En un coup d'œil
- Missions: Gérer une équipe de 50 agents pour assurer propreté et hygiène dans un environnement universitaire.
- Entreprise: Institut Catholique de Lille, un lieu dynamique au service des étudiants.
- Avantages: CDI, salaire compétitif, 30 jours de congés payés, mutuelle et titres restaurant.
- Autres infos: Opportunités de développement professionnel et engagement envers la responsabilité sociétale.
- Pourquoi ce job: Impact direct sur la qualité de vie des étudiants et du personnel dans un cadre stimulant.
- Qualifications: Expérience en management et passion pour l'hygiène et la propreté.
Le salaire estimé est compris entre 35250 - 40000 € par an.
Le/la Responsable Hygiène Propreté et Déchets est garant(e) de la qualité, de la continuité et de l'efficacité des prestations de propreté et d'hygiène au sein des différents bâtiments et espaces de l'Institut Catholique de Lille. À la tête d'une équipe d'environ 50 collaborateurs, il/elle organise, coordonne et contrôle l'ensemble des activités de nettoyage et d'entretien des locaux, en veillant au respect des exigences d'hygiène, de sécurité, de qualité de service et de maîtrise des coûts. Il/elle contribue à offrir aux étudiants, enseignants, personnels et visiteurs un environnement propre, sain, sécurisé et accueillant.
Missions
- Management et animation de l'équipe : Encadrer, organiser et animer une équipe d'environ 50 agents d’entretien.
- Réaliser les entretiens annuels et professionnels.
- Organiser les plannings, les affectations et la répartition des activités en fonction des besoins des différents secteurs.
- Définir les priorités quotidiennes et assurer la continuité de service.
- Accompagner les référentes dans l'exercice de leurs missions.
- Réaliser les entretiens professionnels et contribuer au développement des compétences des collaborateurs.
- Identifier les besoins de formation et accompagner la montée en compétence des équipes.
- Prévenir et gérer les situations individuelles ou collectives pouvant affecter la qualité du service ou le fonctionnement de l'équipe.
- Veiller au respect des règles internes, des procédures et des consignes de sécurité.
Organisation et pilotage de l'activité
- Planifier et coordonner les opérations quotidiennes, périodiques et/ou exceptionnelles de nettoyage.
- Adapter les moyens humains et matériels aux niveaux d'occupation et aux usages des bâtiments.
- Organiser les prestations liées aux événements institutionnels.
- Garantir la continuité de service pendant les périodes d'activité intense.
- Optimiser les organisations, les méthodes de travail et les circuits d'intervention.
- Participer à la définition et à l'actualisation des protocoles et modes opératoires.
- Assurer la coordination avec les autres services de l'Institut.
- Assurer la gestion des contrats partenaires pour les commandes des produits d’entretien.
- Organiser la gestion des déchets en relation avec les sociétés prestataires.
- Gérer la dératisation des bâtiments ou toute autre désinfection.
Qualité, hygiène et sécurité
- Définir et faire appliquer les standards de qualité en matière de propreté et d'hygiène.
- Mettre en place des contrôles réguliers de la qualité des prestations.
- Suivre les réclamations et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires.
- Veiller au respect des protocoles d'utilisation des produits et matériels.
- Être acteur/trice de l’optimisation de la politique interne relative à tous les déchets produits.
- Contribuer à la politique RSE au travers de tous les items touchant à l’Hygiène, à la Propreté et aux Déchets.
- Garantir le respect des règles relatives au stockage, à la manipulation et à l'utilisation des produits d'entretien.
- Participer à la prévention des risques professionnels liés aux activités de nettoyage.
- Assurer une veille sur les bonnes pratiques et les évolutions techniques et réglementaires.
Dans le cadre de notre politique diversité, nous portons une attention particulière, à compétences égales, aux candidatures des personnes en situation de handicap.
Profil recherché
- Formation supérieure dans le domaine de la propreté, des services, du management, de la gestion des organisations ou expérience professionnelle équivalente.
- Expérience significative dans le management d'équipes opérationnelles dans le secteur de la propreté.
- Manager de terrain, présent auprès des équipes, avec le souci d’une grande proximité.
- Organisé et rigoureux, capable de structurer une activité complexe.
- Réactif, avec un bon sens des priorités.
- Pédagogue, capable de faire progresser les équipes.
- A l'écoute, tout en sachant prendre des décisions.
- Orienté qualité et service.
- Force de proposition et ouverte à l'amélioration continue.
Ce que nous proposons
- Type de contrat : CDI
- Rémunération : Entre 35250 et 40000 sur 13 mois (à négocier selon profil et expérience)
- Temps de travail : 200 jours (pour une année complète)
- 30 jours de CP et 22 jours de RTT (pour une année complète)
- Carte Titres restaurant EDENRED
- Mutuelle/Prévoyance
- Forfait mobilité durable donnant droit au remboursement des frais de transport.
