En un coup d'œil
- Missions: Collabore avec les équipes pour former et soutenir les représentants des ventes.
- Entreprise: Veesion, une entreprise en pleine croissance dans le secteur SaaS.
- Avantages: Salaire compétitif, assurance santé, télétravail flexible et tickets restaurant.
- Autres infos: Culture inclusive et opportunités de croissance rapide.
- Pourquoi ce job: Fais partie d'une équipe dynamique et impacte directement la performance des ventes.
- Qualifications: 4+ ans d'expérience en Sales Enablement dans un environnement B2B SaaS.
Le salaire estimé est compris entre 50000 - 65000 € par an.
Veesion connaît une croissance rapide suite à son tour de financement de série B réussi. Cette phase d'expansion nécessite de renforcer notre base technique et d'étoffer nos capacités de développement pour répondre à la demande croissante du marché.
Nous doublons notre équipe de vente à travers l'EMEA, les États-Unis et le Brésil. Pour soutenir cette croissance, nous recrutons notre premier Spécialiste en Activation des Ventes.
Votre objectif ? Rendre chaque représentant commercial plus efficace.
En tant que composante essentielle de l'équipe des Opérations de Revenus, vous établirez le cadre d'une fonction d'activation exceptionnelle. Ce rôle garantit la cohérence dans la mise en œuvre de notre stratégie de marché et améliore la performance des ventes.
Missions :
- Collaborer étroitement avec les VP des Ventes, les Chefs de Produit et RevOps pour créer une expérience d'intégration exceptionnelle - abordant les techniques de vente, l'expertise produit et la maîtrise des outils.
- Développer et gérer notre système d'apprentissage pour aider chaque représentant commercial à exceller.
- Concevoir des supports de formation efficaces et pratiques et établir une ressource centrale d'activation qui s'étend à travers les équipes et les lieux.
- Conduire des sessions de formation percutantes aux côtés des Chefs des Ventes - allant de l'intégration initiale au développement de compétences avancées.
- Transformer les défis de performance en opportunités de croissance en travaillant directement avec la direction des ventes pour améliorer les capacités de l'équipe.
- Identifier des stratégies réussies, les mettre en œuvre rapidement et diffuser des méthodes éprouvées dans toute l'organisation pour établir l'excellence comme référence chez Veesion.
Vous avez un minimum de 4 ans d'expérience en Activation des Ventes dans une scale-up B2B SaaS.
Vous concevez des solutions innovantes à partir de zéro, les testez rapidement et les affinez constamment.
Vous pensez comme un vendeur : pragmatique, orienté résultats et engagé à créer un impact.
Vous collaborez sincèrement avec des équipes à travers la création de contenu, l'analyse et le coaching avec divers intervenants.
Vous avez un esprit analytique. Vous communiquez efficacement sur les données et tirez des conclusions stratégiques. Vous transformez les chiffres en informations commerciales précieuses.
Vous parlez couramment anglais ; la connaissance du français est un atout supplémentaire.
Vous vivez à Paris ou à Lisbonne.
Processus de Recrutement :
- Appel de présélection RH (30 min)
- Appel avec Florent, Responsable des Opérations de Revenus (1h00)
- Étude de cas (2-3h de devoirs) + restitution sur site (1h00)
- Ajustement culturel
- Références
Salaire : 50-65K€.
Carte de chèques-repas Swile pour faciliter votre quotidien.
Subvention de transport : couverture de 50% des frais de transport public.
Assurance santé complète dès le premier jour.
Culture inclusive et solidaire qui valorise la diversité, l'équité et l'inclusion.
Environnement dynamique et motivant avec des opportunités de croissance.
Politique de travail flexible : 2-3 jours de télétravail par semaine.
Niveau de séniorité : Associé
Type d'emploi : Temps plein
Fonction : Développement de logiciels
Sales Enablement (F/M) employeur : Veesion
Rejoindre notre équipe à Bordeaux en tant que Chargé(e) de clientèle entreprise, c'est intégrer une entreprise dynamique qui valorise l'innovation et le service client. Nous offrons un environnement de travail collaboratif où chaque employé a la possibilité de se développer professionnellement grâce à des formations continues et des opportunités de carrière. De plus, notre culture d'entreprise favorise le bien-être au travail avec des avantages tels que des primes, des titres restaurant et une ambiance conviviale.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Sales Enablement (F/M)
✨Réseautage dans l'univers des ventes
Plonge-toi dans des événements de vente et de développement commercial comme des conférences ou des salons professionnels. Ces occasions sont parfaites pour rencontrer des recruteurs et des pros du domaine qui peuvent t'aider à te faire connaître dans le milieu.
