Objectif : renforcer l’équipe avec un contractor senior capable de livrer des features complexes en autonomie, dans une logique « you build it, you run it ». Parties prenantes : Core Engineering Manager / Staff Engineer, Product Managers, UX/UI designers, équipes d’ingénierie des tribus Client, Merchant et User.
Hands-on engineering
- Concevoir, développer, tester et maintenir les microservices .NET et les packages NuGet SDK partagés, consommés par toutes les tribus.
- Contribuer à la conception technique des nouvelles features et des refactorings.
- Proposer et défendre des découpages de domaines en design reviews.
- Appliquer et étendre les patterns d’architecture de l’équipe : Clean Architecture, DDD, CQRS/MediatR, patterns event-driven, Outbox pattern.
- Traiter les enjeux de performance, de scalabilité et de sécurité d’une plateforme multi-tenant.
Qualité technique et pratiques d’ingénierie
- Contribuer à la qualité du code, à la performance, à la sécurité et à l’observabilité des services de l’équipe.
- Prendre sa part du run : santé des services, gestion des incidents, postmortems blameless.
- Suivre et améliorer les pratiques d’ingénierie : CI/CD sur Azure DevOps, tests automatisés, code reviews, ADRs, documentation, pair programming.
Collaboration transverse
- Travailler avec l’Engineering Manager ou le Staff Engineer sur la planification, la gestion des risques et les arbitrages de delivery.
- Travailler avec les Product Managers et les UX/UI designers pour construire des solutions réalistes et à forte valeur.
- Représenter le point de vue technique de l’équipe dans les discussions au niveau tribu et plateforme.
Livrables attendus
- Code de production (microservices, packages NuGet SDK) livré via des pull requests relues, avec tests automatisés.
- Documentation technique et ADRs pour les décisions de design prises.
- Contribution au run des services de l’équipe (gestion d’incidents, postmortems).
#J-18808-Ljbffr
Senior .NET Engineer (IT) / Freelance in Paris employeur : VISIAN
Rejoindre notre société de conseil, c'est intégrer un environnement dynamique où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture. Nous offrons des opportunités de développement professionnel continu, permettant à nos employés de grandir et d'évoluer dans leur carrière tout en travaillant sur des projets significatifs pour le secteur bancaire. Située dans un cadre stimulant, notre entreprise valorise la diversité des idées et favorise un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, rendant chaque journée de travail enrichissante et motivante.
