En un coup d'œil
- Missions: Gérer une équipe de conseillers et optimiser les performances dans un Call Center.
- Entreprise: Uptoo France, leader en hypercroissance dans le secteur des ventes.
- Avantages: Package attractif de 40 à 45k€ avec variable déplafonné jusqu'à 50%.
- Autres infos: Ambiance collaborative et opportunités de développement personnel.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et boostez votre carrière dans un environnement en pleine croissance.
- Qualifications: Expérience en management B2C et maîtrise des techniques de vente téléphonique.
Vous recrutez ? Espace Candidat
Offre n°49122
Il y a 6 mois
Catégorie
Manager
Localisation
Paris
Rémunération
60-70k
Télétravail
0 jour / semaine
Secteur
Stockage
Fonction
Manager commercial
Type de contrat
CDI
Effets waouh
Pas de prospection
Ici, c'est ton tempérament qui nous intéresse
Croissance à deux chiffres
Ce qu’on va accomplir ensemble
Rejoignez une PME française en hypercroissance lancée en 2020, spécialisée dans la location d’espaces de self-storage premium. Avec 7 sites déjà ouverts et un objectif de 10M€ de chiffre d’affaires en 2026, nous sommes portés par un marché en pleine expansion et une vision claire : offrir des solutions de stockage sécurisées, flexibles et haut de gamme à nos clients particuliers et professionnels.
Votre rôle
En tant que Sales Manager, vous prendrez en main une équipe de 4 conseillers commerciaux au sein de notre Call Center.
Votre rôle ? Animer, former et piloter cette équipe pour en faire une force de vente performante, tout en garantissant la qualité du traitement commercial et l’atteinte des objectifs.
Vos responsabilités concrètes :🔹 Management d’une équipe de 4 conseillers : Encadrement au quotidien, organisation des plannings, gestion des absences et recrutement des futurs talents.🔹 Coaching et montée en compétences : Écoute et analyse des appels, animations de sessions de coaching (scripts, objections, techniques de closing), et construction de plans de développement individualisés.🔹 Pilotage de la performance : Suivi quotidien des KPIs (taux de transformation, volume de contrats, CA), production de reportings, et mise en place d’actions correctives.🔹 Gestion des leads : Supervision du CRM, priorisation et relance des leads, collaboration avec le marketing pour optimiser le flux.🔹 Coordination interne : Travail en lien avec les managers de site pour aligner les priorités commerciales et participation aux réunions opérationnelles.
Votre périmètre couvrira l’ensemble de nos sites français, avec un ancrage à Paris.
Ce poste est fait pour vous si
Nous cherchons un Sales Manager avec :
- Une première expérience en management d’équipe commerciale en B2C
- Une maîtrise des techniques de vente téléphonique et de gestion des leads entrants
- Une approche data-driven pour piloter la performance
- Un leadership fédérateur pour motiver une équipe jeune
- Une résistance au stress et une capacité à travailler dans un environnement en croissance rapide
Ce que nous offrons
- Un package attractif : fixe de 40 à 45k€ + variable déplafonné jusqu’à 50% du fixe
- Un impact direct sur la transformation commerciale d’une entreprise en hypercroissance
- Une autonomie importante
- Des perspectives d’évolution rapides (extension à d’autres sites)
- Un marché en plein essor avec 15 à 20 ans de croissance projetée
- Une équipe jeune et dynamique à fédérer
Rejoignez-nous pour relever un défi stimulant et contribuer à structurer une entreprise ambitieuse !
Pourquoi postuler avec Uptoo ?
Une base de
+1400 postes
Réponse
sous 48h
RDV
sous 7 jours
Découvrez toutes nos ressources pour vous aider à trouver le job de vos rêves
Sales Manager B2C – Leadership in Hypergrowth (Paris) employeur : UPTOO
UPTOO est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et hybride au cœur de Paris. En rejoignant notre équipe passionnée, vous bénéficierez d'opportunités de croissance professionnelle tout en ayant la flexibilité du télétravail. Nous valorisons l'innovation et l'impact, vous permettant de piloter votre business et de contribuer activement à l'évolution de nos offres.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Sales Manager B2C – Leadership in Hypergrowth (Paris)
✨Joue la carte des événements de réseautage
Dans le secteur des ventes et du développement commercial, rien ne vaut le contact humain ! Alors, fais un tour aux salons, conférences et événements de networking de ta région. C'est l'occasion de rencontrer des décideurs, de t'informer sur les tendances et, qui sait, de décrocher une opportunité en discutant autour d'un café.
