En un coup d'œil
- Missions: Gérer un portefeuille clients et proposer des solutions innovantes en gestion des déchets.
- Entreprise: Leader dans le recyclage et la gestion des déchets, avec une approche responsable.
- Avantages: Salaire compétitif, prime de fin d'année, véhicule de service et télétravail.
- Autres infos: Environnement dynamique avec de réelles opportunités d'évolution.
- Pourquoi ce job: Impactez la transition écologique tout en évoluant dans un secteur en pleine croissance.
- Qualifications: Expérience en vente B2B et compétences en prospection et fidélisation.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Nous sommes un acteur historique et leader dans le recyclage et la gestion des déchets en France, avec une expertise reconnue depuis plus de 30 ans. Notre groupe familial, en forte croissance, se distingue par son approche innovante et responsable, au service des entreprises et des collectivités. Nous accompagnons nos clients dans leur transition écologique et leur stratégie RSE, en leur proposant des solutions sur mesure : gestion des déchets, destruction sécurisée de documents et services d’économie sociale et solidaire.
Notre division tertiaire, dédiée aux grands comptes et aux sièges sociaux, connaît une dynamique exceptionnelle. Nous y développons des offres uniques, alliant performance économique et impact social, avec une croissance annuelle à deux chiffres. Nos clients ? Des entreprises prestigieuses, des administrations et des acteurs majeurs de l’immobilier, de la banque ou de l’assurance, qui nous font confiance pour notre expertise, notre réactivité et notre engagement.
Ce qu’on vous propose :
- Vous intégrez notre équipe commerciale en tant que Commercial B2B pour renforcer notre entité spécialisée dans l’économie sociale et solidaire, en pleine expansion.
- Vos principales missions :
- Gérer et fidéliser un portefeuille de clients (grands groupes, sièges sociaux, administrations) en leur proposant des solutions adaptées à leurs enjeux RSE et logistiques.
- Prospecter et conquérir de nouveaux clients, en identifiant leurs besoins et en construisant des offres sur mesure.
- Piloter des cycles de vente complexes (2 à 6 mois), en collaborant avec les directions achats, immobilières, RSE ou QSE.
- Visiter les sites clients, analyser leurs processus et proposer des solutions innovantes pour optimiser leur gestion des déchets.
- Assurer un reporting précis et une traçabilité rigoureuse de vos actions commerciales.
Ce que nous vous offrons :
- Un portefeuille clients existant pour vous permettre de monter en compétence rapidement.
- Un secteur en forte croissance, avec des perspectives d’évolution concrètes au sein de notre groupe.
Nous sommes faits pour travailler ensemble si :
- Vous avez 4 à 5 ans d’expérience dans la vente de solutions B2B, idéalement dans un univers de services ou de prestations complexes.
- Vous maîtrisez les cycles de vente longs et savez gérer des interlocuteurs multiples (achats, directions métiers, RSE).
- Vos compétences clés :
- Une expérience avérée dans la prospection, la négociation et la fidélisation de clients B2B.
- Une bonne résistance au stress et une capacité à absorber une charge de travail importante, surtout en phase de démarrage.
- Un sens aigu du service client, allié à une rigueur administrative pour assurer un suivi irréprochable de vos dossiers.
- Une curiosité naturelle pour comprendre les enjeux de vos clients et proposer des solutions innovantes.
Vos qualités humaines :
- Vous êtes autonome, persévérant et doté d’un excellent relationnel.
- Vous savez vendre une offre à valeur ajoutée et défendre vos propositions avec conviction.
- Vous avez l’esprit d’équipe et aimez partager vos connaissances pour contribuer à la réussite collective.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un package attractif.
- Une prime de fin d’année équivalente à un mois de salaire.
- Un véhicule de service utilisable sans restriction.
- Une entreprise en croissance, où vos résultats seront reconnus et récompensés par des opportunités d’évolution.
Rejoindre notre équipe, c’est faire le choix d’un secteur porteur, où votre travail aura un impact concret sur la transition écologique et sociale de nos clients. C’est aussi intégrer une entreprise à taille humaine, où l’autonomie et la proximité avec la direction sont des valeurs fortes.
