Store Manager Chamonix F/M in Chamonix-Mont-Blanc

Store Manager Chamonix F/M in Chamonix-Mont-Blanc

Chamonix-Mont-Blanc Full Time 45000 - 55000 € / an (estimé) Sur site
UNAVAILABLE

En un coup d'œil

  • Missions: Diriger une boutique de luxe, inspirer et coacher l'équipe pour atteindre l'excellence.
  • Entreprise: Moncler, une marque de mode de luxe avec une culture inclusive.
  • Avantages: Opportunités de développement professionnel et un environnement de travail dynamique.
  • Autres infos: Engagement envers la diversité et l'inclusion au sein de l'entreprise.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et faites la différence dans le secteur de la mode.
  • Qualifications: Expérience managériale en mode luxe et compétences en service client.

Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.

Moncler recherche un Responsable de Boutique pour diriger sa boutique à Chamonix. Le Responsable de Boutique s'efforce d'atteindre l'excellence en matière de performance commerciale et d'objectifs qualitatifs clés, en allant toujours au-delà des attentes, en inspirant, en gérant et en coachant l'équipe.

Votre Impact

  • Créer une relation authentique, attentive et durable avec les clients, basée sur l'écoute, la satisfaction et le dépassement des besoins et attentes des clients ;
  • Être axé sur l'excellence des performances et des résultats, basés sur des KPI clairs, dans un environnement concurrentiel difficile ;
  • Maintenir les normes de merchandising visuel et les normes globales en termes de maintenance technique, propreté et apparence personnelle du personnel ;
  • Améliorer constamment la connaissance de l'histoire et des valeurs de la marque, promouvoir les collections et les caractéristiques des produits ;
  • Créer un environnement de travail stimulant où la confiance et le respect de la diversité sont valorisés ;
  • Autonomiser les autres par l'engagement et la motivation : reconnaître les forces individuelles et fournir des solutions pour améliorer constamment ;
  • Reconnaître les talents et le potentiel, ainsi qu'un environnement de coaching orienté vers le feedback, tout en assurant le développement de l'équipe et des individus ;
  • Diriger l'équipe pour atteindre des objectifs communs, en identifiant des priorités claires, des tâches et des définitions de rôle.

Qualifications

  • Environ 3 à 5 ans d'expérience préalable dans des rôles managériaux au sein d'entreprises de mode de luxe et de vente au détail structurées ;
  • Un diplôme avec spécialisation en gestion de la vente au détail/hospitalité serait un plus ;
  • Volonté d'évoluer au sein de l'organisation ;
  • Sensibilité forte à la mode de luxe, aux produits et aux tendances de l'industrie ;
  • Compétences avérées en service client/clienteling ;
  • Excellentes compétences en stylisme avec la capacité de créer des assortiments de produits inspirants et commercialement pertinents ;
  • Maîtrise et sophistication en anglais et en français, tandis qu'une autre langue est un plus ;
  • Connaissance numérique. Connaissance approfondie de MS Office et expérience avérée dans le clienteling, les paiements et les systèmes et outils de gestion d'entrepôt.

Nous apprécierions une personne ayant : un bilan prouvé de génération de ventes réussies, de construction de clientèle et de gestion du développement d'équipe ; un esprit analytique et une forte attention aux détails ; une sensibilité produit.

Store Manager Chamonix F/M in Chamonix-Mont-Blanc employeur : UNAVAILABLE

Publicis Groupe est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif où l'innovation et la créativité sont au cœur de chaque projet. En tant qu'AI Engineer, vous bénéficierez d'opportunités de formation continue grâce à des modules e-learning variés, tout en ayant la flexibilité de télétravailler et de voyager à l'international. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une culture qui valorise la diversité et l'épanouissement professionnel, tout en contribuant à des projets d'envergure dans le domaine de l'intelligence artificielle.

UNAVAILABLE

Coordonnées :

Équipe de recrutement de UNAVAILABLE

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Store Manager Chamonix F/M in Chamonix-Mont-Blanc

✨Plonge dans le monde du retail !

