En un coup d'œil
- Missions: Gérez les relations individuelles et collectives en droit social dans un environnement dynamique.
- Entreprise: Entreprise innovante avec une culture collaborative et multisite.
- Avantages: Salaire compétitif, avantages sociaux, et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Environnement stimulant avec de réelles perspectives d'évolution de carrière.
- Pourquoi ce job: Faites la différence dans le domaine du droit social et impactez les relations au travail.
- Qualifications: Expérience en droit social et compétences en gestion des relations humaines.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Nous recherchons pour notre délégation Nord-Est / Belgique un(e) Juriste en droit social.
Sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines, vous serez chargé(e) de l'ensemble des missions juridiques inhérentes à votre périmètre, aussi bien dans le domaine des relations individuelles, que des relations collectives de travail.
- Dans un environnement multisite et multi-conventionnel, vos missions seront les suivantes:
- Vous gérez les relations individuelles (vie et rupture du contrat de travail, procédures disciplinaires) ainsi que les relations collectives (rédaction et suivi des accords collectifs, gestion des élections professionnelles, support aux relations avec les IRP).
- Vous suivez les dossiers relatifs à la protection sociale : contrôle URSSAF, ATMP, mutuelle, prévoyance, épargne salariale.
- Vous conseillez les opérationnels en matière de relations individuelles et collectives de travail.
- Vous suivez les contentieux sociaux et ATMP en relation avec les avocats.
- Vous déployez des sujets d'actualité sociale.
- Vous réalisez et suivez les reportings RH et relations sociales.
- #J-18808-Ljbffr
Juriste Droit Social Confirmé H/F in Woippy employeur : VCSP ROUTE FRANCE - Grand Est
Eurovia, filiale de VINCI Construction, est un employeur de choix pour les Conducteurs de Travaux grâce à sa culture d'entreprise axée sur l'humain et l'esprit d'équipe. Située à Roussey, notre agence offre des opportunités de développement professionnel dans un environnement dynamique où chaque collaborateur est valorisé et encouragé à contribuer à des projets d'envergure qui améliorent la mobilité et le cadre de vie des territoires. Rejoindre Eurovia, c'est intégrer une équipe passionnée par le BTP, où la proximité managériale et le soutien au développement personnel sont au cœur de nos valeurs.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de VCSP ROUTE FRANCE - Grand Est
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Juriste Droit Social Confirmé H/F in Woippy
✨Connecte-toi avec des pros des RH
N'hésite pas à rejoindre des groupes et des communautés en ligne spécifiques aux ressources humaines, comme les forums LinkedIn ou des groupes Facebook. Ces espaces sont souvent remplis d'opportunités et tu peux te faire connaître avant même de déposer ta candidature.
✨Participe à des événements de recrutement
Les foires de l'emploi et les événements de networking dans le domaine des ressources humaines sont des occasions en or pour rencontrer directement des recruteurs de boîtes comme VCSP ROUTE FRANCE - Grand Est. Prépare ta mini-présentation et fais-toi remarquer à ces événements !
✨Mets en avant ton expérience pratique
Dans les RH, les expériences concrètes comptent. Si tu as fait des stages ou des projets en gestion des talents, n'hésite pas à les mettre en avant lors de tes échanges. Ça peut vraiment te démarquer des autres candidats.
✨Postule directement sur notre site !
Si tu es intéressé par Juriste Droit Social Confirmé H/F chez VCSP ROUTE FRANCE - Grand Est, file sur notre site et envoie ta candidature. On adore voir des profils de passionnés comme toi, alors n'attends pas et montre-nous ce que tu as à offrir !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Juriste Droit Social Confirmé H/F in Woippy
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton sens de l'écoute:Dans le domaine des ressources humaines, la capacité à écouter et à comprendre les préoccupations des employés est cruciale. Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation reflètent tes expériences antérieures où tu as utilisé cette compétence, que ce soit lors de stages ou de projets scolaires.
Parle de ta connaissance des outils RH:N'oublie pas de mentionner les logiciels ou outils RH que tu as utilisés, surtout si tu as une expérience dans le recrutement ou la gestion des performances. Des outils comme SAP, Workday ou même des plateformes de gestion des candidatures peuvent vraiment faire ressortir ton profil aux yeux de VCSP ROUTE FRANCE - Grand Est.
Montre ta motivation pour le métier:Ta lettre de motivation est un excellent endroit pour expliquer pourquoi les ressources humaines te passionnent. Parle de tes aspirations à aider les autres, à améliorer les environnements de travail ou à contribuer à la culture d'entreprise, particulièrement chez VCSP ROUTE FRANCE - Grand Est.
Soigne la présentation de ton CV:Dans le milieu des ressources humaines, une présentation soignée est essentielle. Utilise une structure claire et professionnelle, mais n'hésite pas à ajouter une touche personnelle pour montrer ta créativité et ton approche unique des ressources humaines.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez VCSP ROUTE FRANCE - Grand Est
✨Maîtrise des compétences humaines
Dans le domaine des ressources humaines, il est crucial de démontrer des compétences interpersonnelles solides. Prépare-toi à partager des exemples concrets de ta capacité à gérer des conflits, à mener des entretiens ou à conseiller des employés. Pense à des situations où tu as réellement eu un impact, cela montrera que tu es prêt pour le terrain.
✨Sois prêt pour les études de cas RH
Attends-toi à des études de cas spécifiques aux ressources humaines lors de ton entretien chez VCSP ROUTE FRANCE - Grand Est. Cela peut impliquer de résoudre un problème de gestion des talents ou de proposer une stratégie de recrutement. Révise quelques scénarios et pense à la manière dont tu appliquerais les théories RH dans la pratique.
✨Mets en avant ta passion pour le développement des talents
Pour un poste à plein temps, les recruteurs cherchent souvent des candidats qui ont une vraie passion pour le développement des employés. Partage tes expériences de mentorat ou de formation et comment cela a conduit à des résultats positifs. N'hésite pas à montrer comment tu tiens à jour tes connaissances dans le domaine des ressources humaines.
✨Prépare-toi à discuter de la culture d'entreprise
Essaye de comprendre la culture de VCSP ROUTE FRANCE - Grand Est avant de te présenter à l'entretien. Prépare des questions sur la manière dont l'entreprise valorise le bien-être des employés, car cela montre que tu es axé sur l'humain. Ton intérêt pour la culture d'entreprise peut vraiment faire la différence et montrer que tu es fait pour ce rôle.
