En un coup d'œil
- Missions: Développez et animez un portefeuille de marques de vins premium avec créativité et stratégie.
- Entreprise: Les Chais du Sud, expert en vins du Sud de la France depuis 100 ans.
- Avantages: CDI temps plein, environnement dynamique et opportunités de développement international.
- Autres infos: Poste basé à Beaucaire, avec une forte culture d'innovation et de responsabilité sociétale.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe ambitieuse et contribuez à l'essor de marques prestigieuses.
- Qualifications: 5 à 10 ans d'expérience en marketing produit, idéalement dans le secteur des vins.
Le salaire estimé est compris entre 47475 - 58025 € par an.
Avec plus de 100 ans d’expertises (industrielle, viticole et dans l’innovation marketing), les Chais du Sud est aujourd’hui une entreprise référente des vins du Sud de la France, au cœur de trois terroirs méridionaux, la Provence, la Vallée du Rhône et l’Occitanie.
La culture de l’écoute des consommateurs et des marchés internationaux, l’amour du travail bien fait, un état d’esprit innovant et souvent pionnier, la conscience enfin de nos responsabilités sociétales et environnementales, sont au cœur de nos valeurs quotidiennes.
Depuis la création en 1921, nos installations (couvertes à fin 2023 par plus de 1000 panneaux photovoltaïques) sont posées dans le cœur historique du centre-ville de Beaucaire, sur les bords du canal du Rhône.
Dans un contexte de développement et d'élargissement de notre portefeuille de marques de vins premium distribuées en France et à l'Export, nous renforçons notre équipe Marketing et recherchons un profil passionné par la construction de marques, capable d'allier réflexion stratégique, excellence opérationnelle et forte capacité d'animation transversale.
Nous recherchons notre futur(e)
Chef de Produit Senior (H/F), pour notre site de Beaucaire (30300).
Rejoignez une équipe marketing ambitieuse au service de marques premium à fort potentiel
Rattaché(e) aux Responsables Marketing, vous jouez un rôle moteur dans le développement, l’animation et le rayonnement d’un portefeuille de marques de vins premium.
Véritable chef d’orchestre, vous assurez la coordination des projets marketing depuis l’idée jusqu’à leur mise en œuvre sur les différents marchés et circuits de distribution en France et à l’international.
Vous êtes au cœur de la création de valeur des marques et travaillez en étroite collaboration avec les équipes commerciales, communication, création, digital, achats et fournisseurs.
- Développement et animation des marques
- Piloter au quotidien le portefeuille de marques et de produits en coordination avec l’ensemble des services de l’entreprise.
- Accompagner les Responsables Marketing dans la mise en œuvre des plans marketing et l’analyse des performances.
- Participer à la réflexion stratégique et à la construction des plateformes de marque.
- Identifier les opportunités de développement et proposer de nouveaux concepts produits, innovations et packagings.
- Élaborer et suivre les plans de lancement.
- Créer et mettre à jour les outils d’aide à la vente destinés aux équipes commerciales.
- Concevoir des supports de formation pour les réseaux de vente.
- Rédiger les briefs marketing et coordonner les agences partenaires ainsi que les graphistes internes.
- Animer, en collaboration avec les Responsables Marketing, les assistants marketing et les intervenants projets.
- Communication et activation des marques
- Être garant(e) de la cohérence des marques et du respect de leur identité visuelle.
- Déployer les outils de communication sur l’ensemble des points de contact consommateurs.
- Fournir les contenus nécessaires aux développements digitaux (sites web, réseaux sociaux, projets audiovisuels).
- Collaborer avec le service communication pour l’élaboration des communications internes et externes.
- Coordonner la présence des vins du portefeuille aux concours, dégustations presse et opérations de relations publiques.
- Gestion de projets et suivi budgétaire
- Participer au suivi et à l’optimisation des budgets marketing.
- Assurer le suivi administratif des projets marketing.
- Gérer les relations avec les agences, partenaires et fournisseurs.
- Veiller au respect des délais, des budgets et de la qualité des livrables.
- Ce que nous recherchons
- Au-delà des compétences techniques, nous recherchons une personnalité capable de :
- Faire grandir nos marques avec conviction et exigence ;
- Transformer des idées en réalisations concrètes ;
- Inspirer et fédérer les équipes autour des projets ;
- Conjuguer créativité, sens du détail et culture du résultat.
Caractéristique du poste
- Type de contrat : CDI Temps Plein en présentiel
- Localisation : Beaucaire (30 300)
- Prise de poste : dès a présent
Rejoignez-nous pour écrire le prochain chapitre de nos marques premium et contribuer à leur développement en France comme à l’international.
- Profil recherché
- Niveau d'études souhaité
- Expérience professionnelle
- De 5 à 10 ans d'exp
- Formation supérieure en Marketing, Commerce ou Communication (Bac +4/5).
- Expérience significative de 5 à 8 ans minimum en marketing produit ou marketing de marque.
- Une expérience dans l’univers des vins, spiritueux, boissons ou produits premium constitue un véritable atout.
