Directeur(trice) Technique Adjoint(e) H/F/NB

Nous recherchons, pour un CDI sur l'un de nos sites, un(e) Directeur(trice) Technique Adjoint(e).

Mission

Rattaché(e) à la Division Sites et Exploitation, le/la Directeur(trice) Technique Adjoint(e) est garant de la maintenance des infrastructures de son site. Il/Elle manage et coordonne les prestataires intervenants sur site.

Responsabilités

• Valider la faisabilité technique des prestations spécifiques demandées et garantir les réalisations : réception technique, délais d'exécution par rapport aux plannings clients et garantir les informations transmises aux clients en cas de réclamation.
• Définir et coordonner les activités sous-traitées, évaluer les entreprises sous-traitantes, suivre leur performance et s’assurer du respect de la bonne application du cahier des charges, des normes de sécurité et du respect de la législation en vigueur.
• Participer à l’élaboration du plan à 5 ans (travaux, maintenance) et assurer le suivi des hypothèses budgétaires ; optimisation des marges et gestion des charges, mise à jour des tableaux de bord, planification de l’équipe dans le respect de la législation du travail, évaluation des besoins et contrôle des commandes.
• Gérer au quotidien les contrats, prestations et documents liés à la maitrise des risques (risque sanitaire, risques environnementaux, code du travail, suivi des sinistres, …).
• Assurer le suivi des fluides sur le site (eau, électricité, gaz), réaliser et suivre les budgets correspondants.
• Assurer le suivi du confort thermique des évènements du site, en relation avec les clients et les prestataires, assurer le suivi financier, suivre la maintenance des équipements associés.
• Organiser avec les équipes les opérations de travaux et de maintenance liées au fonctionnement : appels d’offres, coordination des prestataires, management des contrats.
• Assurer les permanences aux horaires extrêmes, week-ends et jours fériés : suivi de l’exploitation sur les prestations déployées sur le pôle, prise de décisions et demandes d’intervention des œuvrant des différents corps de métier.
• Contribuer à l’établissement, à l’amélioration et au déploiement des process qualité et de Développement durable, connaître le système de management associé.
• À terme, vous serez le/la référent(e) en transverse : des instances de suivi des bailleurs externes de nos sites.
• À terme, vous serez le/la référent(e) en transverse : sur la consolidation de nos livrables (cahiers des charges pour nos réponses à appels d'offres, plans de prévention…).

Qualifications

De formation Bac+3/Bac+5 Exploitation Technique/Multi-technique, vous avez acquis une expérience d’au moins 5 ans en exploitation technique d’un site ou en management de prestataires multi-techniques. Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes soucieux(se) du détail et savez faire preuve d’une grande capacité d’anticipation. Efficace et fiable, vos qualités relationnelles vous permettent de vous adapter à des interlocuteurs variés. La connaissance du fonctionnement d'un ERP serait un plus.

Benefits

• Prise en charge du pass navigo à hauteur de 70%.
• Tickets restaurant de 10€, avec 6€ pris en charge par Viparis.
• Forfait de télétravail de 10 jours par mois pour les postes éligibles.
• 25 jours de CP + JRTT.
• Prime de vacances (pour les CDI).
• Prime de frais de garde.
• Plus 2 semaines de congé maternité.
• Maintien de salaire pendant le congé de paternité/coparentalité dès 1 an d’ancienneté.
• Couverture des frais de santé et prévoyance, en formule individuelle ou familiale, par la mutuelle de l'entreprise.
• Subrogation pour les indemnités journalières de maladie dès le 1er jour.

Chez Viparis nous encourageons la diversité et l'inclusion dans notre milieu de travail. Nous sommes un employeur ouvert à tous.