En un coup d'œil
- Missions: Prospecter activement et générer des mandats dans un environnement dynamique.
- Entreprise: Groupe immobilier parisien en pleine expansion avec une culture de performance.
- Avantages: Rémunération attractive, flexibilité horaire et outils modernes pour optimiser votre activité.
- Autres infos: Opportunités d'évolution vers des postes de responsable d'agence.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe soudée et participez à notre croissance tout en développant votre réseau.
- Qualifications: Expérience en prospection et maîtrise des techniques de vente requises.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 99000 € par an.
Vous recrutez ?
Nous sommes un groupe immobilier parisien en pleine expansion, spécialisé dans les transactions résidentielles et la gestion de mandats. Avec deux agences déjà implantées dans les 5e et 13e arrondissements, nous préparons l’ouverture d’une troisième adresse dans le 14e dès septembre 2026, avec une ambition claire : structurer une équipe performante pour soutenir notre croissance et préparer un modèle de franchisage.
Notre force ? Un positionnement agile, alliant proximité client et réactivité. Nous équipons nos équipes d’outils modernes (CRM avec IA, channel manager) pour optimiser la prospection et le suivi des dossiers. Nos clients sont des particuliers et des professionnels (investisseurs, promoteurs) actifs sur un marché parisien dynamique, où la demande reste forte. Notre modèle repose sur une culture de la performance individuelle et collective, avec une rémunération attractive alignée sur les résultats.
Dans le cadre de notre fort développement, nous recherchons notre futur.e négociateur.trice immobilier, pour rejoindre notre agence de Paris 13 ou Paris 5.
Votre rôle
Rejoindre notre équipe, c’est endosser un rôle clé dans notre développement !
- Prospecter activement pour générer au moins 2 mandats par mois, en combinant leads entrants (fournis par l’agence) et démarchage personnel.
- Assurer un suivi rigoureux des prospects, des estimations gratuites jusqu’à la signature des mandats, avec un objectif de conversion d’un mandat sur deux.
- Développer et entretenir un réseau durable (clients, notaires, associations) pour créer des opportunités récurrentes.
- Finaliser les transactions avec réactivité, dans un cycle de vente où chaque étape compte.
Votre périmètre géographique couvre une partie du 13e arrondissement, qui offre un flux important de leads. Vous travaillerez en autonomie, avec des horaires flexibles adaptés aux besoins clients (quelques samedi après-midi travaillés, en roulement avec l'équipe), et bénéficierez d’outils performants pour piloter votre activité.
Ce poste est fait pour vous si
Nous cherchons un négociateur expérimenté, capable de relever des défis commerciaux avec énergie et méthode. Voici ce qui fera la différence :
- Une expérience confirmée en prospection, idéalement dans l’immobilier ou un secteur exigeant en démarchage et résilience.
- Une maîtrise des techniques de vente.
- Une rigueur organisationnelle pour suivre vos dossiers via les outils CRM et respecter nos processus.
- Une adaptabilité aux interlocuteurs variés (particuliers, professionnels, partenaires).
- Un esprit réseau pour développer des relations durables avec clients et prescripteurs.
- Et surtout, une envie de se dépasser et le goût du challenge !
Côté rémunération, nous proposons un package compétitif :
- Statut agent commercial : avance sur commission négociable + 45 % de commission sur les mandats générés en propre (25 % si mandat agence).
- Package global visé : 70 à 100 K€ brut annuel pour un négociateur performant.
- Possibilité de statut CDI avec salaire fixe.
Ce que nous offrons
Chez nous, vous ne serez pas un commercial parmi d’autres. Voici ce que nous offrons :
- Un système de commission parmi les plus attractifs du marché, avec jusqu’à 45 % sur vos mandats.
- Des perspectives d’évolution concrètes : performance rime avec responsabilité, et des postes de responsable d’agence seront à pourvoir.
- Un environnement dynamique : une équipe soudée, des outils technologiques performants, et un flux régulier de leads pour booster votre activité.
- La flexibilité d’un métier autonome, sans contraintes de découchage, mais avec un cadre structurant pour réussir.
- L’opportunité de grandir avec nous : en participant à l’ouverture de nouvelles agences et à la construction d’un modèle de franchisage.
Rejoignez une entreprise où votre performance est reconnue, où l’ambition collective s’appuie sur l’excellence individuelle, et où chaque signature compte. Si vous êtes prêt à relever le défi, parlons-en !
