En un coup d'œil
- Missions: Animer des workshops et accompagner les commerciaux sur des solutions stratégiques.
- Entreprise: Ricoh, leader mondial des services digitaux avec une culture d'entreprise humaine.
- Avantages: Rémunération équitable, horaires flexibles, développement professionnel et initiatives de bénévolat.
- Autres infos: Environnement inclusif avec des opportunités de carrière à l'international.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante où votre voix compte et où vous pouvez faire la différence.
- Qualifications: Compétences en communication, organisation et connaissance du marché des logiciels.
Le salaire estimé est compris entre 47700 - 58300 € par an.
A propos de Ricoh
Leader mondial des services digitaux, Ricoh est reconnu pour son sens de l’innovation, son engagement en faveur du développement durable et sa culture d'entreprise centrée sur l'humain. Nous figurons dans le Magic Quadrant de Gartner, faisons partie du classement des 100 entreprises les plus durables au monde et avons été désignés en 2025 parmi les meilleurs employeurs mondiaux par Forbes.
Chez Ricoh, nous sommes convaincus que les collaborateurs donnent le meilleur d'eux-mêmes lorsqu'ils se sentent valorisés et soutenus. Nous créons un environnement de travail inclusif où vous pouvez vous épanouir, apporter votre contribution et avoir un impact positif tout en contribuant à bâtir un avenir plus durable.
Votre mission :
- Business développement : Animer des Workshop pour aider à la montée en compétence des commerciaux sur les solutions stratégiques, Accompagner et renseigner les commerciaux sur le périmètre solutions, Être moteur dans la préparation des salons et JPO pour des scénarios intégrant machines + solutions, Mettre en place des outils d’aide à la vente innovants (présentations, vidéos et parcours showroom), Assurer des présentations lors des visites clients.
- Plan marketing : Elaborer et mettre en place le plan marketing, Relayer les lancements des offres groupe ou locale sur le territoire national, Package de lancement produit (Développement du discours commercial & argumentaire de vente, Création d’outils d’aide à la vente, renseignement des sites SharePoint (VD) et PRM (VI) (brochures, présentation clients, vidéos produits, success stories) …).
- Analyser l’activité / Business : Analyser les résultats par canal de vente, suivre les ventes vs budget (CA, Marge, Services) et mettre en place les actions correctives, Être l’interlocuteur du groupe pour le suivi d’activité, réunion de travail, Usage des outils Power BI dédiés à cette ligne de produits.
- Approche Marché / Concurrence : Analyser les besoins externes (clients, distributeurs) et internes (force de vente) dans le cadre de la veille concurrentielle des produits.
- Autres : Support quotidien au terrain (Réunions commerciales – Evènements – Appels d’offres – Démos clients), Développement des partenariats, Gestion du partenariat et contractualisation avec les Editeurs de logiciels. Respecter les procédures des différents systèmes qualité, environnement et sécurité (ISO, ISMS, SOX, …) concernant son domaine d’intervention.
Vous disposez idéalement :
- Une solide capacité d'organisation, un excellent sens de la communication et une véritable orientation business.
- Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et prioriser vos actions en fonction des enjeux et des délais.
- Capacité d'analyser une problématique, de structurer une approche pertinente et de mettre en œuvre les solutions adaptées.
- Communication efficace avec des interlocuteurs variés et favoriser la collaboration entre les équipes.
- Autonomie et savoir reprendre, piloter ou faire avancer des projets déjà engagés.
- Aisance dans l'animation de réunions, d'ateliers et de présentations auprès de différents publics.
- Bonne connaissance du marché des logiciels, des solutions numériques ou des environnements technologiques B2B.
- Niveau d'anglais courant (C1) permettant d'échanger avec des interlocuteurs internationaux.
- Maîtrise des outils de la suite Microsoft Office, notamment PowerPoint, Excel et Teams.
Les atouts qui feront la différence :
- Capacité à transformer des enjeux techniques en bénéfices métiers et commerciaux.
- Esprit d'analyse et orientation résultats.
- Aisance relationnelle et sens du travail en équipe.
- Curiosité pour les nouvelles technologies et les évolutions du marché.
En échange de votre engagement, nous vous offrons :
- Un environnement de travail source de sens, de soutien et d’épanouissement.
- Une communauté mondiale fondée sur l’ouverture, l’inclusion et une collaboration sincère.
- Accès à des parcours de formation, au mentorat et à des opportunités de carrière.
- Opportunité de faire la différence à travers du bénévolat et des initiatives de développement durable.
- Rémunérations équitables, horaires flexibles et reconnaissance des réalisations.
Nous sommes fiers d’être un employeur garantissant l’égalité des chances et nous encourageons les candidatures de personnes de tous horizons.
