En un coup d'œil
- Missions: Développer et mettre en œuvre des stratégies de développement socio-économique pour un projet international.
- Entreprise: Entreprise internationale engagée dans le développement durable et les relations communautaires.
- Avantages: Rémunération attractive, travail à l'étranger, et opportunités de croissance professionnelle.
- Autres infos: Environnement dynamique avec des défis techniques complexes et une forte interaction avec les communautés locales.
- Pourquoi ce job: Contribuez à un projet d'infrastructure mondial tout en travaillant avec des équipes multiculturelles.
- Qualifications: Diplôme en sciences sociales ou économiques et expérience en développement communautaire.
Le salaire estimé est compris entre 54000 - 66000 € par an.
To support the successful delivery of a major international project in a challenging environment, we are looking for an experienced
Socio-Economic Manager (M/F) .
In this role, you will be responsible for developing and implementing the project's socio-economic development strategy, fostering sustainable relationships with local communities and ensuring that social investment initiatives support both community development objectives and project requirements.
This position will be based abroad in a demanding and remote environment, with regular interaction with local communities, project teams and key stakeholders.
- Reporting to the Project Director, your main responsibilities will include:
- Developing and implementing the project's socio-economic development strategy.
- Building and maintaining strong relationships with local communities and key stakeholders.
- Supporting community development and social investment initiatives throughout the project lifecycle.
- Managing stakeholder engagement activities and promoting positive community relations.
- Monitoring socio-economic programmes and ensuring alignment with project objectives.
- Managing budgets and resources related to community development initiatives.
- Coordinating with internal and external stakeholders to support sustainable project delivery.
- Ensuring compliance with applicable project requirements and commitments related to socio-economic development.
- Providing regular reporting on socio-economic activities, programmes and performance.
- Identifying opportunities to strengthen community engagement and long-term project benefits.
- Profil
- Degree in Social Sciences, Economics or a related field.
- Proven experience in social investment, community development or socio-economic programmes.
- Good understanding of compliance, benefits management, budgeting and financial principles.
- Strong stakeholder engagement and relationship-building skills.
- Excellent communication and interpersonal abilities.
- Ability to work independently and within multidisciplinary teams.
- Experience working in remote and challenging project environments.
- Strong organisational skills with the ability to manage multiple priorities simultaneously.
- Proficiency in Microsoft Office and contract management tools.
- Ability to handle sensitive and confidential information.
- Hands-on, solution-oriented and adaptable mindset.
- Client-focused with a proactive approach.
- Fluent English required. French would be an advantage.
This is a rare opportunity to contribute to a world-class infrastructure project in a truly international environment.
You will face complex technical challenges, collaborate with multicultural teams, and be rewarded with an attractive package.
- Bac +3
- Langues
- Europe
- Oui
- #J-18808-Ljbffr
Socio-Economic Manager F/H in Nanterre employeur : vinciconstructionsi
VINCI Construction est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant au sein d'une entreprise leader dans le secteur de la construction. Avec un fort engagement envers le développement durable et des opportunités de croissance professionnelle, les employés bénéficient d'une culture collaborative qui valorise l'expertise et l'initiative. Basé à Lyon, Grenoble, Dijon ou Clermont-Ferrand, ce poste de Contrôleur.se de gestion de chantier permet de participer à des projets d'envergure tout en développant des compétences clés dans un cadre stimulant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Socio-Economic Manager F/H in Nanterre
✨Explore les Événements de l'Industrie
Assiste à des salons ou des conférences sur la gestion et le développement de produits. Ces événements sont d'excellentes occasions pour rencontrer des professionnels du secteur et découvrir des opportunités qui ne sont pas toujours publiées en ligne!
✨Rejoins des Groupes et Communautés en Ligne
Participe à des forums ou des groupes LinkedIn dédiés à la gestion de produits. Non seulement tu pourras échanger avec des experts, mais tu découvriras aussi des opportunités d'emploi souvent partagées dans ces communautés.
✨Prends Part aux Projets Internes
Si tu as déjà une connexion avec une entreprise où tu aimerais travailler, propose d'aider sur des projets internes. Cela démontre ton intérêt et ta capacité à contribuer, et qui sait, cela peut mener à une offre d'emploi à temps plein!
✨Postule Directement sur le Site de vinciconstructionsi
N’hésite pas à postuler directement sur le site de vinciconstructionsi pour le poste de Socio-Economic Manager F/H. C'est souvent la voie la plus rapide pour attirer l’attention des recruteurs et montrer ta motivation à rejoindre leur équipe!
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Socio-Economic Manager F/H in Nanterre
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta passion pour le produit:Dans ton CV et ta lettre de motivation, fais bien ressortir ta passion pour la gestion et le développement de produit. Parle de projets passés où tu as pris des initiatives dans le développement produit ou de tes expériences qui montrent ta capacité à répondre aux besoins des utilisateurs.
Utilise des chiffres pour briller:On adore voir des résultats concrets ! N’hésite pas à inclure des données chiffrées dans ton CV, comme les taux d'adoption d'un produit que tu as géré ou les améliorations de performance que tu as apportées. Ça donne du poids à tes réussites.
Démontre ta compréhension du marché:Dans ta lettre de motivation, montre que tu connais bien le secteur de vinciconstructionsi et les tendances en gestion de produit. Explique comment tes connaissances peuvent être bénéfiques pour l’équipe, en montrant que tu es à jour sur les pratiques et innovations du marché.
Soigne ton storytelling:Pour une candidature dans un rôle de gestion et développement de produit, raconte des histoires captivantes sur tes expériences passées dans ton CV. Utilise des phrases percutantes pour illustrer tes compétences en gestion de projet, en communication et en résolution de problèmes : ça fait toute la différence!
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez vinciconstructionsi
✨Maîtrise des outils de gestion de projet
Dans le domaine de la gestion et développement de produit, il est crucial de maîtriser des outils comme Jira, Trello ou Asana. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces plateformes et comment tu les as utilisées pour gérer des projets, coordonner des équipes et suivre les progrès.
✨Prépare tes études de cas
On risque de te poser des questions sur des études de cas pour évaluer tes compétences en résolution de problèmes. Sois prêt à partager des exemples précis de défis que tu as surmontés dans des projets précédents, en expliquant ton rôle et les résultats obtenus.
✨Mets en avant ta curiosité
En tant que candidat pour un poste à temps plein, les employeurs comme vinciconstructionsi recherchent aussi ta motivation et ta capacité d'apprentissage. N'hésite pas à exprimer ta passion pour le développement de produits et à poser des questions sur les processus utilisés par l'entreprise pour améliorer constamment ses produits.
✨Démontre ta pensée critique
Les entretiens pour des postes en gestion de produit peuvent inclure des discussions sur la façon dont tu analyserais un produit existant pour l'améliorer. Sois prêt à réfléchir à haute voix, à évaluer des fonctionnalités et à proposer des solutions innovantes. Montre que tu es capable de porter un regard critique tout en gardant l'esprit d'équipe !
