En un coup d'œil
- Missions: Accompagner les personnes en difficulté et mettre en place des plans d'aide personnalisés.
- Entreprise: Ville de Lyon, dynamique et engagée pour le bien-être de ses habitants.
- Avantages: Travail hybride, cadre structuré et opportunités de mobilité interne.
- Autres infos: Environnement collaboratif avec des projets collectifs enrichissants.
- Pourquoi ce job: Faites une réelle différence dans la vie des gens tout en développant vos compétences.
- Qualifications: Diplôme d'État d'assistant-e de service social requis et compétences relationnelles.
Le salaire estimé est compris entre 29700 - 36300 € par an.
Description de l'entreprise
Ville-centre de la Métropole lyonnaise et capitale de la région Rhône-Alpes, Lyon se distingue par une forte qualité de vie et un dynamisme économique reconnu au niveau européen.
Avec près de 500 000 habitantes et habitants, la Ville de Lyon compte jusqu'à 10 000 agentes et agents pour assurer un service public dans différents domaines : action sociale, éducation, culture, environnement, vie de quartier...
La collectivité propose des parcours professionnels diversifiés, un cadre de travail structuré et des opportunités de mobilité interne.
Description du poste
En tant qu’Assistant-e social-e, vous accompagnez au quotidien les personnes et familles rencontrant des difficultés sociales, économiques ou personnelles, en lien avec les services de la Ville de Lyon et ses partenaires.
Vous assurez l’accueil, l’écoute, l’évaluation des situations et la mise en place de plans d’aide personnalisés (accès aux droits, soutien administratif, orientation vers les dispositifs adaptés).
Vous participez aux réunions de coordination avec les autres professionnelles et professionnels du secteur social, éducatif ou médical, et contribuez au suivi des actions de prévention sur le territoire.
Vous tenez à jour les dossiers, et participez à des projets collectifs de développement social de l'organisation.
Ce poste est à temps plein et s’exerce en mode hybride : basé à Lyon avec une partie des missions pouvant être réalisée en télétravail, selon les besoins du service.
- Maîtrise du travail social et des dispositifs de services sociaux (Social Work, Social Services) pour accompagner les publics et construire des réponses adaptées.
- Excellentes compétences relationnelles et d’écoute (Interpersonal Skills, Listen) pour instaurer une relation de confiance et favoriser l’expression des besoins.
- Capacités de communication écrite et orale (Communication) pour transmettre des informations claires, rédiger des dossiers et travailler en réseau.
- Diplôme d’État d’assistant-e de service social ou équivalent requis, bonne connaissance du cadre légal et réglementaire de l’action sociale, sens du service public et de l’éthique professionnelle.
- Autonomie, organisation, aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire, maîtrise des outils bureautiques et des logiciels métiers, capacité à gérer des situations sensibles et à prendre du recul.
- #J-18808-Ljbffr
Assistant-e social-e in Lyon employeur : VILLE DE LYON
La Ville de Lyon est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein de la Direction de la Construction. Avec une forte orientation vers la transition écologique et des projets d'envergure, les employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel tout en contribuant à des initiatives significatives pour la communauté. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une mission valorisante au cœur d'une ville innovante et en pleine transformation.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Assistant-e social-e in Lyon
✨Plonge dans les réseaux de travailleurs sociaux
Pour décrocher un poste en travail social, il est crucial de s'impliquer dans des associations locales ou des groupes en ligne dédiés à cette profession. Rejoins des communautés sur Facebook ou LinkedIn où tu peux échanger des expériences et découvrir des opportunités d'emploi directement de collègues du secteur.
✨Ne rate pas les événements de recrutement
Participe à des journées d'information ou des salons de l'emploi spécifiquement axés sur le travail social. Ces événements te permettront de rencontrer des responsables RH et d'autres professionnels en tête-à-tête, ce qui peut faire toute la différence pour ta candidature chez VILLE DE LYON.
✨Montre ton engagement sur le terrain
En tant que futur travailleur social, ton expérience pratique est essentielle. Si tu n'as pas encore d'expérience professionnelle, envisage de faire du bénévolat dans des associations ou des centres communautaires. Cela enrichira ton CV et te permettra d'étendre ton réseau.
✨Postule directement sur notre site
Quand tu vois une offre chez VILLE DE LYON qui t'intéresse, n'hésite pas à postuler directement sur notre site. Cela montre que tu es motivé et que tu utilises les bonnes ressources pour te rapprocher de l'équipe. On est là pour t'aider à mettre le pied à l'étrier dans le monde du travail social !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Assistant-e social-e in Lyon
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Sois authentique dans ta lettre de motivation:Dans le domaine du travail social, il est crucial de montrer qui tu es vraiment. Parle de tes expériences personnelles et professionnelles qui t’ont conduit à vouloir aider les autres. Montre ta passion pour le soutien des personnes en difficulté et pourquoi tu souhaites rejoindre VILLE DE LYON.
Mets en avant tes compétences interpersonnelles:Les compétences relationnelles sont super importantes dans le travail social. Dans ton CV, assure-toi de mentionner des situations où tu as fait preuve d’empathie, de communication et de travail d’équipe. Des exemples concrets de ton expérience avec des groupes divers vont faire briller ton profil.
Joins des références solides:Pour un poste à temps plein dans le travail social, des recommandations de personnes avec qui tu as déjà travaillé peuvent vraiment faire la différence. Pense à ajouter des contacts de superviseurs ou de collègues qui peuvent attester de tes qualités humaines et professionnelles dans le domaine.
Focus sur la formation et les certifications:Assure-toi que ton CV met en avant toutes tes formations pertinentes, comme un diplôme en travail social ou des certificats en gestion de crise. Ces détails montrent à VILLE DE LYON que tu es non seulement passionné, mais aussi bien préparé pour les défis du métier.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez VILLE DE LYON
✨Mets en avant tes compétences relationnelles
Dans le secteur du travail social, tes compétences en communication et tes qualités interpersonnelles sont primordiales. Prépare-toi à partager des exemples concrets où tu as réussi à établir des connexions avec des personnes en difficulté ou à gérer des situations de crise.
✨Démontre ta connaissance des enjeux sociaux
Sois prêt à discuter des problématiques sociales actuelles qui influencent ton domaine, comme la précarité, l'inclusion ou la santé mentale. Cela montre non seulement que tu es informé, mais aussi passionné par le travail social !
✨Explique ton parcours en stage ou engagement
En tant que candidat pour un poste à temps plein, on s'attendra à voir comment tes expériences passées, même en stage ou bénévolat, te préparent à ce rôle. Sois prêt à expliquer comment ces expériences t'ont appris à être adaptable et à résoudre des problèmes sur le terrain.
✨Prépare des scénarios d'intervention
Lors de l'entretien, il peut y avoir des mises en situation pour évaluer ta capacité à gérer des cas. Prépare quelques scénarios où tu devras montrer ta réflexion, ton empathie et ta méthode d'intervention. Cela peut vraiment impressionner le recruteur chez VILLE DE LYON !
