En un coup d'œil
- Missions: Définir et exécuter la stratégie de génération de demande pour le sud de l'Europe.
- Entreprise: UiPath, une entreprise innovante qui transforme le monde grâce à l'automatisation.
- Avantages: Environnement inclusif, opportunités de croissance et impact direct sur les résultats.
- Autres infos: Nous valorisons la diversité et offrons des opportunités égales à tous.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à des projets qui changent la donne.
- Qualifications: 10+ ans d'expérience en marketing et compétences en leadership.
Le salaire estimé est compris entre 72000 - 88000 € par an.
La vie chez UiPath
Les personnes chez UiPath croient au pouvoir transformateur de l'automatisation pour changer la façon dont le monde fonctionne. Nous nous engageons à créer des logiciels d'entreprise leaders sur le marché qui libèrent ce pouvoir. Pour y parvenir, nous avons besoin de personnes curieuses, autonomes, généreuses et authentiques. Des personnes qui aiment faire partie d'une entreprise en pleine croissance, rapide et dynamique. Et des personnes qui se soucient - les unes des autres, d'UiPath et de notre objectif plus large. Cela pourrait-il être vous ?
Votre mission
Vous serez responsable de la stratégie et de l'exécution de la génération de demande pour la région Sud de l'Europe. En travaillant en étroite collaboration avec les ventes et d'autres fonctions GTM et marketing global, vous stimulerez la croissance du pipeline, renforcerez la contribution du marketing aux revenus et veillerez à ce que les activités régionales soient alignées sur des objectifs commerciaux plus larges.
Ce que vous ferez chez UiPath
- Définir et exécuter la stratégie de génération de demande alignée sur les objectifs commerciaux
- Posséder les cibles de pipeline et garantir la contribution du marketing aux revenus
- Diriger les équipes de génération de demande et/ou les grandes zones de programme
- Collaborer avec la direction des ventes et les parties prenantes exécutives
- Utiliser des données et des insights pour optimiser la stratégie et l'investissement marketing
- Stimuler l'innovation et améliorer l'efficacité de la génération de demande
- Assurer l'alignement entre la stratégie globale et l'exécution régionale
Ce que vous apporterez à l'équipe
- Plus de 10 ans d'expérience en marketing ou en génération de demande
- Expérience dans la direction d'équipes et/ou de grands programmes
- Solides compétences en leadership, communication et prise de décision
- Expertise en génération de demande B2B et marketing digital
- Expérience dans la définition et l'exécution de programmes de demande stratégiques alignés sur des objectifs commerciaux
- Capacité prouvée à utiliser des données, des insights de marché et un contexte commercial pour façonner la stratégie et les décisions d'investissement
- Expérience dans la conduite de l'alignement interfonctionnel au niveau de la direction pour atteindre des résultats commerciaux
Nous valorisons une gamme de parcours, d'expériences et d'idées diversifiés. Nous sommes fiers de notre diversité et de notre lieu de travail inclusif qui offre des opportunités égales à toutes les personnes, quel que soit leur âge, leur race, leur couleur, leur religion, leur sexe, leur orientation sexuelle, leur identité de genre et leur expression, leur origine nationale, leur handicap, leur neurodiversité, leur statut militaire et/ou de vétéran, ou toute autre classe protégée. De plus, UiPath fournit des aménagements raisonnables pour les candidats sur demande et respecte les droits à la vie privée des candidats.
Director, Demand Generation employeur : UiPath, Inc.
Travailler chez UiPath, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui valorise l'innovation et la collaboration. Nous offrons un environnement de travail inclusif où chaque employé a l'opportunité de grandir et de contribuer à des projets significatifs. Avec des programmes de développement professionnel et une culture axée sur le bien-être, UiPath est l'endroit idéal pour ceux qui souhaitent faire une différence dans le domaine de l'automatisation en Europe du Sud.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Director, Demand Generation
✨Cherche les événements locaux
Inscris-toi à des événements de marketing et communication dans ta région. Que ce soit des conférences, des ateliers ou des meetups, c'est un super moyen de rencontrer des pros du secteur, d'échanger des idées, et même d'être repéré par des recruteurs comme ceux de UiPath, Inc..
