Responsable d'Exploitation F/H in Arques

Responsable d'Exploitation F/H in Arques

Arques Temps plein 42750 - 52250 € / an (estimé) Sur site
Veolia

En un coup d'œil

  • Missions: Superviser l'exploitation et optimiser la performance d'une unité de valorisation énergétique.
  • Entreprise: Veolia, leader mondial des services à l'environnement, engagé pour la transition écologique.
  • Avantages: CDI, 13ème mois, véhicule de fonction, intéressement, mutuelle, et perspectives d'évolution.
  • Autres infos: Rejoignez une équipe dynamique et engagée pour un avenir durable.
  • Pourquoi ce job: Contribuez à une industrie utile et participez à la transformation écologique.
  • Qualifications: Bac+3 à Bac+4 ou expérience équivalente dans un environnement opérationnel.

Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

L’activité Recyclage et Valorisation de Veolia recrute, pour sa Direction des Unités Industrielles, un(e) Responsable d’Exploitation F/H pour son unité de valorisation énergétique VALNOR, située à Arques (62). Rattaché(e) au Directeur de l’Unité Industrielle, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement de l’exploitation et de la performance du site. Vous jouez ainsi un rôle clé dans la coordination des équipes, la satisfaction client et la réussite opérationnelle de l’unité.

À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes :

  • Technicité / Réglementaire : Superviser le fonctionnement d’exploitation (process, équipements) sur son périmètre, ajuster quotidiennement la planification et les consignes d’exploitation en fonction des apports et de la disponibilité des équipements pour optimiser la productivité de l’Unité Industrielle (UI), s’assurer au quotidien que les conditions d’exploitation respectent les prescriptions de l’arrêté préfectoral d’exploitation et les contrats que nous avons avec les clients, identifier les non-conformités en exploitation et soumettre la mise en place d’actions correctives au directeur(trice) de l’UI, mettre à jour ou s’assurer de la mise à jour des guides de conduite et des consignes d'exploitation à chaque fois que cela est nécessaire, s’assurer que le signalement des dysfonctionnements d’équipement est bien décrit et transmis à l'équipe de maintenance, préparer la planification des arrêts d’équipements pour les opérations de maintenance préventive ou corrective, suivre les indicateurs de performance opérationnelle de son activité pour atteindre les objectifs fixés, participer au fonctionnement efficace de l’unité industrielle, travailler avec les équipes de la direction technique pour trouver et mettre en œuvre des optimisations de fonctionnement.
  • Management : Manager ses collaborateurs(trices) : fixation des objectifs, écoute, animation, motivation, valorisation et gestion des équipes en tenant compte des compétences, souhaits et capacités de chacun ; supervision des entretiens professionnels, animer l’amélioration continue et la communication au sein de l’exploitation.
  • Gestion : S’assurer de la mise à jour quotidienne de l'ensemble des documents contractuels, réglementaires ou internes qui tracent les conditions d’exploitation de l’UI, préparer les éléments de base des rapports d’activités que nous devons à nos clients et aux services de l'État, gérer les commandes d’approvisionnement des consommables et d’évacuation des sous-produits indispensables à l’exploitation, gérer les livraisons en lien avec les ventes de matières ou d’énergies.
  • Santé - Sécurité : Décliner la politique PSS et l’application du système de management intégré (SMI), appliquer les objectifs de notre politique en matière de qualité, sécurité, environnement, énergie et biodiversité, respecter les consignes définies dans sa fiche métier santé sécurité.

Titulaire d’un Bac+3 à Bac+4, ou justifiant d’une expérience équivalente au sein d’une unité opérationnelle ou industrielle, vous maîtrisez les processus liés à l’activité ainsi que son environnement réglementaire.

Ce que nous proposons : Poste en CDI, poste basé à Arques (62), 13ème mois, carte restaurant, véhicule de fonction, intéressement / participation, mutuelle et prévoyance, plan épargne groupe / PERCOL, perspectives d'évolution au sein du groupe.

Rejoindre Veolia c'est choisir de s'investir dans un avenir durable. Ensemble, relevons les défis environnementaux et construisons un futur où les déchets deviennent une ressource ! En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Responsable d'Exploitation F/H in Arques employeur : Veolia

Chez Veolia Eau, nous valorisons chaque membre de notre équipe et offrons un environnement de travail dynamique où l'innovation et la préservation de l'environnement sont au cœur de nos préoccupations. En tant que Technicien de maintenance à Neuville sur Oise, vous bénéficierez d'une culture d'entreprise axée sur le respect, la croissance professionnelle et des avantages attractifs tels que 36 jours de congés payés, des primes et un CSE très engageant. Rejoindre Veolia, c'est s'engager pour un avenir durable tout en évoluant dans un cadre éthique et collaboratif.

Veolia

Coordonnées :

Équipe de recrutement de Veolia

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable d'Exploitation F/H in Arques

✨Participe à des meetups tech

Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Veolia.

✨Contribue à des projets open-source

Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Veolia.

✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu

Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Veolia remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !

✨Postule directement via notre site

N’oublie pas que postuler sur le site de Veolia est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable d'Exploitation F/H in Arques

Supervision d'exploitation
Planification
Gestion des non-conformités
Mise à jour des documents réglementaires
Suivi des indicateurs de performance
Management d'équipe
Amélioration continue

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !

Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Veolia et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.

Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !

Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Veolia sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Veolia

✨Maîtrise des langages de programmation

Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Veolia, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !

✨Prépare ton portfolio technique

N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Veolia !

✨Compréhension des méthodologies agiles

Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.

✨Sois prêt pour des mises en situation

Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Veolia, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.