En un coup d'œil
- Missions: Accompagner des transformations financières complexes et piloter des projets d'envergure.
- Entreprise: Viggo, une société innovante en transformation digitale.
- Avantages: Impact réel sur le terrain et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Rejoignez un collectif engagé et bienveillant, axé sur l'innovation.
- Pourquoi ce job: Construisez des solutions sur mesure et transformez le métier du conseil.
- Qualifications: 5 à 10 ans d'expérience en transformation Finance et compétences en gestion de projet.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Consultant(e) Senior en Transformation Finance disposant de 5 à 10 ans d’expérience, pour renforcer notre pôle Finance. Vous interviendrez auprès de clients grands comptes, dans des contextes de transformation Finance à forts enjeux : ERP, refonte de processus, nouvelles réglementations, réorganisations, passage projet → Run, montée en maturité du pilotage financier.
Vous jouerez un rôle clé, à la fois sur le terrain chez nos clients et dans la structuration et le développement des offres et du collectif Viggo.
- Transformation & exécution
- Cadrer et piloter des transformations Finance de bout en bout : diagnostic, définition des modèles cibles, accompagnement de l’exécution et sécurisation dans la durée.
- Intervenir dans des environnements complexes, multi‑acteurs (Finance, IT, Métiers, directions), avec des enjeux organisationnels et politiques forts.
- Aider les clients à passer du projet au Run : clarification des rôles, gouvernance, pilotage de la performance, gestion de la dette opérationnelle post‑go‑live.
- Organisation & changement
- Travailler sur les écarts entre la vision cible et la réalité terrain, identifier les blocages opérationnels et proposer des leviers d’action concrets.
- Accompagner les équipes Finance dans l’appropriation des nouveaux modes de fonctionnement : processus, outils, gouvernance, indicateurs.
- Identifier et traiter la dette opérationnelle post‑projet.
- Intervenir en facilitation, animation d’ateliers, structuration de décisions, au plus près des équipes métiers.
- Approches data / IA (en appui)
- Exploiter, lorsque pertinent, des dispositifs d’écoute et d’analyse à grande échelle (data, IA) pour capter des signaux faibles et nourrir le diagnostic.
- Transformer ces analyses en plans d’actions opérationnels, via une intervention humaine ciblée sur le terrain (et non une approche “outil‑centrée”).
Ce poste s’adresse à des profils qui ont envie de construire, pas seulement d’exécuter. Être un référent Transformation Digitale, capable de prendre du recul et de jouer un rôle de référent et de sparring partner auprès de consultants plus juniors. Contribuer à la structuration et à l’industrialisation des offres Viggo (méthodes, playbooks, retours d’expérience, cas clients). Contribuer activement au développement commercial de Viggo : recherche et détection d’opportunité, réponses à appels d’offres, cadrage de missions, échanges clients. Identifier, au fil des missions, de nouvelles opportunités de transformation chez les clients. Développer une posture entrepreneuriale, en lien étroit avec les équipes et la direction. Participer à la vie interne de la société : partage de connaissances, ateliers, formation, réflexions sur l’évolution du métier de consultant à l’ère du digital et de l’IA.
Pourquoi rejoindre Viggo ? Pour travailler sur des transformations qui comptent, avec un vrai impact terrain. Pour sortir des approches standardisées et construire des réponses sur mesure, adaptées aux réalités des clients. Pour rejoindre une société qui fait évoluer le métier du conseil, en combinant IA, data et intervention humaine. Pour rejoindre un collectif à taille humaine, exigeant, bienveillant et engagé. Pour contribuer activement au développement d’une société qui repense le métier de la transformation.
Pour réussir dans ce rôle, vous avez :
- 5 à 10 ans d’expérience en transformation Finance (société de conseil ou expérience interne), idéalement sur des contextes ERP, refonte de processus ou organisation Finance.
- Une capacité démontrée à intervenir dans des contextes complexes et ambigus, avec plusieurs parties prenantes.
- Une vraie appétence pour les sujets organisationnels et humains, au‑delà des seuls outils.
- Une capacité à structurer votre pensée, à l’oral comme à l’écrit, et à faire avancer les sujets concrètement.
- Un esprit collaboratif, orienté solutions, avec le goût du collectif.
- Une curiosité forte et une capacité d’apprentissage continu.
