipe.
- Pourquoi ce job: Fais partie d'une équipe qui redynamise le commerce et améliore la vie des habitants.
- Qualifications: Compétences en gestion de projet et bonnes relations interpersonnelles.
Le salaire estimé est compris entre 29700 - 36300 € par an.
La ville de Vitrolles (Bouches du Rhône – 35000 habitants) recrute pour la Direction Economie Emploi de la Direction Générale Adjointe Vie Citoyenne et Développement Urbain son/sa CHARGE – CHARGEE DE PROJET COMMERCES DE PROXIMITE
Agent de Catégorie A
Dans le cadre de la stratégie de redynamisation commerciale portée par la collectivité, le/la Chargé(e) de projet commerces de proximité contribue à:
- Assurer une présence régulière auprès des commerçants et artisans
- Animer le réseau des acteurs économique
- Contribuer à la mise en œuvre concrète des actions définies dans la stratégie commerciale de la collectivité
- Constituer un point de contact de proximité pour les commerçants et faciliter la circulation de l’information entre les acteurs
- Contribuer à faire remonter les besoins et difficultés rencontrés sur le terrain afin de favoriser une réponse coordonnée des services
- Manger et animer le commerce de proximité, en lien étroit avec la personne chargée du pilotage stratégique du développement commercial
Vos activités
Assurer une présence de terrain auprès des commerçants
- Organisation et réalisation des visites régulières et planifiées auprès des commerçants et artisans du territoire
- Communication et rencontre des professionnels afin d’identifier leurs besoins, difficultés et attentes
- Recueil des doléances / propositions et gestion de leur transmission aux services compétents et leurs suivis
- Contribution à l’amélioration du dialogue entre la collectivité et les acteurs économiques
- Identification des signaux faibles et des difficultés susceptibles d’affecter l’attractivité commerciale ou la qualité de l’espace public
- Contribuer à la mise en œuvre de la stratégie de redynamisation commerciale :
- Participation au déploiement opérationnel de la stratégie de revitalisation commerciale
- Contribution à la mise en œuvre des actions définies dans la feuille de route commerciale et ce en lien avec la Chargée de Développement Commerce / Artisanat
- Contribution au suivi des dispositifs de soutien de l’activité commerciale et aux opportunités d’implantation
- Alimentation et actualisation de la veille sur les locaux privés disponibles et les dispositifs mobilisables
- Participation à la mobilisation des outils de revitalisation commerciale (préemption commerciale, accompagnement des porteurs de projets, adéquation des activités, etc.)
Animer/Fédérer le réseau des commerçants & participer à sa dynamique d’animation commerciale :
- Contribution avec la Chargée de Développement Commerces / Artisanat à l’animation du réseau des commerçants et artisans
- Organisation ou contribution à l’organisation d’animations contribuant à l’attractivité du centre-ville : rencontres, réunions, ateliers, petits-déjeuners commerce de proximité
- Développement des liens avec les food-trucks et autres acteurs susceptibles de contribuer aux animations du territoire
- Facilitation de la circulation de l’information sur les dispositifs et actions de la collectivité
Accompagner les implantations et les porteurs de projets
- Interlocuteur pour les porteurs de projets
- Identification des besoins et des orientations vers les services et partenaires compétents
- Facilitation des parcours d’implantation sur le territoire
- Veille sur les locaux privés vacants ou susceptibles de se libérer
- Contribution à la mise en relation entre propriétaires, porteurs de projets et partenaires
- Contribuer au développement de la location de la salle Guy Obino auprès des entreprises :
- Instruction et gestion des demandes
- Rédaction et suivi des conventions
- Coordination logistique interne
Missions collectives et transversales
- Implication dans la production et le traitement et la valorisation de données et d’études relatives au tissu d’entreprises et à l’évolution de l’activité économique
- Appui ponctuel pour des actions de terrain portées par la Direction (organisation de manifestations, administration d’enquêtes…)
- Participation à d’autres actions du service en fonction de l’évolution de son champ d’intervention ou en renfort ponctuel
Plan d’actions, budget et suivi de l’activité
- Contribution à la préparation du plan d’actions et du budget annuel du service, dans les domaines d’activités inhérents au poste
- Préparation de notes techniques internes, rédaction d’arrêtés, rédaction de projets de délibérations et de rapports soumis au conseil municipal, relatifs aux actions portées dans le cadre de la mission
- Participation aux réunions de service, reporting régulier à la Direction, production des données destinées à alimenter les tableaux de bord et le rapport d’activité du service
Connaissances et compétences requises
- Statut de la Fonction Publique Territoriale: organisation de la collectivité, instances, procédures administratives et circuits décisionnels de la collectivité
- Connaissance des acteurs économiques
- Connaissance de l’environnement institutionnel
- Connaissance du fonctionnement de l’entreprise et du processus de création d’entreprise
- Connaissance du commerce de proximité et des enjeux de revitalisation des centres-villes
- Techniques de conduite et gestion de projets, méthodologie
- Techniques de conduite de réunions
- Techniques d’animation de réseaux
