Responsable Identités et solutions collaboratives H/F

Responsable Identités et solutions collaboratives H/F

Full Time 65700 - 80300 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Gérez et optimisez notre infrastructure Active Directory et solutions collaboratives.
  • Entreprise: Leader européen de l'emballage en verre, engagé vers le Net Zéro d'émissions de CO2.
  • Avantages: Environnement dynamique, opportunités de carrière et travail au sein d'une équipe multiculturelle.
  • Autres infos: Poste basé à Courbevoie avec des projets internationaux.
  • Pourquoi ce job: Contribuez à une industrie durable tout en développant vos compétences techniques.
  • Qualifications: Diplôme BAC+5 en informatique et 5 ans d'expérience en gestion d'environnement IT.

Le salaire estimé est compris entre 65700 - 80300 € par an.

Notre passion, le verre. Notre inspiration, c’est vous. Et si votre prochain défi professionnel contribuait à une industrie en pleine transformation engagée vers le Net Zéro d’émissions de CO2 en 2040 ? Leader européen et troisième producteur mondial de l’emballage en verre pour les boissons et les produits alimentaires, Verallia compte 11 000 collaborateurs, 34 usines dans 12 pays et a réalisé un chiffre d’affaires de 3,3 milliards d’euros en 2025. Chaque année, nous produisons plus de 18 milliards de bouteilles et pots pour les marchés des vins, spiritueux, boissons et de l’alimentaire. Matériau 100 % recyclable à l’infini, nous sommes fiers de perpétuer un savoir-faire français depuis bientôt 200 ans et nous innovons pour en faire le matériau d’emballage le plus durable au monde.

Basé à La Défense, le siège social de Verallia regroupe plus de 200 collaborateurs et concentre les équipes Corporate et France, au cœur des décisions stratégiques du Groupe.

Nous recherchons un/e Responsable pôle identités et solutions collaboratives H/F basé(e) à Courbevoie (92). Rattaché(e) au Directeur des infrastructures, vous rejoindriez une équipe IT Infrastructure destinée aux clients internes en France et à l’international (12 pays). Vous aurez pour mission de maintenir et optimiser notre infrastructure Annuaire d'entreprise et nos solutions collaboratives.

Vous serez en charge de la gestion de l'Active Directory, d'Azure AD, SSO, PKI et des solutions Office 365 (Teams, SharePoint, Exchange) et des services connexes. Ainsi, vos responsabilités seront les suivantes :

  • Maintenir à niveau et faire évoluer l’architecture Active Directory on-premise et Azure AD.
  • Assurer la sécurité et la performance de l’Active Directory.
  • Construire, formaliser et piloter la stratégie liée aux infrastructures Active Directory et à Office 365.
  • Développer et maintenir les outils d’administration et d’automatisation.
  • Assurer le support technique de niveau 3 des infrastructures Active Directory, PKI, KMS, AD Connect et Office 365.
  • Contribuer à la cohérence du système d’information.
  • Assurer la veille technologique relative aux sujets d’authentification et sécurité AD et Office 365.
  • Gestion et administration de la messagerie du groupe.
  • Gestion et administration des outils collaboratifs du groupe (Teams, Sharepoint …).
  • Assurer le reporting de l’activité.
  • Pilotage de projets et de prestataires.

Vous seriez le référent technique et expert auprès des équipes d’intégration des systèmes d’information.

Profil : De formation supérieure BAC+5 de type grande école d’ingénieur ou universitaire équivalente en informatique. Vous justifiez d'une expérience significative minimum de 5 ans au sein d’un grand groupe en gestion d’environnement de plusieurs milliers de postes de travail.

Compétences Requises :

  • Maîtrise de PowerShell pour l’automatisation des tâches.
  • Un bon niveau d’anglais est indispensable pour ce poste au périmètre international.
  • Vous appréciez travailler dans un environnement dynamique et multiculturel.
  • Doté(e) d’un esprit d’équipe et d’un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, organisation et rigueur.
  • Votre créativité, proactivité et votre capacité d’adaptation face aux différents interlocuteurs seront les garants de votre réussite.

Responsable Identités et solutions collaboratives H/F employeur : Verallia SA

Rejoindre Verallia, c'est intégrer une entreprise leader dans l'emballage en verre, au cœur d'une industrie innovante et engagée vers le développement durable. Situé à Chalon-sur-Saône, notre site offre un environnement de travail dynamique avec des opportunités de formation et de croissance professionnelle, tout en bénéficiant d'un package attractif incluant primes et congés généreux. Ici, chaque collaborateur contribue à un objectif commun : garantir la disponibilité de produits de qualité tout en maîtrisant les coûts logistiques.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Verallia SA

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Identités et solutions collaboratives H/F

✨Construire ton réseau tech

Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.

✨Contribuer à des projets open-source

Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.

✨Préparer un excellent entretien

Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.

✨Postuler sur notre site

N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Verallia SA. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Identités et solutions collaboratives H/F

Gestion de l'Active Directory
Azure AD
SSO
PKI
Office 365
Teams
SharePoint

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !

Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !

Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Verallia SA. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !

Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Verallia SA

✨Maîtrise des Outils de Développement

Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Verallia SA. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.

✨Prépare des Exemples de Projets Concrets

Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.

✨Sois Prêt pour des Tests Techniques

Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.

✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation

Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.