En un coup d'œil
- Missions: Réaliser un diagnostic de vulnérabilité thermique des bâtiments pour lutter contre les fortes chaleurs.
- Entreprise: Université de Strasbourg, un établissement d'enseignement supérieur reconnu pour son excellence.
- Avantages: Environnement de travail inclusif, activités sportives et culturelles, et soutien à la mobilité durable.
- Autres infos: Opportunités de développement professionnel dans un cadre dynamique et collaboratif.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des projets innovants pour un avenir durable et faites une réelle différence.
- Qualifications: Ingénieur, géographe ou urbaniste avec compétences en analyse de données et cartographie.
Le salaire estimé est compris entre 37800 - 46200 € par an.
- Chargé. e d'étude Adaptation du parc immobilier aux fortes chaleurs - CDD 6 mois
- Publié le
- Ouvert jusqu'au
- Type de contrat Contractuel
Personnel des bibliothèque, ingénieur, administratif, technique, pédagogique, social et de santé (BIATPSS)
- Hélène Rohmer
- CDD 6 mois
- Démarrage à compter du 30/11/2026
- Catégorie : A Corps : Ingénieur d'études
- Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement
- Rémunération selon grille de la Fonction Publique
- Affectation : Mission DDRS (Mission développement durable & responsabilité sociétale)
Rattaché. e à la mission DD&RS, le ou la chargé. e d'étude a pour objectif de réaliser un diagnostic de vulnérabilité thermique
estivale du parc bâti, permettant de hiérarchiser les bâtiments et locaux les plus à risque et de nourrir un plan d'action
d'adaptation.
- Réaliser un diagnostic documentaire systématique du parc immobilier : l'ensemble des 150 bâtiments fait l'objet d'une
cotation de vulnérabilité à partir de la base de données patrimoniale, de données climatiques/environnementales et de
données d'usage - Mener des entretiens ou enquête auprès des gestionnaires pour affiner la connaissance du parc
- Mener des visites de bâtiments sur un échantillon retenu en fonction de la cotation
- Ajuster la cotation de vulnérabilité à partir des données des visites et des échanges
- Rédiger une synthèse : Cartographie de vulnérabilité de l'ensemble du parc, Cartographie des espaces refuge en cas de
fortes chaleurs par activités, publics et campus, avec fiche technique par espace, Plan d'action global priorisé, en
distinguant les bâtiments nécessitant une expertise complémentaire. - Profil Ingénieur, géographe, urbaniste ou éco-conseiller
- Connaissance des enjeux d'adaptation, d'îlot de chaleur urbain et de solutions bioclimatiques
Compétences opérationnelles
- Maîtrise de l'outil informatique, notamment logiciels d'analyse de données (Excel, etc.)
- Capacité d'analyse quantitative et de diagnostic
- Capacité à mener des entretiens et à restituer de façon opérationnelle et priorisée
- Savoir synthétiser et rédiger
- Des compétences cartographiques seraient appréciées (QGIS)
Compétences comportementales
- Travailler en équipe et en mode projet
- Être force de proposition
- Être rigoureux et méthodique, organisé dans son travail
Située au carrefour géographique et historique de l’Europe, l’Université de Strasbourg compte parmi les plus importants établissements d’enseignement supérieur et de recherche (ESR) pluridisciplinaires.
Grande université de recherche intensive, labellisée depuis 2012 Initiative d’excellence (Idex), elle entretient des liens étroits et privilégiés avec les principaux organismes de recherche, tels le CNRS et l’Inserm.
Elle joue un rôle moteur dans la construction de l’espace européen de l’ESR au travers notamment du campus européen Eucor et de l’alliance universitaire européenne EPICUR.
Reconnue pour l’excellence de sa recherche et la richesse de son offre de formation, l’Université de Strasbourg assure sa mission de production et transmission des savoirs et de développement de compétences.
S’appuyant sur ses valeurs fondamentales, dont l’ouverture, la créativité et l’inclusivité, elle veille à accompagner sa communauté – étudiants et personnels – dans la construction de leurs parcours adaptés à leurs profils, leurs talents et leurs aspirations.
- Un patrimoine exceptionnel
- Un studium
- Un planétarium
- Un jardin botanique
- Six musées universitaires
- Un observatoire astronomique
- Un campus historique inscrit au patrimoine mondial de l’Unesco
- Une qualité de vie au travail
- Parcours d’intégration des nouveaux nommés
- Dispositif d’accompagnement des nouveaux maîtres de conférences
- Une maison dédiée aux personnels avec une offre de plus de 100 activités sportives et culturelles
- Des campus verts et écoresponsables
- Forfait mobilité durable et contribution aux frais de déplacement et de restauration
- Prise en charge partielle de la mutuelle et prestations sociales en faveur des personnels et de leur famille
- Une cellule de prise en charge des situations de violence psychologique
- Une cellule d’écoute et d’accompagnement des violences sexistes, sexuelles et homophobes
Les informations que vous nous transmettrez ne seront utilisées qu’aux seules fins de recrutement par l’Université de Strasbourg.
