En un coup d'œil
- Missions: Accompagner les entreprises des énergies renouvelables dans le développement de leurs activités.
- Entreprise: Verspieren, un leader engagé dans la transition écologique.
- Avantages: Flexibilité horaire, télétravail, primes et mutuelle santé financée à 75%.
- Autres infos: Environnement dynamique et bienveillant avec de réelles opportunités de carrière.
- Pourquoi ce job: Contribuez à un avenir durable tout en développant vos compétences professionnelles.
- Qualifications: Formation bac+4 ou bac+5 en assurances, avec 3 ans d'expérience dans le secteur.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
Mieux nous connaître
Verspieren recrute des talents de tous horizons pour accompagner sa croissance.
En tant qu'intermédiaire, Verspieren s'engage aux côtés de ses clients pour les conseiller, construire des programmes d'assurance sur mesure et leur permettre d'entreprendre en toute confiance.
Mieux nous connaître
Verspieren recrute des talents de tous horizons pour accompagner sa croissance.
En tant qu'intermédiaire, Verspieren s'engage aux côtés de ses clients pour les conseiller, construire des programmes d'assurance sur mesure et leur permettre d'entreprendre en toute confiance.
Notre raison d'être est d'apporter à tous des solutions durables pour protéger et faire grandir ce qui a de la valeur.
Choisir Verspieren, c'est entrer dans une famille d'entrepreneurs pour vivre une aventure professionnelle passionnante avec des hommes et des femmes qui sont acteurs de leur parcours individuel, et contributeurs du résultat collectif.
Environnement
Composé de 15 personnes à ce jour, cultivant un esprit dynamique et bienveillant, le département Energies Renouvelables (En R) au sein duquel vous serez intégré(e), accompagne les entreprises du secteur des En R dans le développement de leurs activités.
Le département En R de VERSPIEREN se positionne comme facilitateur de la transition écologique. leader sur le marché, les équipes apportent au quotidien les meilleurs conseils et solutions d’assurance aux acteurs de la transition énergétique.
Nous réalisons, pour nos clients, des prestations de conseil, de placement et de gestion sur l’ensemble de leurs couvertures d'assurances IARD (polices de responsabilité et de dommages aux biens).
Nos clients sont des professionnels de l'éolien, de la géothermie, de la biomasse, du biogaz, du photovoltaïque et de l'hydroélectricité ou encore des systèmes de stockage d’énergie.
- Et plus précisément, les missions Chargé de compte En R chez Verspieren :
- Etude et placement des risques nouveaux des clients de votre portefeuille clients ou de prospects ;
- Conseil et soutien technique et juridique « assurances » auprès des clients et prospects qui vous seront attribués ;
- Réalisation d'audits assurances dans le cadre de due diligences relatives à des financements de projets ;
- Gestion administrative et financière à l’échelle de votre portefeuille.
Vous effectuez dans ce cadre une mission de définition et de calcul des éléments d’information permettant de suivre les polices dont vous êtes responsable du placement.
En votre qualité de sachant, doté d’une bonne connaissance des dossiers, vous accompagnez notre équipe Gestion en vue de la bonne facturation par ces derniers des polices placées.
- En fonction des profils, le poste est susceptible de comporter une dimension internationale
- Le poste à pourvoir présentera, en plus de la dominante « Risques Techniques », un volet Responsabilité Civile et, le cas échéant, Construction.
- Votre profil
Issu(e) d'une formation bac+4 ou bac +5 (assurances ou droit des assurances), vous avez une envie réelle de mettre vos connaissances au service de la transition énergétique.
Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans le secteur des En R ou de l’assurance des risques techniques.
Vous venez d'un courtier ou d'une compagnie d'assurance, d'un métier de souscription, indemnisation, risques techniques et/ou du droit.
Au-delà de votre expérience, c'est votre sens de la relation clients / fournisseurs, votre esprit d'équipe, votre envie d'innover et votre rigueur qui feront la différence au sein de ce département en pleine croissance.
Niveau d’anglais : capacité professionnelle complète appréciée (lu / écrit / parlé).
Ce qui nous différencie
Chez Verspieren, nous croyons au potentiel de chacun.
Autonomie, confiance, esprit d'initiative et développement des compétences sont au cœur de notre manière de travailler et de grandir ensemble.
- Ce Qui Vous Plaira Chez Nous
- Opportunités de développement de carrière
- Flexibilité horaire et télétravail
- Equilibre vie professionnelle et personnelle
- 13ème mois, prime de vacances, épargne salariale
- Mutuelle santé financée à 75% par l'employeur
- Prise en charge des frais de transport à 100%
- Primes de cooptation
- Titres restaurant, CSE, ...