Chef de Produits Solutions H/F in Rungis employeur : Vastbouw
Ricoh est un employeur exceptionnel qui valorise l'innovation, le développement durable et le bien-être de ses collaborateurs. Avec une culture d'entreprise inclusive et des opportunités de croissance professionnelle, vous serez soutenu dans votre parcours tout en ayant un impact positif sur la société. Rejoindre Ricoh, c'est intégrer une communauté mondiale où votre voix compte et où votre travail a du sens.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de Produits Solutions H/F in Rungis
✨Cherche les événements locaux
Inscris-toi à des événements de marketing et communication dans ta région. Que ce soit des conférences, des ateliers ou des meetups, c'est un super moyen de rencontrer des pros du secteur, d'échanger des idées, et même d'être repéré par des recruteurs comme ceux de Vastbouw.
✨Rejoins les groupes spécialisés
Sur les plateformes comme Facebook et LinkedIn, cherche des groupes dédiés au marketing. Participe aux discussions, partage ton expérience et garde un œil sur les opportunités annoncées. Souvent, les bonnes offres passent par le bouche-à-oreille.
✨Fais-toi connaître avec un portfolio solide
Crée un portfolio en ligne qui présente tes projets marketing précédents et tes compétences. Si tu as des études de cas ou des résultats concrets, mets-les en avant ! C'est une excellente carte de visite pour attirer l'attention des employeurs, y compris chez Vastbouw.
✨Utilise notre site pour postuler!
N'oublie pas de consulter notre site pour les postes à pourvoir chez Vastbouw. Postuler directement via notre plateforme montre ta motivation et ton intérêt pour le rôle. Allez, lance-toi et n'hésite pas à suivre de près les mises à jour !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de Produits Solutions H/F in Rungis
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Soigne ton CV avec des projets concrets:Dans le domaine du marketing et de la communication, il est super important de montrer des résultats concrets. N'hésite pas à intégrer des mesures de succès de tes précédentes expériences, comme les augmentations de taux d'engagement ou de conversion. Ça parle beaucoup plus qu'une simple liste de tâches !
Personnalise ta lettre de motivation:Quand tu écris ta lettre de motivation pour Chef de Produits Solutions H/F chez Vastbouw, essaie de refléter ce qui te passionne dans le marketing et pourquoi tu veux rejoindre leur équipe. Mentionne que tu as suivi leurs campagnes et explique ce que tu apprécies dans leur approche. Ça montrera ton intérêt et ta motivation authentique !
Montre ta créativité dans les candidatures:En marketing, la créativité est clé ! Si tu as un portfolio, n'hésite pas à l’envoyer avec ta candidature. Certaines de tes créations peuvent témoigner de ton sens de l'innovation et de ta capacité à créer des contenus engageants. Pense à inclure des exemples de campagnes ou de projets qui ont bien fonctionné !
Fais ressortir tes compétences numériques:Le marketing d'aujourd'hui est très axé sur le digital. Assure-toi de mentionner tes compétences en outils numériques, que ce soit dans les réseaux sociaux, SEO, ou l'analyse de données. Précise les plateformes que tu maîtrises et tes expériences avec, car cela peut vraiment faire la différence pour un poste à temps plein chez Vastbouw.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Vastbouw
✨Maîtrise des outils marketing
Assure-toi de bien comprendre les outils marketing clés que tu pourrais utiliser dans ton futur poste chez Vastbouw. Familiarise-toi avec des logiciels comme Google Analytics, HubSpot ou Mailchimp, car des questions techniques pourraient surgir pendant l'entretien. Prends des notes sur des exemples de projets où tu as utilisé ces outils.
✨Démontre ta créativité
Dans le domaine du marketing et de la communication, la créativité est primordiale. Prépare des exemples concrets de campagnes ou de contenus que tu as créés qui ont eu un impact. Ça montrera à Vastbouw que tu sais non seulement analyser, mais aussi produire des idées innovantes.
✨Comprends la culture d'entreprise
Pour un entretien à plein temps chez Vastbouw, il est crucial d'aligner ta vision et tes valeurs avec celles de l'entreprise. Fais quelques recherches approfondies sur leur présence en ligne, leurs campagnes récentes et leurs engagements. Cela te permettra de poser des questions pertinentes et de montrer que tu es vraiment intéressé par leur mission.
✨Prépare-toi à des études de cas
Sois prêt à résoudre des études de cas pendant l'entretien. Les recruteurs aiment voir comment tu penses et comment tu abordes des problèmes spécifiques. Tu pourrais te retrouver à concevoir une stratégie marketing sur le pouce, alors entraînons-nous ensemble à des cas pratiques avant le big day !
