En un coup d'œil
- Missions: Assister les projets via un système de tickets et optimiser les SGBDR.
- Entreprise: Entreprise innovante spécialisée dans la gestion des bases de données.
- Avantages: Salaire compétitif, formation continue et environnement de travail collaboratif.
- Autres infos: Opportunités de croissance professionnelle et projets stimulants.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites évoluer vos compétences en SGBDR.
- Qualifications: Expérience en administration de SGBDR et compétences en communication.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Objectifs et contexte :
- Assistance aux projets via un système de tickets.
- Assistance aux équipes travaillant avec des SGBDR : Validation des instructions DDL entre chaque environnement.
- Révision régulière du code SQL avant la phase de tests d'acceptation utilisateur (UAT).
- Rapports réguliers aux chefs de projet/responsables techniques concernant les points d'amélioration des serveurs et des applications.
- Proposition et mise en œuvre d'optimisations pour le projet (configuration des serveurs, réécriture du code procédural).
- Planification des capacités pour les projets au moins une fois par an.
- Facilitation de la mise en œuvre entre les équipes de projet et d'exploitation (production) pour l'optimisation des flux de travail.
- Apport d'un soutien aux projets concernant la définition de solutions impliquant l'évolution des SGBDR.
- Contribution à la standardisation des pratiques relatives aux SGBDR.
- Contribution à la validation des migrations d'instances de bases de données.
- Contribution à l'évolution des outils SGBDR.
- Dispenser des formations au personnel informatique sur les technologies de bases de données.
Missions principales :
- Profil de chef de projet DBA avec expérience en production.
Profil candidat :
- Compétences relationnelles : Maîtrise de l'anglais professionnel (capacité à mener des entretiens en anglais). Solides compétences en communication. Autonomie et capacité à argumenter de manière raisonnée sur des positions techniques. Capacité à travailler en équipe. Capacité à faire preuve d'esprit d'innovation et à proposer des améliorations de processus.
- Compétences techniques : Connaissances transversales des SGBDR (Oracle, Sybase, SQL Server). Expérience avérée en administration de SGBDR (2 ans minimum). Expérience en développement de procédures.
- Compétences souhaitées : Configuration de systèmes d'exploitation pour les instances de SGBDR (HP-UX, Red Hat, AIX). Connaissance des systèmes de réplication de données.
Senior DBA Project employeur : VISIAN
Rejoindre notre société de conseil, c'est intégrer un environnement dynamique où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture. Nous offrons des opportunités de développement professionnel continu, permettant à nos employés de grandir et d'évoluer dans leur carrière tout en travaillant sur des projets significatifs pour le secteur bancaire. Située dans un cadre stimulant, notre entreprise valorise la diversité des idées et favorise un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, rendant chaque journée de travail enrichissante et motivante.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Senior DBA Project
✨Re joins les communautés tech autour de la gestion des bases de données !
Participe à des meetups ou des hackathons spécifiques à la gestion de bases de données. Ces événements sont une super façon de rencontrer des professionnels du secteur, d’échanger des idées et de te faire connaître. Qui sait, ça pourrait t’ouvrir des portes vers des opportunités chez VISIAN !
✨Montre tes compétences à travers des projets concrets.
Réalise des projets open source ou des études de cas sur des plateformes comme GitHub. Publie ton travail en ligne et partage-le dans des forums dédiés à la gestion de bases de données. Cela montre ton expertise et ta passion, ce qui est exactement ce que recherchent les entreprises comme VISIAN.
✨Utilise LinkedIn pour te faire repérer par les recruteurs.
Assure-toi que ton profil LinkedIn est à jour avec des mots-clés liés à la gestion de bases de données. Rejoins des groupes spécialisés et participe aux discussions. C'est une excellente manière de te faire connaître des recruteurs et d’augmenter tes chances d'être contacté pour un poste chez VISIAN !
✨Postule directement sur le site de VISIAN.
Ne néglige pas la puissance d'une candidature directe ! Visite le site de VISIAN et consulte leurs offres. Parfois, ils ont des postes qui ne sont pas publiés sur les sites d'emploi, et cela pourrait te donner un avantage sur les autres candidats.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Senior DBA Project
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Choisir les bons mots-clés:Quand tu prépares ton CV pour un poste en gestion de bases de données chez VISIAN, sois sûr d'utiliser les mots-clés pertinents. Mettez en avant tes compétences en SQL, en modélisation de données et en optimisation de bases de données, car ces éléments peuvent vraiment faire briller ta candidature !
Montre tes projets:N'hésite pas à intégrer des projets de gestion de bases de données dans ton CV. S'il y a un projet universitaire ou personnel dont tu es fier, décris-le en détail. Parle des outils que tu as utilisés et des résultats que tu as obtenus !
Raconte ton parcours:Dans ta lettre de motivation, n'oublie pas de discuter de ton intérêt pour la gestion de bases de données. Explique pourquoi tu veux travailler chez VISIAN et comment cela correspond à tes aspirations professionnelles ! Ça donne du poids à ta candidature.
Adapte ton CV au poste:Fais en sorte que ton CV soit adapté au poste que tu vises. Si tu as des certifications spécifiques en gestion de bases de données, n’hésite pas à les mettre en avant. En plus, informe sur les langages de programmation que tu maîtrises, comme Python ou R, c'est un vrai plus pour VISIAN!
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez VISIAN
✨Prépare un portfolio de projets concrets
En tant que candidat pour un poste en gestion de bases de données, n'hésite pas à rassembler un portfolio de projets sur lesquels tu as travaillé. Montre tes compétences techniques en créant des exemples de modèles de bases de données ou en expliquant comment tu as optimisé des requêtes SQL dans le passé. Cela peut vraiment donner vie à ta candidature !
✨Sois prêt pour des questions techniques
Attends-toi à des questions techniques sur des bases de données spécifiques, leurs structures, et leurs langages. Par exemple, ils pourraient te demander de résoudre des problèmes liés à la normalisation ou d'expliquer comment tu gérerais des transactions dans un environnement multi-utilisateur. Prépare-toi à ces scénarios, et pratique des exercices en live si possible !
✨Démontre ta passion pour les données
Pour un poste à temps plein, montre que tu es vraiment passionné par les données et leur impact sur les entreprises. Parle de tes expériences passées où tu as extrait des informations précieuses des données, et explique comment tu vois l'évolution de la gestion des données dans le futur. Cela montrera que tu es engagé et prêt à évoluer avec le secteur.
✨Pose des questions sur la culture de l'équipe
Lors de l'entretien, n'hésite pas à poser des questions sur la culture de l'équipe et comment le rôle de gestion de bases de données s'intègre dans l'organisation globale. Cela démontre non seulement ton intérêt pour le poste, mais aussi ta compréhension de l'importance de collaborer efficacement avec d'autres départements. Cela peut vraiment faire la différence !