- Divers bons cadeaux offerts par le CSE.
- Événements fédérateurs.
Responsable Hygiène-Nettoyage et Déchets in Lille employeur : Univ Catholille
Univ Catholille offre un environnement de travail axé sur le développement humain et le bien-être au travail, favorisant ainsi l'épanouissement professionnel de ses collaborateurs. L'institut met en avant des valeurs telles que la rigueur, le sens du relationnel et la discrétion, essentielles pour accompagner les employés dans leur parcours. De plus, il propose des actions d'information et de soutien, notamment pour les travailleurs handicapés, renforçant ainsi son engagement envers l'inclusion et la diversité.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Hygiène-Nettoyage et Déchets in Lille
✨Rejoindre des groupes locaux de nettoyage
Cherche des associations ou des groupes de nettoyage dans ta région. Ces communautés peuvent t’ouvrir des portes vers des opportunités cachées et tu pourras aussi te faire des contacts dans le milieu.
✨Participer à des événements de recrutement
Renseigne-toi sur les foires de l'emploi ou les événements liés aux services de nettoyage. Ces occasions te permettent de rencontrer des employeurs potentiels en personne et de faire une bonne première impression.
✨Mets en avant ton expérience sur le terrain
N’hésite pas à partager des histoires concrètes de tes précédentes expériences de nettoyage, que ce soit sur les réseaux sociaux ou lors d’entretiens. Cela donne du poids à ton profil et montre ta capacité à gérer des situations variées.
✨Postuler directement sur le site de Univ Catholille
Assure-toi de postuler directement sur le site de Univ Catholille. Cela montre ton intérêt pour l'entreprise et te permet d'aller au-delà du processus traditionnel en augmentant tes chances de mise en avant.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Hygiène-Nettoyage et Déchets in Lille
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes expériences en service:Dans le secteur des services de nettoyage, il est crucial de montrer tes expériences passées. Si tu as déjà travaillé dans des environnements similaires, n’hésite pas à les mentionner dans ton CV. Parle des types de nettoyage que tu as effectués, que ce soit dans des bureaux, des espaces publics ou des environnements résidentiels.
Soigne la présentation de ta candidature:Un bon nettoyage commence par une bonne présentation ! Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation soient clairs, bien structurés et sans fautes. Utilise un format simple et professionnel pour que le recruteur puisse rapidement comprendre ton parcours et tes compétences.
Valorise les compétences spécifiques:Mentionne toute formation ou certification que tu pourrais avoir en matière de nettoyage, de sécurité ou d’utilisation de produits spécifiques. Cela peut vraiment faire la différence et montrer que tu es sérieux dans ce secteur où le détail compte.
Explique pourquoi tu veux ce poste:Dans ta lettre de motivation, explique pourquoi tu es intéressé par le poste chez Univ Catholille. Qu'est-ce qui t'attire dans les services de nettoyage et pourquoi ce type de travail te semble-t-il important ? Cela peut vraiment ajouter une touche personnelle à ta candidature.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Univ Catholille
✨Montre ton expertise en nettoyage !
Prépare-toi à discuter de tes expériences passées et de tes techniques de nettoyage. Peut-être qu'ils te demanderont des exemples concrets de situations où tu as amélioré l'efficacité ou la qualité d'un service. Sois prêt à parler des différents produits et outils que tu utilises ; cela montre que tu es au fait des dernières tendances du secteur.
✨Anticipe les questions comportementales
Dans les services de nettoyage, le travail d'équipe et la gestion des clients sont cruciaux. Prépare quelques anecdotes qui montrent comment tu as fait face à des situations difficiles avec des clients ou comment tu as collaboré avec une équipe pour atteindre un objectif. Ces histoires donneront un aperçu de ta personnalité et de ta capacité à travailler sous pression.
✨Mets en avant ta polyvalence
Les employeurs recherchent souvent des candidats capables de gérer plusieurs tâches. Prépare-toi à parler de ta capacité à effectuer différents types de nettoyage, que ce soit dans des bureaux, des espaces publics ou des résidences privées. Cela peut vraiment faire la différence !
✨Pose des questions sur la culture d'entreprise
Quand on postule pour un poste à temps plein dans le nettoyage, il est important de s'assurer que tu vas bien t'intégrer dans l'équipe. Pose des questions sur la culture de travail chez Univ Catholille et sur les valeurs qu’ils défendent. Cela montre que tu es non seulement intéressé par le poste, mais aussi par l'environnement dans lequel tu vas travailler.