Localisation : Paris
Rémunération : 45-55K€
Télétravail : 2 jours/ semaine
Type de contrat : CDI
Secteur : Gestion des déchets
Responsable commercial environnement in Paris employeur : UPTOO
UPTOO est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et hybride au cœur de Paris. En rejoignant notre équipe passionnée, vous bénéficierez d'opportunités de croissance professionnelle tout en ayant la flexibilité du télétravail. Nous valorisons l'innovation et l'impact, vous permettant de piloter votre business et de contribuer activement à l'évolution de nos offres.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable commercial environnement in Paris
✨Rejoignez des communautés de produit
Pour nous, dans le secteur de la gestion et du développement de produit, il est crucial de se plonger dans des communautés dédiées. Recherchez des groupes sur Slack ou Discord où des professionnels échangent sur les meilleures pratiques, ou participez à des meetups locaux de gestion de produit. C'est une super opportunité pour élargir votre réseau et découvrir des opportunités cachées.
✨Participez à des événements de l'industrie
Les conférences et séminaires liés à la gestion de produit sont des terrains de jeu idéaux pour rencontrer des recruteurs et des professionnels. Inscrivez-vous à des événements comme le Product Camp ou d'autres forums de l'industrie. N'oubliez pas d'apporter vos cartes de visite et de vous préparer à discuter de vos passions et de vos projets !
✨Mettez en avant vos projets pratiques
Quand vous postulez à un poste à temps plein, que vous montrez vraiment votre savoir-faire peut faire toute la différence. Si vous avez contribué à un projet de produit, même en tant qu'étudiant ou à travers des stages, partagez-le. Créez un portfolio en ligne où vous pouvez présenter vos réalisations, ça va capter l'attention des recruteurs chez UPTOO.
✨Postulez directement sur notre site
N'oublions pas la simplicité : quand une offre vous attire, allez directement sur notre site pour postuler. C’est souvent là que vous trouverez les annonces les plus fraîches et peut-être même des postes avant qu'ils ne soient massivement diffusés. Chez UPTOO, nous adorons voir des candidatures qui viennent des bonnes vibes des candidats passionnés !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable commercial environnement in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mise en avant de tes compétences en gestion de produit:Dans ta candidature, assure-toi de mettre en avant tes compétences spécifiques liées à la gestion et développement de produit. Parle de ton expérience avec les outils de gestion de projet comme Jira ou Trello et mentionne des projets passés où tu as joué un rôle clé dans le développement de produits.
Utilise des exemples concrets:Ton CV doit refléter des réalisations concrètes dans le domaine de gestion de produit. Inclue des chiffres pour quantifier ton impact, comme une augmentation des ventes ou une réduction des délais. Les employeurs adorent voir des résultats tangibles !
Sois clair sur ta motivation:Dans ta lettre de motivation, explique pourquoi tu veux rejoindre UPTOO et en quoi tu es passionné par la gestion de produit. Montre comment tu vois ton rôle au sein de l'équipe et ce que tu espères apprendre dans ce poste à temps plein.
Valorise ta connaissance du marché:Fais ressortir ta compréhension des tendances du marché et des besoins utilisateurs dans ton CV et ta lettre. Montre que tu es à jour sur l'industrie et que tu as des idées sur comment améliorer les produits existants chez UPTOO.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez UPTOO
✨Maîtriser les outils de gestion de produit
Faisons en sorte que UPTOO soit impressionné par ta maîtrise des outils comme JIRA, Trello ou Asana. Prépare-toi à discuter de la façon dont tu les as utilisés dans des projets précédents, même si c'est juste un projet scolaire. Une démonstration concrète de ton expérience est toujours impressionnante !
✨Préparation aux cas pratiques
Attends-toi à des questions techniques ou des études de cas lors de l'entretien. Ils pourraient te demander comment développer un produit ou résoudre un problème spécifique. Tu peux même préparer un mini-dossier de portfolio avec des exemples de projets antérieurs pour montrer ta réflexion analytique et ta capacité à résoudre des problèmes.
✨Parle de ta passion pour le développement de produits
Puisque c'est un **temps plein**, c'est super important de montrer ta motivation à long terme. Sois prêt à raconter pourquoi tu es passionné par la gestion et le développement de produits. Parle de ce qui te plaît dans le processus de création d'un produit, ça va vraiment faire la différence !
✨Sois prêt à échanger sur l'équipe et la culture d'entreprise
Dans un **temps plein**, la dynamique de l'équipe est cruciale. Pose des questions sur la culture de travail chez UPTOO et sur la façon dont les équipes collaborent. Montre que tu es curieux et que tu veux t’intégrer dans leur équipe. Cela montre que tu envisages vraiment de t'impliquer !
