En un coup d'œil
- Missions: Organiser et suivre la maintenance préventive des bâtiments de l'université.
- Entreprise: Université de Bordeaux, un environnement dynamique et inclusif.
- Avantages: Jusqu'à 50 jours de congés, télétravail possible et formation adaptée.
- Autres infos: Basé à Pessac, accès facile en transports en commun.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe engagée pour relever les défis du XXIe siècle.
- Qualifications: Diplôme Bac +2 en maintenance ou expérience pertinente requise.
Le salaire estimé est compris entre 2000 - 2355 € par mois.
À propos de nous
L’université de Bordeaux est une grande université dynamique, responsable, attentive au bien-être de ses personnels.
La rejoindre, c’est travailler dans un cadre privilégié au sein d’une communauté professionnelle particulièrement diverse et ouverte, en bénéficiant de dispositifs d’accueil et d’inclusion, de formation et de mobilité interne.
C’est participer à une aventure académique, scientifique et humaine.
C’est s’engager à relever les défis du XXIe siècle.
À propos de nous
L’université de Bordeaux est une grande université dynamique, responsable, attentive au bien-être de ses personnels.
La rejoindre, c’est travailler dans un cadre privilégié au sein d’une communauté professionnelle particulièrement diverse et ouverte, en bénéficiant de dispositifs d’accueil et d’inclusion, de formation et de mobilité interne.
C’est participer à une aventure académique, scientifique et humaine.
C’est s’engager à relever les défis du XXIe siècle.
Le pôle patrimoine et environnement travaille à faire évoluer le parc immobilier de l'université de Bordeaux, pour lui permettre de relever les défis à venir des mutations technologiques, environnementales et pédagogiques.
- Missions principales
- élaborer et mettre en œuvre le schéma directeur de la stratégie immobilière de l’établissement
- assurer la maîtrise d’ouvrage et la maîtrise globale des ressources et des moyens associés pour les opérations immobilières, d’aménagement des espaces publics et urbains
- conduire les projets de valorisation immobilière
- assurer une veille sur les ressources potentielles de financement et les évolutions réglementaires
- accompagner la transformation urbaine et la modernisation des campus
- adapter et déployer la stratégie sécurité et sûreté de l’établissement
- définir, piloter et mettre en œuvre une stratégie environnementale et une politique de biodiversité dans toutes les opérations immobilières et d’aménagement
- piloter et mettre en œuvre la politique de gestion des déchets dangereux et la prévention des risques
- structurer et coordonner le réseau des acteurs de la prévention
La Direction Immobilier De L’Université De Bordeaux Recrute Un Chargé De Maintenance Préventive « Programmation » F/H Au Sein Du Service Maintenance Technique Multi-sites.
- Ce Service Est Composé De Deux Équipes
- La Maintenance préventive programmation, pour le suivi, le développement et la construction de plans pluriannuel dans les gammes de maintenance que comporte les bâtiments.
- Cette équipe est composée de 3 personnes, 1 responsable et 2 collaborateurs
- La Maintenance corrective opérationnelle (niveaux 2 à 4), regroupement des équipes métiers (électriciens, plombiers, second œuvre, espaces verts/VRD, magasiniers). 22 agents sont rattachés à cette équipe, 1 responsable et 21 collaborateurs
Ces deux équipes travaillent en étroite collaboration. Un chef de service pilote le service maintenance technique et indique la feuille de route.
Contexte Et Spécificités Du Poste
Mission principale et projet : Intégrer une équipe de 2 personnes, avoir des connaissances générales dans tous les domaines du bâtiment et plus spécifiquement dans la maintenance.
Des gammes de suivi de maintenance sont déjà bien établies, d’autres sont à développer afin de constituer une véritable veille dans les deux ans à venir.
Rattachement Hiérarchique
Le service maintenance technique et l’un des 6 services de la Direction de l’Immobilier.
La personne recrutée sera rattachée au responsable de l’équipe « maintenance préventive programmation ».
