En un coup d'œil
- Missions: Développez le négoce de matières recyclables et accompagnez les territoires dans leurs démarches commerciales.
- Entreprise: Rejoignez Veolia, leader mondial de la gestion des ressources et acteur clé de l'économie circulaire.
- Avantages: CDI, véhicule de fonction, prime variable, intéressement, et remboursement Navigo à 100%.
- Autres infos: Poste basé en région avec déplacements fréquents et perspectives d'évolution au sein d'un groupe international.
- Pourquoi ce job: Contribuez à un avenir durable et participez à des projets innovants qui façonnent le monde de demain.
- Qualifications: Formation supérieure commerciale ou technique avec 5 ans d'expérience en développement commercial B2B.
Le salaire estimé est compris entre 48600 - 59400 € par an.
Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie. L'économie des ressources est un enjeu majeur des prochaines années.
Au sein de Veolia Recyclage et Valorisation, vous rejoignez la direction du flux papier-carton. Ce département stratégique assure la vente de l'ensemble des papiers et cartons produits par Veolia en France et pilote le négoce national et international, en interaction étroite avec les agences territoriales. Dans le cadre de notre développement et afin de couvrir la zone géographique centrale, nous renforçons notre équipe négoce pour accompagner la croissance de notre activité.
Vous intervenez sur un périmètre national avec une spécialisation géographique couvrant la zone allant de la Vendée aux Alpes. Le poste requiert une forte mobilité avec des déplacements quotidiens. Vous êtes rattaché(e) au siège (Aubervilliers) mais résidez idéalement dans la zone cible (ex. région lyonnaise, Limoges, Clermont-Ferrand).
Missions :
- Développer le négoce sur la zone géographique allant de la Vendée aux Alpes (Récupérateurs / GD / Industries / Logistique)
- Conseiller techniquement et accompagner les Territoires dans leurs démarches commerciales de négoce
- Coordonner la relation entre la structure nationale et les Territoires sur le périmètre confié
- Piloter le PNE de son portefeuille
- Suivre la bonne réalisation des opérations (enlèvements, suivi qualité et litiges, facturation, transmissions des données et prix, et être garant du PNE dégagé)
- Etre l’interlocuteur national pour les réponses aux consultations des imprimeurs en collaboration avec les territoires et la DCE
- Collaborer avec ses pairs sur le marché des BMS afin de répondre au mieux aux consultations des imprimeurs
- Développer le négoce des bobines
Vous participerez à des réunions spécifiques, vous serez l’interlocuteur privilégié des responsables commerciaux collectivités des régions. Le poste étant basé en région, de nombreux déplacements sont à prévoir dans le cadre de ces missions.
Qualifications :
Titulaire d'une formation supérieure commerciale ou technique, vous justifiez d’au moins 5 ans d'expérience dans le développement commercial B2B, idéalement acquise dans les secteurs du recyclage, de la logistique ou du négoce industriel. Rompu aux cycles de vente longs et à la gestion de portefeuilles, vous alliez une réelle culture du résultat à une rigueur opérationnelle indispensable pour piloter le développement du négoce de bobines et accompagner les territoires sur le terrain.
Compétences techniques :
- Maîtrise de la négociation B2B : capacité à piloter des cycles de vente complexes, établir des offres de prix compétitives et fidéliser des comptes stratégiques.
- Rigueur administrative : expertise dans le suivi des indicateurs de performance, la gestion de la facturation et l’utilisation des outils de reporting et de gestion (suite Google, outils ERP internes).
- Culture du marché : compréhension des enjeux de la valorisation matière et capacité à accompagner les agences locales dans leurs réponses aux consultations.
Compétences comportementales :
- Autonomie et sens du reporting : aptitude à gérer votre activité en toute indépendance sur le terrain, tout en garantissant une transparence totale des résultats auprès du siège.
- Diplomatie relationnelle : capacité à fédérer des interlocuteurs variés (clients, vendeurs, équipes terrain) et à préserver les relations transverses.
- Tenacité et esprit de conquête : détermination à atteindre vos objectifs de marge et à développer le négoce avec un état d'esprit orienté 'business'.
- Responsabilité : sens aigu de l'éthique pour protéger les intérêts de l'entreprise tout en répondant aux besoins du marché.
Informations supplémentaires :
- Type de contrat : CDI
- Statut : Cadre
- Date de début : Dès que possible
- Lieu du poste : Agence de Clermont-Ferrand ou toute localisation sur le centre de la France entre Auvergne Rhône Alpes et la Vendée.
- Véhicule de fonction et moyens associés
- Prime variable sur objectif
- Intéressement & Participation
- Epargne salariale
- Remboursement Navigo à 100%
- Carte Restaurant à hauteur de 10,50 par jour travaillé
Rejoindre Veolia Recyclage et Valorisation, c'est choisir de s'investir dans un avenir durable. Vous aurez l'opportunité de contribuer activement à la transformation écologique, de développer vos compétences au sein d'un groupe international leader dans son domaine, et de participer à des projets innovants qui façonnent le monde de demain.