✨Sois à l'affût des annonces locales et secteur spécifique
Ça peut paraître évident, mais reste attentif aux annonces d'emploi spécifiquement dans le domaine des ventes ! Sur des sites comme Indeed ou Pôle Emploi, filtre par ta région ou par secteur. Les entreprises cherchent souvent des candidats qui sont déjà familiers avec le marché local.
✨Mets en avant ton réseau sur les réseaux sociaux
Utilise tes réseaux sociaux pour te faire connaître ! Partage ton expertise en ventes sur LinkedIn, commente des publications d'experts, et n'hésite pas à envoyer des messages à des professionnels du secteur. Une bonne visibilité peut vraiment faire la différence dans un domaine aussi relationnel que le développement commercial.
✨N'oublie pas les candidatures spontanées
Pour un poste à temps plein en ventes, les candidatures spontanées peuvent être super efficaces. Identifie les entreprises qui t'intéressent, comme UPTOO, et envoie-leur ta candidature avec un message engageant. Parfois, les meilleures offres ne sont même pas publiées !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Sales Manager B2C – Leadership in Hypergrowth (Paris)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences relationnelles:Dans le domaine des ventes et du développement commercial, il est crucial de montrer tes compétences en communication et en négociation. N'hésite pas à partager des exemples concrets où tes talents relationnels ont fait la différence, que ce soit dans un stage ou un projet précédent.
Les chiffres parlent !:Dans ta candidature, n’oublie pas d’inclure des données concrètes pour illustrer tes succès. Que ce soit une augmentation du chiffre d’affaires que tu as généré, un nombre de nouveaux clients conquiss par ton action, ou des taux de fidélisation, cela donne du poids à ton profil.
Personnalise ta lettre de motivation pour UPTOO:Lorsque tu écris ta lettre de motivation, fais des recherches sur UPTOO et explique pourquoi tu souhaites vraiment les rejoindre. Parle de la culture de l’entreprise, de ses valeurs, et comment tu peux contribuer spécifiquement à leur mission en tant que membre de l’équipe des ventes.
Rends ton CV attrayant:Pour un poste à temps plein dans les ventes, fais en sorte que ton CV soit clair, bien structuré et agréable à lire. Utilise des bullet points pour les expériences passées et mets en avant tes principales réalisations. Tu veux capter l’attention des recruteurs en quelques secondes, alors fais en sorte qu'ils puissent trouver les informations essentielles au premier coup d'œil !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez UPTOO
✨Mets en avant tes compétences en négociation
Dans le secteur des ventes et développement commercial, savoir négocier est crucial. Prépare-toi à partager des exemples concrets où tu as démontré tes capacités à convaincre des clients ou à boucler des deals. N'hésite pas à inclure des chiffres pour appuyer ton discours !
✨Maîtrise les outils de CRM
Les entreprises comme UPTOO utilisent souvent des outils de gestion de la relation client (CRM) comme Salesforce ou HubSpot. Familiarise-toi avec ces plateformes, car tu pourrais être interrogé sur ton expérience avec ces outils ou comment tu planifies de les utiliser pour améliorer les ventes.
✨Démontre ta motivation
Vu que c'est un poste à temps plein, tu seras probablement interrogé sur ta motivation et tes ambitions. Prépare quelques anecdotes qui montrent pourquoi tu es passionné par les ventes et comment tu vois ton évolution dans ce domaine, notamment au sein de UPTOO.
✨Prépare-toi aux études de cas
Il est courant dans les interviews pour des postes en ventes d’effectuer des études de cas où tu devras résoudre un problème réel lié aux ventes. Entraîne-toi à analyser des scénarios fictifs et à proposer des solutions concrètes, cela montrera ta capacité à réfléchir sous pression et à prendre des décisions éclairées.