Le secteur du commerce de détail est très dynamique, donc il est important de se rendre directement sur le terrain. Pense à faire des visites dans les magasins où tu aimerais travailler. Non seulement tu te fais une idée de l'ambiance, mais tu peux aussi discuter avec les employés et voir s'ils sont à la recherche de nouvelles recrues.

✨Réseautage local dans le retail

Participe à des événements locaux ou des salons liés au commerce de détail. Ces occasions te permettent de rencontrer des professionnels du secteur et d’entendre parler d’éventuels postes à pourvoir avant même qu'ils ne soient publiés. N'hésite pas à échanger tes contacts et à te faire un nom dans la communauté !

✨Soigne ton approche sur les plateformes en ligne

Pour un poste à temps plein, assure-toi d’être actif sur des plateformes comme LinkedIn et autres groupes dédiés au retail. Partage ton intérêt pour l'industrie, tes expériences pertinentes et n'hésite pas à poser des questions. Cela pourra attirer l'attention de recruteurs et te positionner comme un candidat engagé.

✨Postule directement via notre site !

N'oublie pas que le moyen le plus direct d'attirer l'attention de UNAVAILABLE est de postuler directement via notre site. Mettez en avant ta passion pour le retail et montre que tu es prêt à faire le saut dans une carrière à temps plein. On a hâte de te voir rejoindre l'équipe !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Store Manager Chamonix F/M in Chamonix-Mont-Blanc

Gestion d'équipe
Service client
Sensibilité à la mode de luxe
Compétences en vente
Merchandising visuel
Analyse des performances
Coaching et développement des talents

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant ton expérience client:Le commerce de détail, c'est avant tout une histoire d'expérience client. Raconte dans ton CV des moments où tu as su améliorer l'expérience d'un client ou où tu as fait preuve d'un excellent service. N'hésite pas à inclure des exemples concrets de résultats, comme des ventes augmentées ou des évaluations clients positives.

Soigne ton CV comme ton magasin:Ton CV doit être aussi attirant et organisé qu'un bon agencement de magasin. Utilise des sections claires avec des titres accrocheurs et opte pour un design propre. Mets en avant des compétences clés pour le retail comme la gestion des stocks, les ventes et la communication, car c'est ce qui captivera les recruteurs chez UNAVAILABLE.

Une lettre de motivation qui reflète ta passion:Quand tu rédiges ta lettre de motivation, n'oublie pas de faire ressortir ta passion pour le commerce de détail. Dis-nous pourquoi tu veux travailler chez UNAVAILABLE et comment tu peux contribuer à l'équipe. Montre que tu es proactif et que tu as envie d'apprendre et d’évoluer dans le secteur.

Prépare-toi à parler de tes réussites:Dans le cadre d'un emploi à plein temps, les recruteurs cherchent des candidats confiants et expérimentés. Sois prêt à discuter de tes réussites passées lors d'un entretien. Pense à des chiffres, des récompenses ou des projets que tu as menés à bien. Cela renforcera ta crédibilité et nous aidera à voir que tu es fait pour le poste chez UNAVAILABLE.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez UNAVAILABLE

✨Maîtriser les tendances du marché

Pour un poste dans le commerce de détail, il est crucial de montrer que tu es au courant des dernières tendances du marché. Prépare-toi à discuter de marques ou produits innovants, et comment tu pourrais contribuer à leur succès chez UNAVAILABLE.

✨Prépare des exemples concrets

Pendant l'entretien, sois prêt à partager des exemples concrets de situations où tu as amélioré l'expérience client ou boosté les ventes. Parle des résultats obtenus et de la manière dont tu as satisfait les besoins des clients à travers ton expérience précédente.

✨Comprendre les outils de vente

Dans le commerce de détail, il est courant d'utiliser des systèmes de management de la relation client (CRM) ou des outils de gestion des stocks. Familiarise-toi avec ces outils et mentionne-les si tu as de l'expérience avec, cela montrera que tu es opérationnel dès le premier jour.

✨Se projeter dans la culture de l'entreprise

Comme c'est un poste à temps plein, l'adéquation culturelle est essentielle. Renseigne-toi sur les valeurs et la mission de UNAVAILABLE, et pense à la manière dont tu pourrais contribuer à cette ambiance au quotidien. Prépare quelques points pour illustrer ce point lors de l'entretien.