Elles seront traitées par la Direction des ressources humaines (DRH) et par l'entité de l’Université de Strasbourg concernée par ce recrutement.
Elles seront conservées pour une durée maximum de 4 mois.
Vous disposez de droits d'accès et de rectification sur vos données.
Pour les exercer, veuillez adresser votre demande au contact figurant sur la fiche de poste.
Vous pouvez également contacter le délégué à la protection des données (DPO) de l'Université de Strasbourg à l'adresse suivante : dpo@unistra. fr .
#J-18808-Ljbffr
Chargé.e d'étude Adaptation du parc immobilier aux fortes chaleurs - CDD 6 mois in Strasbourg employeur : Unistra
L'Université de Strasbourg est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail stimulant et collaboratif au sein d'un laboratoire interdisciplinaire. Les chercheurs bénéficient d'opportunités de développement professionnel, d'une culture de partage des connaissances et d'un cadre international propice à l'innovation. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une carrière enrichissante où chaque contribution compte.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chargé.e d'étude Adaptation du parc immobilier aux fortes chaleurs - CDD 6 mois in Strasbourg
✨Réseautage avec des professionnels du secteur public
N'hésite pas à te plonger dans des événements comme des forums de l’emploi spécifiquement axés sur la fonction publique. Cela te permettra de rencontrer directement les recruteurs et de tisser des liens avec des professionnels qui peuvent te donner un coup de pouce pour le poste chez Unistra.
✨Inscription aux alertes d'emploi spécifiques
Les opportunités dans le secteur public peuvent être très spécifiques et souvent publiées sur des sites dédiés. Inscris-toi aux alertes d'emploi sur des plateformes mettant en avant les offres de la fonction publique. Cela te permettra de réagir rapidement lorsque Unistra publie une vacance.
✨Mets en avant ton engagement citoyen
Pour un rôle dans la fonction publique, c'est crucial de montrer ton engagement pour le service public ! Prépare-toi à partager des expériences passées où tu as eu un impact positif sur ta communauté. Cela te rendra plus mémorable aux yeux des recruteurs.
✨Postuler directement sur le site de l'entreprise
Lorsque tu vois une annonce pour un poste chez Unistra, n'oublie pas de postuler directement sur leur site ! C’est souvent là que les candidatures sont prises le plus au sérieux, et ça montre que tu es vraiment intéressé par l’opportunité en question.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chargé.e d'étude Adaptation du parc immobilier aux fortes chaleurs - CDD 6 mois in Strasbourg
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Connaître la fonction publique:Avant de rédiger ton CV et ta lettre de motivation, il est essentiel de bien comprendre le secteur public. Mets en avant ton engagement envers le service public, ainsi que tes compétences en gestion de projet et en travail en équipe, qui sont super importantes dans ce domaine.
Documents administratifs à jour:Dans le secteur public, certaines candidatures peuvent nécessiter des documents spécifiques comme des certificats d'affiliation à un ordre professionnel ou des attestations de formation. Assure-toi d'avoir tout ça en ordre et mentionne-les dans ta demande pour montrer que tu es préparé.
Une lettre de motivation valorisante:Ta lettre de motivation doit vraiment sortir du lot. Explique pourquoi tu veux travailler pour Unistra et comment tes valeurs et tes objectifs s'alignent avec ceux de la fonction publique. N'hésite pas à partager des exemples concrets de ton dévouement au service public.
Accorder de l'importance aux expériences passées:Si tu as déjà travaillé dans le secteur public ou dans des projets liés, n'oublie pas de les mentionner en détail dans ton CV. Les employeurs cherchent souvent des candidats ayant une expérience pertinente, donc il est crucial de mettre en avant toute implication dans des projets de service public.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Unistra
✨Maîtrise des procédures administratives
Dans le secteur public, il est essentiel de comprendre les procédures administratives et réglementaires. Assure-toi de te familiariser avec les règles spécifiques à Unistra et sois prêt à partager comment tu as géré des situations utiles dans le passé.
✨Focus sur le service public
Les recruteurs cherchent souvent des candidats qui ont une passion pour le service public. Prépare des exemples concrets démontrant pourquoi ce domaine te tient à cœur et comment tu peux contribuer à la mission de Unistra.
✨Prépare-toi à des questions situatives
Attends-toi à des questions qui te mettront dans des scénarios typiques de la fonction publique. Parle de la façon dont tu gérerais des conflits ou des situations de service client difficile, en mettant l'accent sur tes compétences en communication et en résolution de problèmes.
✨Valorise ton engagement dans des projets communautaires
Comme le poste est à temps plein, il serait bon de montrer ton dévouement et tes engagements passés ou présents dans des projets communautaires ou volontaires. Cela démontre tes valeurs et ta volonté de t'investir pour le bien commun.