Négociateur Immobilier CDI — Mandats & Croissance in Paris employeur : UPTOO
UPTOO est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et hybride au cœur de Paris. En rejoignant notre équipe passionnée, vous bénéficierez d'opportunités de croissance professionnelle tout en ayant la flexibilité du télétravail. Nous valorisons l'innovation et l'impact, vous permettant de piloter votre business et de contribuer activement à l'évolution de nos offres.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Négociateur Immobilier CDI — Mandats & Croissance in Paris
✨Sors de ta zone de confort avec des événements immobiliers
Assiste à des salons de l'immobilier ou à des conférences locales. C'est un super moyen de rencontrer des pros de l'industrie, d'échanger tes cartes de visite et de te faire connaître. Tu peux aussi en apprendre beaucoup sur les tendances actuelles du marché.
✨Joins des groupes et communautés liées à l'immobilier
Connecte-toi avec des groupes sur LinkedIn ou Facebook spécialisés dans l'immobilier. Participer à des discussions ou poser des questions peut vraiment te faire remarquer. Ça prouve que tu es engagé et que tu veux apprendre davantage sur le secteur.
✨Montre ton intérêt pour UPTOO
Si tu veux bosser chez UPTOO, suis-les sur les réseaux sociaux etengage-toi avec leur contenu. Cela montre que tu es vraiment intéressé par ce qu'ils font et ça peut même t’ouvrir des portes pour un entretien.
✨Postule directement sur notre site
N'oublie pas de postuler directement sur notre site pour le poste de Négociateur Immobilier CDI — Mandats & Croissance. Ça peut parfois donner un coup de pouce supplémentaire, car les recruteurs aiment voir des candidats motivés qui prennent l'initiative de passer par leur portail officiel.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Négociateur Immobilier CDI — Mandats & Croissance in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant les compétences spécifiques à l'immobilier:Quand tu rédiges ton CV, assure-toi de bien souligner tes compétences clés dans le secteur de l'immobilier, comme la négociation, la gestion de projets ou la connaissance du marché. Mentionne aussi toute expérience pertinente, même si c'est des stages ou des projets scolaires.
Une lettre de motivation qui fait le job:Dans ta lettre de motivation pour ce poste à UPTOO, montre comment ta passion pour l'immobilier t'a poussé à postuler. Partage des exemples concrets de tes expériences passées qui peuvent apporter de la valeur à l’entreprise : que ce soit une vente réussie ou un projet de développement.
Prends en compte les diplômes et certifications:Dans le domaine de l'immobilier, avoir un diplôme dans des domaines comme l'économie, le droit ou la gestion peut jouer en ta faveur. N'oublie pas de l'inclure clairement dans ton CV, ainsi que toute certification pertinente, comme celles liées à la valorisation immobilière.
Prends du temps pour personnaliser ton application:Évite de faire du copier-coller ! Adapté-ton application à UPTOO en faisant des recherches sur leurs valeurs et leurs projets récents. Cela montrera que tu es réellement intéressé par ce qu'ils font, et ça peut vraiment faire la différence.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez UPTOO
✨Sois prêt avec tes réglementations
Dans l'immobilier, il est super important de connaître les lois et réglementations du secteur. Prépare-toi à répondre à des questions spécifiques sur la législation immobilière, comme la loi Hoguet ou la loi ALUR en France, pour montrer que tu es bien informé et sérieux dans ton approche.
✨Propose des exemples concrets
Lorsque tu parles de tes expériences passées, n’hésite pas à y ajouter des exemples concrets de transactions réussies ou d’études de marché que tu as réalisées. Cela donnera un poids à ton discours, et cela prouvera que tu as des compétences pratiques en plus de tes connaissances théoriques.
✨Mets en avant tes compétences en négociation
La négociation est clé dans l'immobilier, alors prépare-toi à discuter de tes expériences en matière de négociation et de vente. Tu pourrais être confronté à des scénarios où l’on te demande comment tu gèrerais une situation de conflit ou comment tu convaincre un client réticent.
✨Connaits les tendances du marché
Pour un entretien dans l'immobilier, il est crucial de montrer que tu es au courant des dernières tendances du marché. Fais des recherches sur les quartiers chauds de ta région, parle des évolutions du marché locatif ou de l'impact des taux d'intérêt. Cela montrera non seulement ton intérêt pour le secteur, mais aussi ta capacité à t'adapter aux évolutions.