Description
En tant que Comptable fournisseurs H/F, vous jouerez un rôle clé dans la bonne gestion des flux fournisseurs et dans le suivi rigoureux des opérations comptables. Vous serez directement intégré(e) au sein du service comptabilité et rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier.
Vos principales responsabilités seront :
- Intégration des factures dématérialisées et imputation comptable et analytique
- Mise en paiement des factures fournisseurs
- Saisie et contrôle des notes de frais
- Gestion des caisses
- Saisie des opérations bancaires et rapprochements bancaires
- Calcul et suivi de la TVA déductible
- Relances fournisseurs et récupération des duplicatas de factures
- Justification des comptes et revue des charges
- Établissement des provisions de fin de période (FNP et CCA)
Exigences
Titulaire d'un Bac +2 en comptabilité, vous justifiez d'au moins 5 années d'expérience en comptabilité fournisseurs (et/ou général ou clients).
Autonome et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation et votre capacité à collaborer efficacement avec différents interlocuteurs internes et externes.
Vous maîtrisez les outils informatiques courants. Une connaissance de Sage Ligne 100 serait appréciée.
Avantages
- CDD de 2 mois
- Rémunération comprise entre 2 200 € et 2 300 € brut mensuel
- Versement sur 13 mois
- Prime transport de 82 € par mois
- Titres-restaurant d'une valeur de 11,50 € avec prise en charge employeur à 60 %
- Mutuelle familiale prise en charge à 100 % sur la formule de base
- Temps de travail : 35 heures hebdomadaires avec possibilité d'aménagement à 28 heures sur 4 jours
- Poste exclusivement en présentiel
#J-18808-Ljbffr
Comptable fournisseurs CDD H/F in Mérignac employeur : Valton Recrutement
En tant qu'employeur, notre entreprise se distingue par son engagement envers le développement professionnel de ses employés et sa culture collaborative. Située dans un environnement multisite dynamique, nous offrons des opportunités de croissance et d'amélioration continue, tout en garantissant une rémunération compétitive et des avantages attractifs. Rejoindre notre équipe, c'est participer à un projet collectif où votre expertise en paie sera valorisée et où vous pourrez contribuer à l'harmonisation des pratiques au sein du groupe.
