En un coup d'œil
- Missions: Intégrer des exigences techniques et soutenir les équipes pour des livraisons rapides.
- Entreprise: Entreprise innovante avec une culture de collaboration et d'entraide.
- Avantages: Salaire compétitif, télétravail, et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Environnement dynamique avec de réelles possibilités d'évolution de carrière.
- Pourquoi ce job: Rejoignez-nous pour transformer des idées en solutions techniques impactantes.
- Qualifications: Expérience en DevOps et compétences en travail d'équipe.
Le salaire estimé est compris entre 54000 - 66000 € par an.
- Intégration des exigences d'exploitation et d'infrastructure dans le Product Backlog (user‑stories techniques, industrialisation, gestion de l'obsolescence).
- Support aux équipes de développement pour sécuriser et accélérer les livraisons.
- Implémentation autonome ou en coordination des user‑stories techniques.
- Mise à disposition des ressources de production (monitoring, environnements de test et de production).
- Supervision du déploiement, vérification de l'exploitabilité (backup/restore, accès aux données, performances).
- Conduite ou validation des revues de sécurité, contrôle de la traçabilité des accès et résolution des blocages (flux, sécurité, réseau).
- Animation et montée en compétences de l'équipe
- Promotion d'une communication transparente, d'une collaboration active et d'un esprit d'entraide.
- Sensibilisation aux bonnes pratiques de production applicative et formation des équipes aux outils Agile & Dev Ops.
- Coordination des tickets et suivi des incidents de production.
- Assurance de la continuité opérationnelle
- Participation à la définition des niveaux de service et des indicateurs de production.
- Mise en place de la surveillance et de la supervision des solutions en production.
- Garantie d'une documentation d'installation et d'exploitation à jour et validée.
- Élaboration et test de plans de bascule (ICP).
- Support en cas d'incident ou de blocage sur les versions mises en production.
- Amélioration continue
- Proposition et mise en œuvre d'améliorations des services de production applicative.
- Recueil, partage et capitalisation des bonnes pratiques au sein de l'entité et du groupe.
- Contribution à l'industrialisation, l'automatisation et la normalisation des processus d'exploitation.
- Reporting & coordination
- Reporting hebdomadaire (avancement du plan d'action, identification des risques, suivi des jalons).
- Interface de communication directe avec les différents intervenants (métiers, équipes techniques).
- Coordination et création d'items ticketing pour des projets de faible volume et de criticité maîtrisée.
- Missions principales
- Définir et promouvoir des solutions techniques alignées sur les produits et services existants, en intégrant exigences de production, de sécurité et de résilience.
- Assembler les composants d'infrastructure et de production pour répondre aux besoins applicatifs, tout en anticipant conformité, délais et capacité d'évolution.
- Assurer le déploiement fluide des solutions, la validation de leur exploitabilité et la conformité aux standards de sécurité.
- #J-18808-Ljbffr
Ingénieur DevOps / Infrastructure in Paris employeur : VISIAN
Rejoindre notre société de conseil, c'est intégrer un environnement dynamique où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture. Nous offrons des opportunités de développement professionnel continu, permettant à nos employés de grandir et d'évoluer dans leur carrière tout en travaillant sur des projets significatifs pour le secteur bancaire. Située dans un cadre stimulant, notre entreprise valorise la diversité des idées et favorise un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, rendant chaque journée de travail enrichissante et motivante.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Ingénieur DevOps / Infrastructure in Paris
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de VISIAN.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez VISIAN.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de VISIAN remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de VISIAN est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Ingénieur DevOps / Infrastructure in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre VISIAN et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que VISIAN sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez VISIAN
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez VISIAN, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez VISIAN !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez VISIAN, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