- Un anglais courant (écrit et oral).
Consultant(e) Senior Transformation Finance (5–10 ans) in Paris employeur : Viggo
Viggo est un employeur de choix pour les professionnels passionnés par la transformation digitale, offrant un environnement de travail collaboratif et bienveillant. Avec des opportunités de développement personnel et professionnel, vous aurez l'occasion de jouer un rôle clé dans des projets à fort impact tout en contribuant à l'évolution du métier de consultant. Rejoindre Viggo, c'est intégrer une équipe engagée qui valorise l'innovation et l'excellence dans un cadre stimulant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Consultant(e) Senior Transformation Finance (5–10 ans) in Paris
✨Réseautage dans les événements professionnels
Rends-toi à des conférences et des salons consacrés au conseil en management. C'est là que les recruteurs de sociétés comme Viggo cherchent souvent de nouveaux talents. Profite de ces occasions pour te présenter en personne et échanger des cartes de visite !
✨Mets en avant tes projets précédents
Lors d'un entretien, n'hésite pas à parler de projets que tu as menés ou d'expériences en gestion. Même si tu viens tout juste de finir tes études, toute expérience en équipe ou des projets académiques peuvent jouer en ta faveur. Montre comment tu peux créer de la valeur pour Viggo !
✨Prends contact avec les anciens élèves
Utilise les réseaux d'anciens élèves de ton université pour te connecter avec ceux qui travaillent déjà dans le conseil. Ils peuvent te donner des conseils précieux sur le processus de recrutement chez Viggo et même te recommander si ton profil les intéresse !
✨Postule directement sur notre site !
N'oublie pas de jeter un œil à notre site web pour les offres d'emploi chez Viggo. Nous publions des postes intéressants en conseil en management et postuler directement là-bas peut souvent te donner un avantage sur les autres candidats !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Consultant(e) Senior Transformation Finance (5–10 ans) in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Met en avant tes expériences en conseil:Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à parler de tes expériences antérieures en conseil ou de projets où tu as montré tes compétences en analyse et résolution de problèmes. On veut voir comment tu as aidé d'autres à réussir !
Quantifie tes réussites:Lorsque tu rédiges ton CV, assure-toi de quantifier tes réussites. Par exemple, si tu as aidé une entreprise à augmenter son chiffre d'affaires ou à améliorer son efficacité, mentionne des chiffres concrets. Ça fait toujours bonne impression !
Montre ta passion pour le secteur:En plus de ton parcours académique, mets en avant tout ce qui démontre ta passion pour le conseil en management, comme des formations supplémentaires ou des articles que tu as lus. Cela montre que tu es motivé et que tu te tiens à jour !
Adapte ton CV selon l'offre:Chaque entreprise est unique, donc n'hésite pas à adapter ton CV et ta lettre de motivation pour Viggo. Utilise les mots-clés de l'annonce et montre comment tes compétences correspondent exactement à ce qu'ils recherchent. Ça montre que tu es impliqué et sérieux dans ta candidature.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Viggo
✨Maîtriser les études de cas
Dans le domaine du conseil en management, les études de cas sont souvent au cœur du processus d'entretien. Prépare-toi à analyser des scénarios réels et à présenter tes solutions, en mettant en avant ta capacité à réfléchir de manière critique et à résoudre des problèmes.
✨Démontre ton expertise sectorielle
Assure-toi d'avoir une bonne compréhension des enjeux du secteur dans lequel Viggo évolue. Sois prêt à discuter des tendances actuelles et à partager tes idées sur la manière dont tu pourrais aborder des problématiques spécifiques en utilisant des exemples concrets de ton expérience ou de tes recherches.
✨Fais preuve d'empathie et d'écoute active
Dans le conseil, la communication est clé. Pendant l’entretien, montre que tu es capable d'écouter attentivement et de poser des questions pertinentes. Cela démontrera non seulement ton intérêt, mais aussi ta capacité à comprendre les besoins des clients, ce qui est fondamental dans ce métier.
✨Prépare ta présentation personnelle
Pour un poste à temps plein, il est important de t'aligner sur les valeurs de Viggo et de montrer comment ton parcours peut contribuer à leurs objectifs. Prépare une courte présentation de toi-même, mettant en avant ton expérience, tes compétences en management, et ta vision du rôle que tu souhaites jouer au sein de l'équipe.