Déplacements
Les missions s’exercent principalement sur l’agglomération bordelaise, ainsi que dans quelques départements que composent la région nouvelle aquitaine
- Activités Principales
- Organisation et suivi de la maintenance préventive du patrimoine immobilier
- Diagnostiquer les pathologies du bâti et les dysfonctionnements des équipements techniques et proposer des améliorations
- Etablir des plans pluriannuels de maintenance préventive suivant les priorités et les préconisations, à l’aide des outils en place
- Suivre un budget
- Planifier les activités de maintenance préventive en interne avec le responsable de la maintenance corrective
- Assurer le contrôle et le suivi de la qualité des prestations
- Collaborer avec les services de la direction de l’Immobilier (service maitrise d’ouvrage, service exploitation, service performance environnementale) dans des projets transverses
- Suivi des opérations de travaux et garantie de la conformité technique et réglementaire
- Mettre en application le plan de développement durable de l'établissement dans le cadre des travaux de maintenance immobilière
- Suivre des opérations, chantiers spécifiques dans le cadre du GER (gros entretien renouvellement)
- Tenir à jour les dossiers techniques de recollement (dossiers des ouvrages exécutés, plans, notices techniques, schémas, procès-verbaux, rapports finaux de maintenance)
- Contrôler l'application des règles, procédures, normes et standards
- Niveau requis : diplômes et/ou expériences
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 ou justifiez d'une expérience dans le domaine de la maintenance (électricité, plomberie, clos et couvert).
Vous justifiez idéalement d'une expérience professionnelle avérée d'au moins 3 ans dans le domaine.
- Compétences opérationnelles et techniques
- Vous maîtrisez les techniques liées aux gammes de maintenance.
- Vous êtes en capacité de piloter des prestataires (maîtrise).
- Vous savez optimiser les moyens à mettre en œuvre (application).
- Vous savez mettre en œuvre des procédures et des règles (application).
- Vous maîtrisez l'établissement de diagnostics et la résolution de problèmes.
- Vous êtes en capacité d'élaborer un cahier des charges technique (application).
- Vous maîtrisez l'utilisation des outils bureautiques Word et Excel.
- Logiciels et/ou outils nécessaires
- Vous maîtrisez les logiciels bureautiques Word et Excel.
- Vous êtes en capacité d'utiliser un outil spécifique de gestion de la maintenance, actuellement en cours de déploiement.
- Compétences comportementales
- Vous faites preuve de rigueur et de fiabilité dans votre travail.
- Vous disposez d'un bon sens de l'organisation.
- Vous avez le sens du relationnel et de la communication et appréciez le travail en équipe.
- Plus D’informations
Basé à Pessac – accès tram, bus, vélo.
Contrat à durée déterminée de 12 mois.
Salaire mensuel brut : entre 2 000 € et 2 355 € selon profil et expérience et selon grilles des agents contractuels Université de Bordeaux
- Ce Que Nous Vous Offrons
- Un parcours de formation adapté pour accompagner votre prise de poste et votre évolution professionnelle ;
- Jusqu’à 50 jours de congés annuels dès la première année (au prorata de la date d’arrivée) ;
- Télétravail possible selon l’organisation du service
- Participation à la protection sociale complémentaire et accès à des dispositifs d’action sociale ;
- 75 % de prise en charge de l’abonnement aux transports en commun en Gironde ;
- Forfait mobilités durables pour les trajets domicile–travail ;
- Offres de loisirs, sport et culture pour l’ensemble des personnels ;
- Possibilité restauration CROUS salarié sur place.
Pourquoi nous rejoindre ?
En intégrant notre établissement, vous bénéficiez d’un environnement de travail attentif à votre équilibre professionnel et personnel, ainsi qu’à votre développement de carrière.
Processus de recrutement : après la période de publication de l’annonce, nous prendrons contact avec les candidats retenus pour un entretien organisé avec le(s) manager(s).
Conseil : votre lettre de motivation est lue et nous apporte des éléments complémentaires à votre CV !
