En un coup d'œil
- Missions: Créer et animer un réseau de prescripteurs pour booster notre croissance dans les infrastructures de recharge.
- Entreprise: Acteur innovant dans le domaine de l'énergie, engagé pour une mobilité durable.
- Avantages: Package attractif, télétravail, véhicule de fonction et avantages sociaux complets.
- Autres infos: Autonomie et créativité encouragées avec des perspectives d'évolution claires.
- Pourquoi ce job: Fais partie d'une équipe dynamique et impacte l'avenir de la mobilité électrique.
- Qualifications: Expérience en développement de partenariats ou vente indirecte, aisance relationnelle.
Le salaire estimé est compris entre 55000 - 75000 € par an.
Type de contrat : Cadre bienveillant. Ici, c'est ton tempérament qui nous intéresse. Nous sommes un acteur historique et innovant dans le domaine de l’énergie, engagé dans la transition vers une mobilité durable. Notre expertise s’étend des solutions traditionnelles aux infrastructures de recharge pour véhicules électriques (IRVE), un marché en pleine expansion où nous nous positionnons comme un partenaire de confiance.
Nos clients ? Des entreprises de toutes tailles, des collectivités, des acteurs de la mobilité et des prescripteurs clés (constructeurs automobiles, fédérations professionnelles, gestionnaires de flottes). Notre force réside dans notre capacité à proposer des solutions techniques sur-mesure, alliant performance, simplicité et durabilité. Notre culture d’entreprise repose sur l’autonomie, l’esprit d’équipe et la relation client. Nous offrons un environnement stimulant où chaque collaborateur peut contribuer à façonner l’avenir de la mobilité électrique, avec des perspectives d’évolution concrètes.
Votre rôle : En tant que Chargé de Partenariat IRVE, vous serez au cœur de notre stratégie de développement. Votre mission principale : créer et animer un réseau de prescripteurs pour accélérer notre croissance sur le marché des infrastructures de recharge.
- Identifier et prospecter des partenaires stratégiques (constructeurs automobiles, concessionnaires, fédérations professionnelles, collectivités).
- Négocier des accords gagnant-gagnant pour générer des leads qualifiés et des opportunités commerciales.
- Former et accompagner nos partenaires pour qu’ils deviennent des ambassadeurs de nos solutions.
- Organiser des événements (ateliers, webinaires) pour renforcer l’engagement de notre réseau.
- Mesurer l’impact des partenariats et rendre compte des résultats à la direction.
Le poste est basé à Paris et couvre un périmètre national (France). Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos équipes commerciales et techniques, tout en bénéficiant d’une grande autonomie pour piloter votre activité. L’objectif ? Construire un réseau de 50 prescripteurs actifs et générer 30 % des leads de notre activité IRVE via ces partenariats. Votre performance sera évaluée sur la qualité des leads transmis et leur conversion en ventes.
Ce poste est fait pour vous si :
- Vous avez une expérience solide en développement de partenariats ou en vente indirecte, idéalement dans les secteurs de l’automobile, de l’énergie ou du bâtiment.
- Votre capacité à créer et animer des réseaux est un atout majeur, tout comme votre aisance relationnelle pour fédérer des interlocuteurs variés.
Les compétences et qualités attendues :
- Expérience confirmée en négociation d’accords commerciaux et en animation de réseaux.
- Autonomie, proactivité et sens de l’organisation pour gérer votre activité sans supervision constante.
- Excellente communication, diplomatie et esprit fédérateur.
- Capacité à travailler en équipe tout en pilotant votre propre stratégie.
Une connaissance du marché IRVE est un plus, mais nous privilégions avant tout votre capacité à créer des opportunités business et à représenter nos valeurs avec conviction.
Ce que nous offrons : Rejoindre notre équipe, c’est intégrer une entreprise en croissance où votre impact sera visible et valorisé. Voici ce que nous vous offrons :
- Un package attractif composé d’un fixe compétitif et d’un variable motivant, basé sur la performance.
- Un véhicule de fonction et la prise en charge de vos frais de déplacement pour faciliter vos missions terrain.
- Des avantages sociaux complets : tickets restaurant, mutuelle avantageuse, CSE, participation et intéressement.
- 2 jours de télétravail par semaine pour concilier efficacité et flexibilité.
- Un environnement dynamique où votre autonomie et votre créativité seront encouragées.
- Des perspectives d’évolution claires au sein d’un groupe en pleine expansion.
Si vous êtes passionné par les enjeux de la mobilité durable et que vous avez l’âme d’un bâtisseur de réseaux, ce poste est fait pour vous. Prêt à relever le défi ?
