En un coup d'œil
- Missions: Pilotez des projets RH innovants et contribuez à la transformation des équipes.
- Entreprise: Rejoignez BMI Group, expert mondial en solutions de toitures avec 150 ans d'expérience.
- Avantages: Salaire compétitif, formations continues et cadre de travail de qualité.
- Autres infos: Opportunités de carrière à l'international au sein d'une équipe soudée.
- Pourquoi ce job: Faites entendre vos idées et impactez le développement RH dans un environnement dynamique.
- Qualifications: Bac +5 en RH ou droit du travail et 5 ans d'expérience en gestion de projets RH.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
# Chef de Projet RH - CDD H/FBMI Group Postée il y a 24 heures Partager Postuler maintenant Chef de Projet RH - CDD H/FPostuler maintenant Lieu : Bagneux Contrat : CDDSalaire : 65 000 € - 70 000 € brut / an### Les missions du poste- Pilote et déploie les projets RH transverses du groupe, avec un fort accent sur les enjeux de performance et de développement RH.
- Contribue à la communication et à la conduite du changement auprès des équipes impactées par les projets.
- Apporte un conseil personnalisé aux managers ainsi qu'un appui opérationnel aux RRH sur les procédures individuelles.
- Participe à la mise en application opérationnelle des NAO et assure le suivi des AT/MP.
- Gère le suivi des dossiers disciplinaires et contentieux, ainsi que les provisions prud'homales.### Le profil recherchéFormation : Bac +5 en Ressources Humaines ou droit du travail (Master 2, École de commerce ou équivalent).
Expérience : Expérience solide et confirmée de 5 ans minimum en tant que Chef de projet RH, RRH ou HRBP au sein de fonctions sièges.
Compétences requises
5 ans minimum sur un poste similaire. Anglais indispensable.
Savoir-être
Orienté(e) résultats et doté(e) d'une grande rigueur ainsi que d'un solide sens de l'organisation, vous maîtrisez le pilotage et la conduite de projets transverses.
Votre agilité relationnelle et votre leadership vous permettent d'embarquer efficacement les équipes et de mener à bien les transformations RH.### Bienvenue chez BMI Group Envie d'intégrer une entreprise dynamique et résolument tournée vers l'avenir ?
Rejoignez l'équipe BMI France !
- Le Groupe BMI
- Expert mondial des solutions de toitures avec 150 ans d'expérience
- Présence dans 39 pays
- 116 sites de production
- 9 600 collaborateurs
- 257 M de chiffre d'affaires en 2023 pour BMI France
Pourquoi faire carrière chez BMI France ?
- Des valeurs portées au quotidien : évoluer, connecter, inspirer et responsabiliser ;
- Des formations tout au long votre carrière ;
- Une opportunité de faire entendre vos idées pour être force de proposition ;
- Un cadre de travail de qualité, au sein d'une équipe soudée et fière de travailler ensemble.
Et si on regarde plus loin ?
BMI France, c'est la possibilité de développer pleinement votre potentiel et d'accéder aux offres d'emploi des 39 pays du groupe BMI au-delà des opportunités de carrière en France. #J-18808-Ljbffr
Chef de Projet RH - CDD H/F in Bagneux employeur : Valleesud
JDL Conseil et Connexions est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique à Montrouge où l'autonomie et la rigueur sont valorisées. Avec un fort accent sur le développement personnel et professionnel, les employés bénéficient d'opportunités de croissance au sein d'une culture d'équipe collaborative et optimiste. Rejoindre notre cabinet, c'est s'engager dans un projet collectif innovant, tout en contribuant à des enjeux humains et sociétaux significatifs.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de Projet RH - CDD H/F in Bagneux
✨Connecte-toi avec des pros des RH
N'hésite pas à rejoindre des groupes et des communautés en ligne spécifiques aux ressources humaines, comme les forums LinkedIn ou des groupes Facebook. Ces espaces sont souvent remplis d'opportunités et tu peux te faire connaître avant même de déposer ta candidature.
✨Participe à des événements de recrutement
Les foires de l'emploi et les événements de networking dans le domaine des ressources humaines sont des occasions en or pour rencontrer directement des recruteurs de boîtes comme Valleesud. Prépare ta mini-présentation et fais-toi remarquer à ces événements !
✨Mets en avant ton expérience pratique
Dans les RH, les expériences concrètes comptent. Si tu as fait des stages ou des projets en gestion des talents, n'hésite pas à les mettre en avant lors de tes échanges. Ça peut vraiment te démarquer des autres candidats.
✨Postule directement sur notre site !
Si tu es intéressé par Chef de Projet RH - CDD H/F chez Valleesud, file sur notre site et envoie ta candidature. On adore voir des profils de passionnés comme toi, alors n'attends pas et montre-nous ce que tu as à offrir !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de Projet RH - CDD H/F in Bagneux
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton sens de l'écoute:Dans le domaine des ressources humaines, la capacité à écouter et à comprendre les préoccupations des employés est cruciale. Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation reflètent tes expériences antérieures où tu as utilisé cette compétence, que ce soit lors de stages ou de projets scolaires.
Parle de ta connaissance des outils RH:N'oublie pas de mentionner les logiciels ou outils RH que tu as utilisés, surtout si tu as une expérience dans le recrutement ou la gestion des performances. Des outils comme SAP, Workday ou même des plateformes de gestion des candidatures peuvent vraiment faire ressortir ton profil aux yeux de Valleesud.
Montre ta motivation pour le métier:Ta lettre de motivation est un excellent endroit pour expliquer pourquoi les ressources humaines te passionnent. Parle de tes aspirations à aider les autres, à améliorer les environnements de travail ou à contribuer à la culture d'entreprise, particulièrement chez Valleesud.
Soigne la présentation de ton CV:Dans le milieu des ressources humaines, une présentation soignée est essentielle. Utilise une structure claire et professionnelle, mais n'hésite pas à ajouter une touche personnelle pour montrer ta créativité et ton approche unique des ressources humaines.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Valleesud
✨Maîtrise des compétences humaines
Dans le domaine des ressources humaines, il est crucial de démontrer des compétences interpersonnelles solides. Prépare-toi à partager des exemples concrets de ta capacité à gérer des conflits, à mener des entretiens ou à conseiller des employés. Pense à des situations où tu as réellement eu un impact, cela montrera que tu es prêt pour le terrain.
✨Sois prêt pour les études de cas RH
Attends-toi à des études de cas spécifiques aux ressources humaines lors de ton entretien chez Valleesud. Cela peut impliquer de résoudre un problème de gestion des talents ou de proposer une stratégie de recrutement. Révise quelques scénarios et pense à la manière dont tu appliquerais les théories RH dans la pratique.
✨Mets en avant ta passion pour le développement des talents
Pour un poste à plein temps, les recruteurs cherchent souvent des candidats qui ont une vraie passion pour le développement des employés. Partage tes expériences de mentorat ou de formation et comment cela a conduit à des résultats positifs. N'hésite pas à montrer comment tu tiens à jour tes connaissances dans le domaine des ressources humaines.
✨Prépare-toi à discuter de la culture d'entreprise
Essaye de comprendre la culture de Valleesud avant de te présenter à l'entretien. Prépare des questions sur la manière dont l'entreprise valorise le bien-être des employés, car cela montre que tu es axé sur l'humain. Ton intérêt pour la culture d'entreprise peut vraiment faire la différence et montrer que tu es fait pour ce rôle.
