À propos de nous
Ambitieuse et innovante, l'Université de Lille réunit facultés, instituts et écoles de renom.
Notre objectif : Construire une université internationale, rayonnante et attractive, ancrée dans son territoire et moteur du développement économique et socio-culturel.
Faire le choix de l’Université de Lille, c’est rejoindre une communauté résolument tournée vers l’avenir et engagée pour l’excellence académique.
Mission
L’ingénieur(e) en Analyses comportementales en réalité virtuelle sera intégré(e) à la Fédération de Recherche Sciences et Cultures du Visuel (FR SCV), située au sein du pôle d’excellence métropolitain Euracréative dédié aux industries créatives et culturelles. Il/elleparticipera à des projets de recherche sur les comportements humains en environnements virtuels. Ses missions consisteront à développer des environnements virtuels intégrant des biocapteurs (eye-tracking, EEG, EDA, capture de mouvements) et concevoir des protocoles expérimentaux permettant l’analyse de données comportementales et physiologiques à l’aide de méthodes statistiques et d’algorithmes de traitement du signal. Intégré(e) au sein de l’équipe d’ingénieurs de la Fédération de Recherche Sciences et Cultures du Visuel, l'ingénieur.e interagira avec les UMR CNRS de l’université de Lille membres de la FR SCV (CRIStAL, HARTIS, SCALab), et collaborera avec le consortium national CONTINUUM qui regroupe les 30 plateformes technologiques les plus avancées dans le domaine de l’immersion, l’interaction, la cognition et la collaboration en environnements virtuels et augmentés. Ces collaborations viseront à proposer au consortium des solutions de synchronisation de données multimodales, des applications mutualisables, et des documentations techniques.
Profil
Missions Et Activités
- étudier les besoins scientifiques, proposer les situations expérimentales, les technologies et les méthodes de mesure adaptées
- analyser les contraintes métrologiques et concevoir ou faire évoluer la chaîne d'expérimentation et de mesure à partir de capteurs pour les acquisitions comportementales et physiologiques
- négocier le cahier des charges fonctionnelles et rédiger le cahier des charges techniques
- organiser le suivi de la réalisation, valider et qualifier le dispositif ou la méthode à ses différentes étapes
- piloter la réalisation des mesures, les interpréter et les valider
- former et informer sur les principes et la mise en œuvre des dispositifs expérimentaux et assurer la sécurité de fonctionnement
- gérer l'ensemble des ressources humaines, techniques et financières allouées aux expériences
- structurer une veille technologique
- présenter, diffuser et valoriser les réalisations
- conseiller dans son domaine d'expertise
Compétences Requises
- Les techniques et sciences de l'ingénieur (capteurs pour les acquisitions comportementales et physiologiques)
- La mise en œuvre de la recherche expérimentale
- La métrologie
- Les techniques d’enregistrement des données comportementales
- La physique générale et du domaine concerné par l'expérimentation
- Les environnement et réseaux professionnels
- Les techniques de présentation écrite et orale
- La langue anglaise : B1 à B2 (cadre européen commun de référence pour les langues)
- Les langages de programmation (Matlab/Octave, Java, Python, C++)
Savoir-être
- Savoir identifier et formaliser les besoins des utilisateurs
- Savoir proposer des solutions le cas échéant
- Avoir des qualités relationnelles et faire preuve de réactivité
- Savoir travailler en équipe et sous contraintes temporelles
- Rendre compte de l’état d’avancement des travaux
- Savoir gérer la confidentialité des informations et des données
Profil recherché
- Formation niveau bac + 5 au minimum
- Justifiez d'une expérience dans l’utilisation des biocapteurs
Référence de l'offre : sr33823u7k
#J-18808-Ljbffr
Ingérieur-e analyses comportementales en réalité virtuelle in Tourcoing employeur : University of Lille 1 Sciences and Technology
L'Université de Lille est un employeur de choix, offrant un environnement stimulant et collaboratif pour les professionnels passionnés par la recherche. En tant que Project Manager pour le programme DemoCIS, vous bénéficierez d'opportunités de développement personnel et professionnel, tout en contribuant à des projets innovants qui ont un impact significatif. La culture de travail valorise l'engagement, la diversité et l'excellence, faisant de cette institution un lieu idéal pour ceux qui cherchent à faire avancer leur carrière dans le secteur académique.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de University of Lille 1 Sciences and Technology