En un coup d'œil
- Missions: Piloter des projets réglementaires et assurer la conformité dans le secteur de l'assurance.
- Entreprise: AEP, une marque d'un grand groupe bancaire innovant.
- Avantages: Environnement dynamique avec des opportunités de carrière intéressantes.
- Autres infos: Travaillez avec une équipe passionnée et des outils innovants.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des projets impactants dans un secteur en pleine évolution.
- Qualifications: Expérience en gestion de projet et connaissance des réglementations.
Le salaire estimé est compris entre 51750 - 63250 € par an.
Contexte AEP est une marque d'un grand groupe bancaire qui adresse le périmètre de l'assurance patrimoniale dans un modèle Bto B.
Les processus métiers sont informatisés dans le SI d'AEP qui est composé de solutions progicielles, d'outils maison et d'outils innovants.
Rattaché à la DSI France, la DSI d'AEP représente une soixantaine de collaborateurs.
Au sein de la DSI d'AEP, le Patrimoine BO est responsable de progiciels permettant l'informatisation de la gestion des contrats (passif) et de l'éditique.
Profil candidat: Missions Mission en chefferie de projet réglementaire au sein de ce patrimoine.
Reprise de toute la partie réglementaire et conformité notamment sur les parties sensibles que sont IRF, PRAFA et FICOVIE, KAPIA, l'assurance vie et le réglementaire.
La mission consiste à prendre en charge les activités suivantes
Pilotage IT, MOA et métier avec relations fortes avec l'éditeur KAPIA mais aussi avec Nexpublica (développeur BDOC outil éditique)
Projets réglementaires IRF, PRAFA, FICOVIE
Chef de Projet Réglementaire Assurance employeur : VISIAN
Rejoindre notre société de conseil, c'est intégrer un environnement dynamique où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture. Nous offrons des opportunités de développement professionnel continu, permettant à nos employés de grandir et d'évoluer dans leur carrière tout en travaillant sur des projets significatifs pour le secteur bancaire. Située dans un cadre stimulant, notre entreprise valorise la diversité des idées et favorise un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, rendant chaque journée de travail enrichissante et motivante.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de Projet Réglementaire Assurance
✨Réseautage dans l'Assurance
L'assurance, c'est aussi un monde de contacts ! Participe à des événements comme des salons professionnels ou des rencontres organisées par des associations spécialisées. Ça peut vraiment aider à se faire connaître et à découvrir des opportunités éventuelles chez VISIAN.
✨Mets en avant ton expertise
Démontre tes compétences en assurance à travers des projets ou des études de cas. Partage ces réalisations dans des forums ou communautés en ligne dédiées à l'assurance, cela montrera aux recruteurs, comme ceux de VISIAN, que tu es actif dans le domaine.
✨Prépare-toi pour les entretiens
En tant que candidat en assurance, il est crucial de bien comprendre les produits et les tendances du secteur. Fais quelques recherches sur VISIAN et sois prêt à discuter de la couverture que tu estimes pertinente ou des défis actuels dans l'industrie.
✨Postuler directement
N'oublie pas de visiter notre site web pour les offres d'emploi de VISIAN. C'est souvent là où sont publiées les opportunités de plein temps et où tu peux te démarquer en postulant directement.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de Projet Réglementaire Assurance
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démontre tes compétences techniques:Dans le domaine de l'assurance, il est crucial de montrer que tu maîtrises les outils et logiciels spécifiques comme Excel, ou des systèmes de gestion de la relation client. N'hésite pas à inclure des exemples concrets sur ton CV où tu as utilisé ces compétences pour résoudre des problèmes complexes.
Utilise des chiffres percutants:Les recruteurs adorent voir des résultats quantifiables. Lorsque tu décris tes expériences passées, essaie d'intégrer des chiffres pour illustrer ton impact, par exemple, "J'ai réduit le temps de traitement des réclamations de 20%". Cela montre que tu es orienté résultats !
Soigne ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein dans l'assurance, ta lettre de motivation devrait refléter non seulement tes compétences, mais aussi ta motivation à rejoindre VISIAN. Parle de tes aspirations professionnelles et comment ce rôle spécifique s'aligne avec ton développement. N'oublie pas d'expliquer pourquoi tu es un bon match pour l'équipe !
Pense à l'adéquation culturelle:Dans l'assurance, la culture d'entreprise est souvent aussi importante que les compétences. Renseigne-toi sur VISIAN et essaie de te connecter avec leurs valeurs dans ton CV et ta lettre. Montre que tu as compris leur vision et que tu veux y contribuer.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez VISIAN
✨Maîtrise des Outils d'Assurance
Prépare-toi à parler des outils et logiciels que tu maîtrises dans le domaine de l'assurance, comme les logiciels de gestion des risques ou de modélisation actuarielle. Sois prêt à donner des exemples concrets de projets où tu as utilisé ces outils, ça va vraiment faire la différence !
✨Questions Techniques sur les Normes
Attends-toi à des questions techniques sur les normes et réglementations de l'industrie. Familiarise-toi avec les législations récentes en matière d'assurance et sois prêt à expliquer comment elles impactent le travail que tu ferais chez VISIAN. Montre que tu es à jour et que tu sais naviguer dans ce cadre réglementaire.
✨Connaissance du Secteur et de l'Entreprise
Il est essentiel que tu te renseignes sur VISIAN et son positionnement dans le secteur de l'assurance. Quelles sont leurs valeurs, leur culture d'entreprise et les services qu'ils offrent ? Cela montrera ta motivation et ton intérêt pour le poste.
✨Présenter Ton Parcours et Tes Motivations
Pour un poste à plein temps, les recruteurs cherchent souvent un candidat qui s’intègre sur le long terme. Prépare une brève présentation de ton parcours, de tes expériences passées et surtout, pourquoi tu veux rejoindre VISIAN. Montre que tu es passionné par le secteur et motivé à contribuer à leur succès.
