En un coup d'œil
- Missions: Diriger une équipe pluridisciplinaire et garantir le bien-être des enfants.
- Entreprise: Ville engagée dans la petite enfance avec un environnement collaboratif.
- Avantages: Horaires flexibles, fermetures estivales, et développement professionnel.
- Autres infos: Poste dynamique avec de nombreuses opportunités de collaboration.
- Pourquoi ce job: Faites une différence dans la vie des enfants et des familles au quotidien.
- Qualifications: Expérience en management et passion pour l'éducation des jeunes enfants.
Le salaire estimé est compris entre 39600 - 48400 € par an.
Rattaché à la responsable du service petite enfance, vous contribuez à la mise en œuvre des orientations de la politique petite enfance et des actions qui en découlent. Vous êtes responsable d’une des structures de la Ville tant sur le plan pédagogique, organisationnel, managérial, administratif que relationnel. Vous êtes garant de la sécurité, du bien-être et du développement de chaque enfant accueilli dans le respect de la réglementation et du projet d’établissement.
Vos journées sont rythmées par différentes activités telles que:
- Manager l’équipe pluridisciplinaire : fédérer l'équipe, favoriser la cohésion d’équipe, répartir les missions, gérer les plannings, animer des réunions, gérer les conflits, etc.
- Participer au recrutement et à l’intégration du personnel
- Accompagner les équipes dans leur pratique professionnelle et contribuer au développement des compétences
- Organiser l’admission et l’intégration des nouveaux enfants
- Favoriser la mise en place d’un accueil de qualité respectant les besoins et rythme de chaque enfant
- Identifier les situations relatives aux enfants nécessitant une attention particulière
- Favoriser la participation des familles à la vie de la structure
- Echanger au quotidien avec les familles dans une démarche de coéducation et d’accompagnement à la parentalité
- Organiser des temps de rencontre parents-professionnels autour de thèmes
- Organiser la vie de la structure: bonne tenue des locaux et du matériel, respect des normes d’hygiène et de sécurité ainsi que de l’application des protocoles de santé et de prévention
- Veiller à optimiser le taux d’occupation de la structure et au respect du taux d’encadrement
- Assurer le suivi administratif (dossiers médicaux, documents obligatoires, protocoles, etc.)
- Gérer le budget de l’établissement (suivi des dépenses, gestion des commandes, etc.)
- Produire un rapport d’activité annuel
Pour mener à bien vos missions, vous serez amené à participer aux réunions, groupes de travail, projets et manifestations en lien avec les autres services de la Ville, notamment dans le cadre de la CTG (Convention territoriale globale).
Particularité du poste: 37h30 par semaine. Établissement ouvert de 8h à 18h et réunions occasionnelles en soirée. Fermetures des E.A.J.E : 3 premières semaines du mois d’août et 1 semaine en décembre ainsi que 2 journées pédagogiques. Astreinte décisionnelle. Permis B souhaité pour les déplacements sur le territoire.
Directeur du multi accueil capucine H/F - EC21096 in Choisy-le-Roi employeur : Ville de Choisy-le-Roi
En tant qu'employeur, notre collectivité se distingue par son engagement envers le développement professionnel de ses employés et la création d'un environnement de travail collaboratif et respectueux. En rejoignant notre équipe en tant que Directeur Général Adjoint Chargé des Ressources, vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets significatifs pour une ville dynamique de plus de 40 000 habitants, tout en bénéficiant d'une culture d'innovation et de soutien à la transformation administrative. Nous valorisons la diversité des compétences et offrons des perspectives de croissance au sein d'une administration moderne et proactive.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Ville de Choisy-le-Roi
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Directeur du multi accueil capucine H/F - EC21096 in Choisy-le-Roi
✨Plonge dans les réseaux de la fonction publique
Pour maximiser tes chances, connecte-toi avec des groupes et des associations dédiées à la fonction publique. Participe à des forums ou des événements locaux où tu pourras rencontrer des pros du secteur, ça pourrait vraiment faire la différence pour ta visibilité !
✨Sois à l'affût des événements de recrutement
Les salons de l'emploi et les forums de recrutement pour le secteur public sont souvent organisés, notamment autour des périodes de vacance. Prépare-toi à y aller ; c'est une excellente occasion pour rencontrer directement des recruteurs et poser des questions sur les postes disponibles chez Ville de Choisy-le-Roi.
✨Utilise les plateformes dédiées à la fonction publique
N'hésite pas à fouiller dans les sites comme HelloWork ou Pôle Emploi qui ont des sections spécifiques pour les annonces dans le secteur public. Assure-toi que ton profil est à jour et que tu alertes les recruteurs sur ce que tu recherches.
✨Postule directement chez Ville de Choisy-le-Roi
Quand tu trouves une offre qui te plaît, n'oublie pas d'appliquer directement sur le site de Ville de Choisy-le-Roi. C'est souvent là que tu peux trouver les postes les plus récents et, en plus, ça montre ton intérêt direct pour eux !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Directeur du multi accueil capucine H/F - EC21096 in Choisy-le-Roi
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en gestion de projet:Dans le secteur public, la capacité à gérer des projets est cruciale. Assure-toi d'inclure des exemples spécifiques qui montrent ta capacité à mener à bien des projets ou des initiatives au sein de ton CV et de ton lettre de motivation.
Soigne ton CV avec des expériences pertinentes:Pour un poste à temps plein dans la fonction publique, il est important de mettre en avant tes expériences de bénévolat ou de stages dans des organismes publics. Montre comment ces expériences t'ont préparé à travailler chez Ville de Choisy-le-Roi.
Sois clair sur tes motivations dans la lettre:Explique pourquoi tu souhaites travailler dans le secteur public. Partage ta passion pour l’intérêt général et comment tu penses pouvoir contribuer à la mission de Ville de Choisy-le-Roi. Cela fera la différence !
N'oublie pas les documents supplémentaires:Si tu as des certificats ou des relevés de notes qui soutiennent ta candidature, n'hésite pas à les inclure. Cela peut renforcer ta position, surtout dans un contexte où la rigueur académique est valorisée dans la fonction publique.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Ville de Choisy-le-Roi
✨Comprendre les enjeux du secteur public
Avant l'entretien avec Ville de Choisy-le-Roi, assure-toi de bien comprendre les enjeux et les objectifs de la fonction publique. Familiarise-toi avec les politiques et les projets en cours qui pourraient affecter le rôle pour lequel tu postules. Ça va montrer que tu es vraiment intéressé et que tu sais de quoi tu parles.
✨Prépare des scénarios de gestion de crise
Dans le secteur public, les situations imprévues peuvent arriver à tout moment. Prépare-toi à discuter de scénarios où tu devrais gérer une crise ou un conflit. Avoir des exemples concrets de tes expériences passées peut vraiment impressionner ton interviewer et refléter ta capacité à faire face à des situations stressantes.
✨Montre ta motivation pour le service public
En tant que candidat à un poste à temps plein, tu devras démontrer ta passion pour le service public. Prépare un discours sur pourquoi tu souhaites contribuer à la mission de Ville de Choisy-le-Roi et comment tu comptes mettre tes compétences au service de la collectivité. Ça va vraiment compter !
✨Prépare-toi à des questions sur l'éthique
Dans le secteur public, l'éthique est primordiale. Attends-toi à des questions sur des dilemmes éthiques potentiels. Prépare des réponses sur la manière dont tu traiterais des situations complexes tout en respectant les valeurs et les normes de la fonction publique. Cela montrera que tu es aligné avec les attentes du secteur.