- Référence de l'offre : 81izqffen7
- #J-18808-Ljbffr
Chargé de maintenance préventive F/H employeur : Université de Bordeaux
L'Université de Bordeaux est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique à Pessac. Avec des opportunités de développement professionnel et des avantages tels que le télétravail, nous valorisons l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle tout en soutenant la créativité et l'innovation dans la communication événementielle. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à une institution qui place l'excellence académique et le bien-être de ses employés au cœur de sa mission.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Université de Bordeaux
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chargé de maintenance préventive F/H
✨Réseautage dans le BTP
Plonge directement dans les événements et salons du bâtiment, c'est là que ça se passe ! Participe à des forums professionnels ou à des conférences pour rencontrer des acteurs clés dans l'ingénierie des installations. N'hésite pas à te présenter et à échanger tes coordonnées, ça pourrait déboucher sur une belle opportunité chez Université de Bordeaux.
✨Montre tes compétences à travers des projets
Si tu as déjà participé à des projets d'installation ou de gestion technique, mets-les en avant. Pense à créer un portfolio en ligne où tu pourrais présenter ces réalisations. Ça peut vraiment aider à convaincre Université de Bordeaux de ton expertise !
✨Utilise des plateformes spécifiques
N'oublie pas de consulter les plateformes dédiées à l'emploi dans le BTP. Des sites comme le Moniteur Emploi ou bien même des forums spécialisés peuvent te fournir des informations sur des offres qui passent sous le radar. Ça pourrait bien t'ouvrir des portes vers une embauche chez Université de Bordeaux !
✨Approche proactive pour les candidatures
N'attends pas que les offres soient publiées ! Si tu es particulièrement intéressé par Université de Bordeaux, envoie une candidature spontanée. Explique pourquoi tu aimerais les rejoindre et comment tu pourrais contribuer à leurs projets. L’audace est souvent récompensée !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chargé de maintenance préventive F/H
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démontre tes compétences techniques:Pour un poste en ingénierie des installations et équipements du bâtiment chez Université de Bordeaux, il est super important de mettre en avant tes compétences techniques. Assure-toi que ton CV reflète les logiciels et outils que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, mais aussi les certifications que tu as obtenues dans le domaine. Si tu as réalisé des projets concrets, n'hésite pas à les détailler !
Soigne ta lettre de motivation:Dans le cas d'un emploi à temps plein, ta lettre de motivation est ton espace pour briller. Explique pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des infrastructures et comment tes expériences passées te préparent pour travailler chez Université de Bordeaux. Montre que tu as envie d'apprendre et de contribuer à leurs projets.
Fais référence à tes expériences en équipe:L'ingénierie des installations, c'est souvent un travail en équipe. N'oublie pas d'inclure des exemples de projets où tu as collaboré avec d'autres professionnels. Mentionne comment tu as contribué au succès de l'équipe et ce que tu as appris là-dedans. Cela montre ta capacité à travailler efficacement avec les autres !
Vérifie la cohérence de tes documents:Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont alignés tant au niveau du contenu que du style. Par exemple, si tu mets en avant une compétence clé dans ton CV, mentionne-la aussi dans ta lettre de motivation. Cela renforce ta candidature et donne une impression de professionnalisme qui peut faire la différence auprès de Université de Bordeaux.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Université de Bordeaux
✨Montre ton expertise technique
Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques. Prépare-toi à discuter de projets spécifiques auxquels tu as participé, en soulignant les outils et logiciels que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit. Cela montrera à Université de Bordeaux que tu es déjà familiarisé avec leur environnement de travail.
✨Sois prêt pour des études de cas
Attends-toi à des questions pratiques liées à des études de cas pendant l'entretien. On pourrait te demander comment tu aborderais un projet d'installation ou comment tu te débrouillerais face à un problème technique particulier. Revue des exemples de projets que tu as menés peut vraiment faire la différence.
✨Démontre ton esprit d'équipe
Dans l'ingénierie du bâtiment, travailler avec d'autres est essentiel. Parle de tes expériences de collaboration avec d'autres ingénieurs ou professionnels de la construction. Sois prêt à donner des exemples concrets où tu as dû intégrer les retours d'autres membres de l'équipe pour améliorer un projet.
✨Présente un portfolio convaincant
Pour un rôle à temps plein, ton portfolio doit vraiment parler de ton potentiel. Prépare un dossier avec des projets passés, y compris des plans et des descriptifs techniques. Ça montrera à Université de Bordeaux que tu as non seulement l'expérience, mais aussi la capacité de mener à bien des missions de grande envergure.