Ensemble, relevons les défis environnementaux et construisons un futur où les déchets deviennent une ressource ! En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
Responsable commercial achat matière (F/H) in Vaulx-en-Velin employeur : Veolia
Chez Veolia Eau, nous valorisons chaque membre de notre équipe et offrons un environnement de travail dynamique où l'innovation et la préservation de l'environnement sont au cœur de nos préoccupations. En tant que Technicien de maintenance à Neuville sur Oise, vous bénéficierez d'une culture d'entreprise axée sur le respect, la croissance professionnelle et des avantages attractifs tels que 36 jours de congés payés, des primes et un CSE très engageant. Rejoindre Veolia, c'est s'engager pour un avenir durable tout en évoluant dans un cadre éthique et collaboratif.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable commercial achat matière (F/H) in Vaulx-en-Velin
✨Développe ton réseau dans l'approvisionnement
Renseigne-toi sur les événements et salons liés à l'approvisionnement et aux achats. Ces rencontres sont idéales pour faire des connections avec des professionnels du secteur et découvrir des opportunités d'emploi qui ne sont pas toujours affichées publiquement. N'hésite pas à te présenter et à échanger des cartes de visite.
✨Rejoins des groupes professionnels
Il existe plusieurs associations et groupes LinkedIn dédiés à l'approvisionnement et aux achats. En t'y inscrivant, tu peux te tenir au courant des tendances du marché et des discussions sur les meilleures pratiques, tout en ayant accès à des postes vacants souvent partagés en exclu entre membres.
✨Fais du bénévolat ou un stage pour te faire un nom
Si possible, cherche des missions bénévoles qui te permettront de travailler sur des projets d'approvisionnement. Même un stage peut être un excellent moyen de mettre un pied dans la porte, de gagner de l'expérience, et de te faire connaître de professionnels qui pourraient recruter à l'avenir.
✨Postule directement sur notre site !
Quand tu vois une offre d'emploi qui t'intéresse, surtout dans une entreprise comme Veolia, n'hésite pas à postuler via notre site. Personnalise ton message de façon à expliquer pourquoi tu es un bon fit pour le poste, cela fait toujours une bonne impression !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable commercial achat matière (F/H) in Vaulx-en-Velin
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en négociation:Dans le domaine de l'approvisionnement et des achats, la négociation est une compétence clé. N'hésite pas à illustrer ton CV avec des exemples concrets où tu as réussi à négocier de meilleures conditions ou prix. Ça va vraiment attirer l'attention des recruteurs comme ceux de Veolia !
Utilise des chiffres pour briller:N’oublie pas que les recruteurs adorent les données! Quand tu parles de tes expériences, utilise des chiffres précis pour montrer l'impact de ton travail. Par exemple, mentionne combien tu as réussi à réduire les coûts ou augmenter l’efficacité des achats — ça fait toujours son petit effet !
Personnalise ta lettre de motivation:Pour une candidature à temps plein, il est crucial de montrer ton intérêt spécifique pour le rôle chez Veolia. Exprime pourquoi tu veux faire partie de l'équipe et comment tes aspirations s'alignent avec les valeurs de l'entreprise. Ça te donnera un sérieux coup de pouce !
La mention des outils et certifications pertinentes:Assure-toi de mentionner toute formation ou certification en lien avec l'approvisionnement ou les achats dans ton CV. Des outils comme SAP ou des certifications en gestion des achats peuvent vraiment faire la différence dans un secteur concurrentiel. Montre que tu es prêt à plonger dans le vif du sujet dès le début !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Veolia
✨Montre ta capacité d'analyse
Lors de l'entretien pour un poste en approvisionnement et achats, attends-toi à des questions techniques sur la gestion des coûts et la négociation de contrats. Prépare-toi à parler de cas concrets où tu as optimisé des dépenses ou trouvé des fournisseurs compétitifs. Ça va montrer que tu maîtrises les enjeux stratégiques du secteur !
✨Parle de ton expérience avec les outils
Assure-toi de mentionner toute expérience avec des logiciels de gestion des achats ou des systèmes ERP (comme SAP ou Oracle). Ça peut vraiment faire la différence, surtout pour une position à temps plein où la maîtrise de ces outils est cruciale. Si tu as un projet spécifique à présenter, n'hésite pas à en faire le buzz !
✨Fais preuve d'enthousiasme pour le secteur
Les employeurs cherchent des candidats passionnés par l'approvisionnement. Montre-leur que tu es motivé par les défis du marché, et comment tu veux évoluer dans ce secteur. Parle de tendances actuelles, comme la durabilité ou l'innovation, pour prouver que tu es au fait des enjeux contemporains.
✨Prépare-toi à des scénarios de négociation
On va souvent tester ta capacité de négociation durant l'entretien. Prépare des exemples où tu as réussi à convaincre un fournisseur ou à créer des solutions avantageuses. Réfléchis aussi à des situations où ça ne s'est pas passé comme prévu et ce que tu as appris. Ça montrera ta capacité d'adaptation et ta persévérance dans le métier.
