En un coup d'œil
- Missions: Diriger les ventes et gérer des comptes stratégiques en Europe.
- Entreprise: Vantiva, leader mondial en technologies de connectivité.
- Avantages: Salaire compétitif, environnement inclusif et opportunités de carrière.
- Autres infos: Engagement fort envers la durabilité et la diversité.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une entreprise innovante et impactez le futur de la connectivité.
- Qualifications: Expérience en gestion de comptes majeurs et compétences en développement commercial.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
À propos de Vantiva
Vantiva est un leader technologique mondial dans les technologies de connectivité. Depuis plus de 130 ans, nous avons fourni des solutions qui connectent ce qui compte le plus. Aujourd'hui, nous continuons à redéfinir la connectivité avec des systèmes intelligents à large bande, vidéo et IoT qui élèvent la façon dont les gens vivent, travaillent et se connectent à l'échelle mondiale. Vantiva combine une approche axée sur le client avec des décennies de développement logiciel, de conception de matériel électronique et d'expertise en chaîne d'approvisionnement pour fournir des solutions de haute qualité à grande échelle.
Résumé du poste
Le Directeur des Ventes est le responsable stratégique chargé de conduire l'exécution des ventes, la gestion complète des comptes et la croissance des revenus durables auprès de plusieurs clients stratégiques basés en Europe. Ce rôle très visible nécessite un équilibre entre un partenariat historique profond et une gestion complexe des comptes.
Responsabilités clés :
- Leadership des comptes stratégiques : Assurer une communication fluide avec les clients clés.
- Relation client et défense des intérêts : Établir des liens profonds avec les dirigeants et décideurs des clients.
- Excellence commerciale interfonctionnelle : Développer des propositions commerciales créant de la valeur pour toutes les parties prenantes.
Qualifications et exigences :
- Expérience professionnelle : 8 à 12 ans d'expérience en gestion de comptes ou développement commercial, en particulier avec des comptes
Sales Director, Europe in Paris employeur : Vantiva
Vantiva est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif au cœur de Paris. Avec un engagement fort envers la durabilité et des opportunités de croissance professionnelle, les employés bénéficient d'une culture collaborative qui valorise la diversité et l'innovation. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'occasion de travailler sur des technologies de pointe tout en contribuant à des projets significatifs qui redéfinissent la connectivité à l'échelle mondiale.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Sales Director, Europe in Paris
✨Réseautage dans l'univers des ventes
Plonge-toi dans des événements de vente et de développement commercial comme des conférences ou des salons professionnels. Ces occasions sont parfaites pour rencontrer des recruteurs et des pros du domaine qui peuvent t'aider à te faire connaître dans le milieu.
✨S’instruire sur le terrain
Consacre du temps à suivre des webinaires ou des ateliers en ligne spécifiques aux ventes. Ça va te donner non seulement des connaissances clés, mais aussi des opportunités de te connecter avec d'autres passionnés qui partagent tes intérêts.
✨Utilise les réseaux sociaux intelligemment
Sois actif sur des plateformes comme LinkedIn et Twitter en partageant des articles ou des insights sur les tendances du secteur de la vente. Cela va renforcer ta visibilité et attirer l’attention des recruteurs qui cherchent des talents dans le domaine.
✨Postuler directement chez Vantiva
Si tu es intéressé par un poste de développement commercial, n'hésite pas à postuler directement sur le site de Vantiva. Montre-t'en proactif en expliquant pourquoi tu es passionné par leur mission et ta vision pour le rôle !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Sales Director, Europe in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Adapte ton CV au secteur des ventes:Pour le domaine des ventes et développement commercial, n'hésite pas à mettre en avant tes compétences relationnelles et ton expérience dans la négociation. Utilise des mots-clés spécifiques comme 'prospection', 'closing' ou 'suivi client' pour que ton CV soit en phase avec le secteur. Cela montre que tu comprends les enjeux du poste que tu vises chez Vantiva.
Mets en avant tes résultats concrets:En ventes, les chiffres parlent souvent plus fort que les mots. Si tu as des exemples d'objectifs atteints ou dépassés, d'augmentations de chiffre d'affaires ou de taux de satisfaction client, assure-toi de les mentionner dans ton CV ou ta lettre de motivation. Ça te démarquera vraiment pour le poste de Sales Director, Europe !
Personnalise ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit montrer comment ton parcours et tes ambitions s'alignent avec les objectifs de Vantiva. Raconte une histoire sur ta passion pour les ventes et comment tu souhaites contribuer à l'équipe. N'hésite pas à ajouter des anecdotes pertinentes qui mettent en lumière tes compétences !
Prends en compte la culture de l'entreprise:Avant de postuler, fais un petit tour sur le site de Vantiva et sur leurs réseaux sociaux. Comprendre leur culture d'entreprise et leurs valeurs peut t'aider à personnaliser ta candidature et à montrer que tu es en phase avec leur vision. Ça peut vraiment jouer en ta faveur lors de l'évaluation de ton dossier !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Vantiva
✨Maîtriser les techniques de vente
Prépare-toi à parler des différentes techniques de vente que tu as utilisées dans le passé. En ventes, il est essentiel de savoir démontrer que tu comprends comment engager un client, gérer des objections et conclure des ventes. On peut te poser des questions comportementales, alors pense à des exemples précis qui illustrent comment tu as atteint tes objectifs.
✨Préparer ton pitch personnel
Comme le poste est en ventes, prépare un pitch qui te présente et qui souligne tes résultats passés. Parle de tes réussites, des chiffres concrets que tu as atteints. Ça montre que tu es orienté résultats ! N'oublie pas d'adapter ton discours en fonction de l'entreprise, comme les produits ou services spécifiques qu'elle propose.
✨Compréhension du marché
Pense à te renseigner sur les tendances du marché dans lesquelles Vantiva évolue. Quelles sont les défis actuels ? Comment leurs produits se distinguent-ils des concurrents ? Ce genre de connaissance peut vraiment faire la différence lors de l'entretien, car cela montre ton intérêt et ta motivation pour l'industrie.
✨Soyez prêt pour des mises en situation
Dans un entretien pour un poste en ventes, il est probable que tu sois confronté à des mises en situation. Prépare-toi à des scénarios où tu dois convaincre un client indécis ou résoudre un problème. Cela démontre non seulement tes compétences interpersonnelles, mais aussi ta capacité à réfléchir rapidement et à proposer des solutions.