✨S’instruire sur le terrain
Consacre du temps à suivre des webinaires ou des ateliers en ligne spécifiques aux ventes. Ça va te donner non seulement des connaissances clés, mais aussi des opportunités de te connecter avec d'autres passionnés qui partagent tes intérêts.
✨Utilise les réseaux sociaux intelligemment
Sois actif sur des plateformes comme LinkedIn et Twitter en partageant des articles ou des insights sur les tendances du secteur de la vente. Cela va renforcer ta visibilité et attirer l’attention des recruteurs qui cherchent des talents dans le domaine.
✨Postuler directement chez Veesion
Si tu es intéressé par un poste de développement commercial, n'hésite pas à postuler directement sur le site de Veesion. Montre-t'en proactif en expliquant pourquoi tu es passionné par leur mission et ta vision pour le rôle !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Sales Enablement (F/M)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Adapte ton CV au secteur des ventes:Pour le domaine des ventes et développement commercial, n'hésite pas à mettre en avant tes compétences relationnelles et ton expérience dans la négociation. Utilise des mots-clés spécifiques comme 'prospection', 'closing' ou 'suivi client' pour que ton CV soit en phase avec le secteur. Cela montre que tu comprends les enjeux du poste que tu vises chez Veesion.
Mets en avant tes résultats concrets:En ventes, les chiffres parlent souvent plus fort que les mots. Si tu as des exemples d'objectifs atteints ou dépassés, d'augmentations de chiffre d'affaires ou de taux de satisfaction client, assure-toi de les mentionner dans ton CV ou ta lettre de motivation. Ça te démarquera vraiment pour le poste de Sales Enablement (F/M) !
Personnalise ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit montrer comment ton parcours et tes ambitions s'alignent avec les objectifs de Veesion. Raconte une histoire sur ta passion pour les ventes et comment tu souhaites contribuer à l'équipe. N'hésite pas à ajouter des anecdotes pertinentes qui mettent en lumière tes compétences !
Prends en compte la culture de l'entreprise:Avant de postuler, fais un petit tour sur le site de Veesion et sur leurs réseaux sociaux. Comprendre leur culture d'entreprise et leurs valeurs peut t'aider à personnaliser ta candidature et à montrer que tu es en phase avec leur vision. Ça peut vraiment jouer en ta faveur lors de l'évaluation de ton dossier !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Veesion
✨Maîtriser les techniques de vente
Prépare-toi à parler des différentes techniques de vente que tu as utilisées dans le passé. En ventes, il est essentiel de savoir démontrer que tu comprends comment engager un client, gérer des objections et conclure des ventes. On peut te poser des questions comportementales, alors pense à des exemples précis qui illustrent comment tu as atteint tes objectifs.
✨Préparer ton pitch personnel
Comme le poste est en ventes, prépare un pitch qui te présente et qui souligne tes résultats passés. Parle de tes réussites, des chiffres concrets que tu as atteints. Ça montre que tu es orienté résultats ! N'oublie pas d'adapter ton discours en fonction de l'entreprise, comme les produits ou services spécifiques qu'elle propose.
✨Compréhension du marché
Pense à te renseigner sur les tendances du marché dans lesquelles Veesion évolue. Quelles sont les défis actuels ? Comment leurs produits se distinguent-ils des concurrents ? Ce genre de connaissance peut vraiment faire la différence lors de l'entretien, car cela montre ton intérêt et ta motivation pour l'industrie.
✨Soyez prêt pour des mises en situation
Dans un entretien pour un poste en ventes, il est probable que tu sois confronté à des mises en situation. Prépare-toi à des scénarios où tu dois convaincre un client indécis ou résoudre un problème. Cela démontre non seulement tes compétences interpersonnelles, mais aussi ta capacité à réfléchir rapidement et à proposer des solutions.