Chargé de partenariat - Solutions IRVE (H/F) La Rochelle 55-75K€ Il y a environ 16 heures employeur : UPTOO
UPTOO est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et hybride au cœur de Paris. En rejoignant notre équipe passionnée, vous bénéficierez d'opportunités de croissance professionnelle tout en ayant la flexibilité du télétravail. Nous valorisons l'innovation et l'impact, vous permettant de piloter votre business et de contribuer activement à l'évolution de nos offres.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chargé de partenariat - Solutions IRVE (H/F) La Rochelle 55-75K€ Il y a environ 16 heures
✨Plonge dans les forums spécialisés
Cherche des forums ou des groupes de discussion en ligne liés à l'énergie et aux services publics. Participer à des discussions ou poser des questions peut te permettre de te faire remarquer par des professionnels déjà établis et d'en apprendre davantage sur des opportunités souvent invisibles dans le marché.
✨Assiste aux salons professionnels
Les événements comme les salons de l'énergie ou des conférences sur la transition énergétique sont des occasions en or pour rencontrer des recruteurs et des entreprises du secteur. Prépare-toi à échanger des cartes de visite et à parler de tes compétences – n'hésite pas à mentionner ton intérêt pour UPTOO si tu sais qu'ils seront présents !
✨Valorise ton réseau universitaire
Si tu es fraîchement diplômé ou encore à l'université, n'oublie pas de tirer parti des cellules de carrières de ton école. Elles ont souvent des connexions avec des entreprises des secteurs de l'énergie et des services publics qui recrutent des jeunes talents pour des postes à temps plein.
✨Postule directement sur notre site
N'oublie pas que le meilleur moyen de te faire remarquer par UPTOO est de postuler directement sur notre site. Ça montre ton intérêt et ta motivation – et qui sait, cela pourrait te donner un petit coup de pouce lors de la sélection !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chargé de partenariat - Solutions IRVE (H/F) La Rochelle 55-75K€ Il y a environ 16 heures
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant votre compréhension du secteur:Lorsque vous rédigez votre CV et lettre de motivation, n’oubliez pas d’inclure des éléments qui montrent que vous comprenez les enjeux de l'énergie et des services publics. Mentionnez des projets passés ou des expériences en lien avec le développement durable ou la gestion de l'énergie.
Utilisez des chiffres pour impressionner:Dans votre CV, essayez d’inclure des résultats quantifiables. Par exemple, si vous avez participé à l'optimisation d'un processus ou à la réduction des coûts dans un précédent emploi, indiquez le pourcentage d'amélioration. Ça fait toujours bonne impression dans le secteur de l'énergie.
Parlez de votre envie d'apprendre:Dans votre lettre de motivation, montrez que vous êtes prêt à évoluer dans le domaine. Parlez de votre passion pour les innovations en énergie et comment vous envisagez d'utiliser cette position pour approfondir vos connaissances au sein de UPTOO.
Personnalisez votre candidature:Ne soyez pas avare en personnalisation ! Montrez que vous avez fait vos recherches sur UPTOO. Parlez des valeurs de l'entreprise et de la manière dont elles résonnent avec vous. Ça peut faire toute la différence dans une candidature.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez UPTOO
✨Maîtriser les enjeux de la transition énergétique
Dans le secteur de l'énergie et des services publics, il est crucial de montrer que tu es à jour sur les problématiques de la transition énergétique. Prépare-toi à discuter des énergies renouvelables, des politiques environnementales et des technologies innovantes qui façonnent notre futur. Montre que tu es engagé et informé sur les défis actuels du secteur.
✨Prépare ton constat technique
Attends-toi à des questions techniques qui peuvent toucher à des cas réels ou des scénarios auxquels l'entreprise fait face. Par exemple, on pourrait te demander comment optimiser une distribution énergétique dans une zone urbaine. Sois prêt à démontrer tes compétences analytiques et tes connaissances spécifiques à l'industriel.
✨Mets en avant ton expérience de travail en équipe
Dans ce domaine, le travail collaboratif est essentiel. Sois prêt à partager des exemples concrets de projets d'équipe où tu as dû collaborer pour résoudre des problèmes ou innover. Cela démontre non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta capacité à dialoguer efficacement avec des collègues aux compétences variées.
✨Démontre ta motivation pour un poste à long terme
Pour un contrat à plein temps, les recruteurs recherchent souvent des candidats qui veulent s'investir sur le long terme. Prépare des éléments qui montrent ta motivation, comme des projets futurs que tu aimerais entreprendre au sein de UPTOO ou des domaines de développement personnel que tu souhaites explorer dans le cadre de ce poste. Rappelle-toi, ils veulent quelqu'un qui sera passionné par le rôle sur le long terme !