- Notre Process De Recrutement En 5 Étapes
- 1 - Postulez : Si vous souhaitez rejoindre une entreprise familiale et apprenante
- 2 - Votre profil nous intéresse : Nous vous appelons pour valider les compétences clés
- 3 - Valorisez votre potentiel : Nous vous offrons un questionnaire afin de mieux vous connaitre
- 4 - Faisons connaissance : Nous vous invitons à rencontrer nos RH et managers lors d'un entretien
- 5 - Bienvenue chez nous ! Un parcours d'intégration vous attend et rencontrez vos futurs collègues
Et parce que nous prenons plaisir à travailler ensemble, nous veillons à ce que chacun ait sa place chez Verspieren
#J-18808-Ljbffr
Chargé de compte Energies Renouvelables H/F in Saint-Denis employeur : Verspieren
Verspieren est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique à Wasquehal, où l'accent est mis sur le développement professionnel et le bien-être des employés. Avec des avantages tels qu'un 13ème mois et une mutuelle santé généreusement financée, ainsi qu'une culture de flexibilité horaire, nous encourageons nos collaborateurs à s'épanouir tout en contribuant à la réussite de notre équipe. Rejoindre Verspieren, c'est intégrer une entreprise qui valorise l'engagement et le leadership dans le secteur des assurances.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chargé de compte Energies Renouvelables H/F in Saint-Denis
✨Immerge-toi dans le monde de l'assurance
Pour décrocher un poste en assurance, il faut vraiment bien comprendre les nuances de ce secteur. Participe à des événements comme des salons de l'emploi spécifiquement axés sur l'assurance, où tu pourras te connecter avec des recruteurs et des professionnels. Check aussi les forums et groupes LinkedIn spécialisés, où beaucoup d'opportunités se cachent.
✨Utilise les plateformes de l'industrie
Rapproche-toi des plateformes et des institutions d'assurance comme la FFSA ou le CNAPS. Souvent, ils ont des offres d'emploi exclusives pour leurs membres ou des opportunités de mentorat qui peuvent vraiment faire la différence dans ta recherche de stage.
✨Mets l'accent sur la préparation
Une fois que tu es convoqué pour un entretien, prépare-toi sur les tendances actuelles de l'assurance. Connaître les produits d'assurance à la mode ou les nouvelles régulations peut impressionner tes interlocuteurs. En plus, n’hésite pas à poser des questions pertinentes sur les défis que rencontre Verspieren dans le secteur.
✨Candidature en direct, c'est le top!
N'attends pas que les offres tombent, va sur le site de Verspieren et postule directement. Les entreprises adorent voir des candidats proactifs ! Une proposition directe montre ton intérêt et ta motivation, alors n'hésite pas à envoyer ton CV après avoir fait tes recherches sur l'entreprise.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chargé de compte Energies Renouvelables H/F in Saint-Denis
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques !:Dans le domaine de l'assurance, les compétences techniques sont essentielles. N'hésite pas à mettre en avant des certifications pertinentes ou des formations que tu as suivies. Par exemple, si tu as des connaissances en gestion des risques ou en modélisation, intègre-les dans ton CV pour te démarquer.
Soigne ton CV avec des chiffres:Pour un poste à plein temps dans l'assurance, il est crucial de montrer des résultats mesurables. Si tu as déjà travaillé sur des projets où tu as amélioré des processus ou réduit des coûts, n'hésite pas à quantifier tes réalisations. Par exemple, mentionne des pourcentages de réduction des sinistres ou d'augmentation de la satisfaction client.
Raconte ton histoire dans la lettre de motivation:Ta lettre de motivation doit raconter pourquoi tu es passionné par le secteur de l'assurance et comment tu peux apporter de la valeur à Verspieren. N'hésite pas à intégrer des expériences personnelles ou professionnelles qui t'ont conduit vers ce métier. Cela peut vraiment toucher le recruteur !
Soyez précis sur vos disponibilités:Étant donné qu’il s’agit d’un emploi à plein temps, assure-toi que tes disponibilités sont évidentes dans ta candidature. Précise dès le début quand tu pourrais commencer et si tu es flexible sur les horaires. Cela montre ta motivation et ta disponibilité pour le poste chez Verspieren.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Verspieren
✨Montre ton expertise technique
Dans le domaine de l'assurance, il est crucial de bien comprendre les outils et les logiciels utilisés. Prépare-toi à discuter de tes expériences avec les systèmes de gestion des sinistres ou les bases de données d'assurance, car tu pourrais être interrogé sur leur fonctionnement ou leur application dans des cas concrets.
✨Prépare-toi aux mises en situation
Attends-toi à des scénarios pratiques où ils vont te demander comment tu gérerais des situations complexes. Pratique des études de cas qui impliquent des évaluations de risque ou des analyses de portefeuilles d'assurance pour montrer tes réflexes analytiques.
✨Sois motivé et montre ta passion
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est important de montrer non seulement tes compétences, mais aussi ton intérêt pour l'industrie de l'assurance. Partage tes projets ou tes recherches qui démontrent ta motivation à contribuer à l’évolution du secteur chez Verspieren.
✨Poser des questions stratégiques
Prépare quelques questions pertinentes pour tes intervieweurs. Par exemple, demande-leur comment Verspieren prévoit de s'adapter aux changements réglementaires dans le secteur de l'assurance. Cela montrera que tu es à jour sur les évolutions du secteur et que tu envisages ton rôle dans le futur de l'entreprise.