- Maitrise de l’outil informatique: logiciels bureautiques Word et Excel, Office
- Techniques rédactionnelles
- Techniques et outils d’organisation, gestion des priorités, identification des urgences
- Techniques et outils de communication et d’écoute
- Travail d’équipe, esprit d’équipe
- Qualités relationnelles
- Sens du contact et du dialogue
- Esprit d’analyse et de synthèse
- Travail en transversalité
- Sens de l’initiative, autonomie, rigueur
- Force de proposition
- Réactivité, adaptation, disponibilité
- Goût pour le travail de terrain
- Sens du service public
Conditions d’exercice
- Système relationnel Interne et Externe: Services municipaux et l’ensemble du monde économique
- #J-18808-Ljbffr
Chargé de Projet Commerces de Proximité H/F in Vitrolles employeur : Vitrolles13
La Ville de Vitrolles est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où chaque chargé de projet joue un rôle clé dans le développement économique local. Avec des opportunités de croissance professionnelle et un engagement fort envers la communauté, vous aurez la chance de contribuer activement à l'animation du centre-ville tout en bénéficiant d'une culture de soutien et d'innovation. Rejoindre notre équipe, c'est participer à une mission significative qui impacte directement la vie des commerçants et artisans de Vitrolles.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chargé de Projet Commerces de Proximité H/F in Vitrolles
✨Plonge dans les réseaux de travailleurs sociaux
Pour décrocher un poste en travail social, il est crucial de s'impliquer dans des associations locales ou des groupes en ligne dédiés à cette profession. Rejoins des communautés sur Facebook ou LinkedIn où tu peux échanger des expériences et découvrir des opportunités d'emploi directement de collègues du secteur.
✨Ne rate pas les événements de recrutement
Participe à des journées d'information ou des salons de l'emploi spécifiquement axés sur le travail social. Ces événements te permettront de rencontrer des responsables RH et d'autres professionnels en tête-à-tête, ce qui peut faire toute la différence pour ta candidature chez Vitrolles13.
✨Montre ton engagement sur le terrain
En tant que futur travailleur social, ton expérience pratique est essentielle. Si tu n'as pas encore d'expérience professionnelle, envisage de faire du bénévolat dans des associations ou des centres communautaires. Cela enrichira ton CV et te permettra d'étendre ton réseau.
✨Postule directement sur notre site
Quand tu vois une offre chez Vitrolles13 qui t'intéresse, n'hésite pas à postuler directement sur notre site. Cela montre que tu es motivé et que tu utilises les bonnes ressources pour te rapprocher de l'équipe. On est là pour t'aider à mettre le pied à l'étrier dans le monde du travail social !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chargé de Projet Commerces de Proximité H/F in Vitrolles
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Sois authentique dans ta lettre de motivation:Dans le domaine du travail social, il est crucial de montrer qui tu es vraiment. Parle de tes expériences personnelles et professionnelles qui t’ont conduit à vouloir aider les autres. Montre ta passion pour le soutien des personnes en difficulté et pourquoi tu souhaites rejoindre Vitrolles13.
Mets en avant tes compétences interpersonnelles:Les compétences relationnelles sont super importantes dans le travail social. Dans ton CV, assure-toi de mentionner des situations où tu as fait preuve d’empathie, de communication et de travail d’équipe. Des exemples concrets de ton expérience avec des groupes divers vont faire briller ton profil.
Joins des références solides:Pour un poste à temps plein dans le travail social, des recommandations de personnes avec qui tu as déjà travaillé peuvent vraiment faire la différence. Pense à ajouter des contacts de superviseurs ou de collègues qui peuvent attester de tes qualités humaines et professionnelles dans le domaine.
Focus sur la formation et les certifications:Assure-toi que ton CV met en avant toutes tes formations pertinentes, comme un diplôme en travail social ou des certificats en gestion de crise. Ces détails montrent à Vitrolles13 que tu es non seulement passionné, mais aussi bien préparé pour les défis du métier.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Vitrolles13
✨Mets en avant tes compétences relationnelles
Dans le secteur du travail social, tes compétences en communication et tes qualités interpersonnelles sont primordiales. Prépare-toi à partager des exemples concrets où tu as réussi à établir des connexions avec des personnes en difficulté ou à gérer des situations de crise.
✨Démontre ta connaissance des enjeux sociaux
Sois prêt à discuter des problématiques sociales actuelles qui influencent ton domaine, comme la précarité, l'inclusion ou la santé mentale. Cela montre non seulement que tu es informé, mais aussi passionné par le travail social !
✨Explique ton parcours en stage ou engagement
En tant que candidat pour un poste à temps plein, on s'attendra à voir comment tes expériences passées, même en stage ou bénévolat, te préparent à ce rôle. Sois prêt à expliquer comment ces expériences t'ont appris à être adaptable et à résoudre des problèmes sur le terrain.
✨Prépare des scénarios d'intervention
Lors de l'entretien, il peut y avoir des mises en situation pour évaluer ta capacité à gérer des cas. Prépare quelques scénarios où tu devras montrer ta réflexion, ton empathie et ta méthode d'intervention. Cela peut vraiment impressionner le recruteur chez Vitrolles13 !