- Forte sensibilité aux marques, à l’innovation, au packaging et à l’expérience consommateur.
- Excellentes capacités de gestion de projet et de coordination transverse.
- Créatif(ve), organisé(e), autonome et orienté(e) résultats.
- Très bonnes qualités rédactionnelles en français.
- Maîtrise de l’anglais professionnel indispensable dans un environnement export.
- #J-18808-Ljbffr
Chef de Produit Senior (H/F) employeur : Vitijob
Bernard Magrez Grands Vignobles est un employeur de choix, offrant à ses collaborateurs un environnement dynamique et passionnant au cœur de la Bretagne. Avec une culture d'entreprise axée sur l'innovation et le développement personnel, les employés bénéficient de nombreuses opportunités de croissance professionnelle tout en travaillant avec des produits de renommée mondiale. De plus, la rémunération attractive et les avantages tels que le véhicule de fonction et la mutuelle renforcent l'attractivité de ce poste de Chef de secteur.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de Produit Senior (H/F)
✨Connecte-toi avec des professionnels du marketing
Plonge-toi dans les communautés en ligne dédiées au marketing comme celles sur LinkedIn, et n’hésite pas à interagir sur des groupes Facebook spécialisés. Suis des influenceurs du secteur sur Twitter pour te tenir au courant des tendances et des opportunités.
✨Participe à des événements de networking
Assiste à des salons, conférences ou ateliers liés au marketing et à la communication. Ces événements sont une excellente occasion de rencontrer des recruteurs comme ceux de Vitijob et d'autres professionnels qui peuvent te donner un coup de pouce pour ta recherche d'emploi.
✨Montre tes compétences avec un portfolio
Même si tu cherches un emploi à plein temps, avoir un portfolio solide peut te distinguer des autres candidats. Regroupe tes projets passés, tes campagnes réussies, ou même des études de cas. Pense à partager ton travail sur des plateformes comme Behance ou ton propre site pour que les recruteurs puissent voir ce que tu fais.
✨Postule directement via le site de Vitijob
Ne fais pas que compter sur les sites de recherche d'emploi. Assure-toi de visiter le site de Vitijob et de t'inscrire aux alertes pour les offres de marketing. Souvent, les annonces de postes à pourvoir sont publiées en priorité sur leurs propres plateformes.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de Produit Senior (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta créativité dans ton CV:Dans le marketing et la communication, il est super important de se démarquer. N’hésite pas à afficher ta personnalité à travers un CV visuel ou un design accrocheur. Pense à utiliser des infographies qui mettent en avant tes compétences, tes réalisations et l’impact de tes campagnes précédentes.
Mets en avant tes expériences pertinentes:Parle de tes expériences passées en marketing et communication de manière précise. Si tu as géré des campagnes, créé du contenu ou travaillé sur des projets avec des résultats concrets, détaille-les. Par exemple, indique des métriques, comme l'augmentation du taux d'engagement ou le retour sur investissement de tes actions.
Raconte-nous ta motivation:Quand tu écris ta lettre de motivation, sois authentique et parle-nous de pourquoi tu veux bosser chez Vitijob spécifiquement. Partage tes ambitions et ce que tu espères apprendre en collaborant avec nous, car c'est ce qui fera la différence dans un rôle à temps plein.
Utilise des exemples concrets dans ta lettre:Dans ton application, il est crucial de soutenir tes affirmations par des exemples. Que ce soit une campagne réussie, un projet de communication ou des compétences spécifiques que tu as développées, relie-les à ce que nous recherchons. Cela montrera que tu sais de quoi tu parles et que tu es prêt à faire la différence chez Vitijob.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Vitijob
✨Maîtrise des Outils de Marketing
Pour un poste en marketing et communication chez Vitijob, assure-toi de bien connaître les outils comme Google Analytics, SEMrush ou les plateformes de gestion de réseaux sociaux. On doit être capable de démontrer comment on les a utilisés dans le passé, alors prépare quelques exemples concrets de campagnes que tu as menées.
✨Préparer un Portfolio Impactant
Pour briller dans ton entretien, pense à rassembler un portfolio de tes meilleures réalisations en marketing. Présente des études de cas qui montrent comment tes stratégie de communication ont entraîné des résultats tangibles. N'oublie pas de把 utiliser des chiffres et des statistiques, car ça impressionne toujours les recruteurs !
✨Savoir Écouter et Adapter
Lors de l'entretien, sois prêt à montrer que tu sais écouter et adapter tes idées. Les échanges en marketing sont souvent dynamiques, alors montre à Vitijob que tu es capable de réfléchir en temps réel et d'ajuster ta stratégie en fonction des retours que tu reçois. Fais preuve de flexibilité dans tes réponses !
✨Motivation et Apprentissage
Étant donné que c'est un poste à temps plein, il est important de montrer ta motivation à apprendre et à évoluer dans le domaine. Parle de tes aspirations et de comment ce job chez Vitijob s'inscrit dans ton parcours. Les recruteurs aiment voir des candidats engagés et curieux !