✨Rejoins les groupes spécialisés
Sur les plateformes comme Facebook et LinkedIn, cherche des groupes dédiés au marketing. Participe aux discussions, partage ton expérience et garde un œil sur les opportunités annoncées. Souvent, les bonnes offres passent par le bouche-à-oreille.
✨Fais-toi connaître avec un portfolio solide
Crée un portfolio en ligne qui présente tes projets marketing précédents et tes compétences. Si tu as des études de cas ou des résultats concrets, mets-les en avant ! C'est une excellente carte de visite pour attirer l'attention des employeurs, y compris chez UiPath, Inc..
✨Utilise notre site pour postuler!
N'oublie pas de consulter notre site pour les postes à pourvoir chez UiPath, Inc.. Postuler directement via notre plateforme montre ta motivation et ton intérêt pour le rôle. Allez, lance-toi et n'hésite pas à suivre de près les mises à jour !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Director, Demand Generation
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Soigne ton CV avec des projets concrets:Dans le domaine du marketing et de la communication, il est super important de montrer des résultats concrets. N'hésite pas à intégrer des mesures de succès de tes précédentes expériences, comme les augmentations de taux d'engagement ou de conversion. Ça parle beaucoup plus qu'une simple liste de tâches !
Personnalise ta lettre de motivation:Quand tu écris ta lettre de motivation pour Director, Demand Generation chez UiPath, Inc., essaie de refléter ce qui te passionne dans le marketing et pourquoi tu veux rejoindre leur équipe. Mentionne que tu as suivi leurs campagnes et explique ce que tu apprécies dans leur approche. Ça montrera ton intérêt et ta motivation authentique !
Montre ta créativité dans les candidatures:En marketing, la créativité est clé ! Si tu as un portfolio, n'hésite pas à l’envoyer avec ta candidature. Certaines de tes créations peuvent témoigner de ton sens de l'innovation et de ta capacité à créer des contenus engageants. Pense à inclure des exemples de campagnes ou de projets qui ont bien fonctionné !
Fais ressortir tes compétences numériques:Le marketing d'aujourd'hui est très axé sur le digital. Assure-toi de mentionner tes compétences en outils numériques, que ce soit dans les réseaux sociaux, SEO, ou l'analyse de données. Précise les plateformes que tu maîtrises et tes expériences avec, car cela peut vraiment faire la différence pour un poste à temps plein chez UiPath, Inc..
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez UiPath, Inc.
✨Maîtrise des outils marketing
Assure-toi de bien comprendre les outils marketing clés que tu pourrais utiliser dans ton futur poste chez UiPath, Inc.. Familiarise-toi avec des logiciels comme Google Analytics, HubSpot ou Mailchimp, car des questions techniques pourraient surgir pendant l'entretien. Prends des notes sur des exemples de projets où tu as utilisé ces outils.
✨Démontre ta créativité
Dans le domaine du marketing et de la communication, la créativité est primordiale. Prépare des exemples concrets de campagnes ou de contenus que tu as créés qui ont eu un impact. Ça montrera à UiPath, Inc. que tu sais non seulement analyser, mais aussi produire des idées innovantes.
✨Comprends la culture d'entreprise
Pour un entretien à plein temps chez UiPath, Inc., il est crucial d'aligner ta vision et tes valeurs avec celles de l'entreprise. Fais quelques recherches approfondies sur leur présence en ligne, leurs campagnes récentes et leurs engagements. Cela te permettra de poser des questions pertinentes et de montrer que tu es vraiment intéressé par leur mission.
✨Prépare-toi à des études de cas
Sois prêt à résoudre des études de cas pendant l'entretien. Les recruteurs aiment voir comment tu penses et comment tu abordes des problèmes spécifiques. Tu pourrais te retrouver à concevoir une stratégie marketing sur le pouce, alors entraînons-nous ensemble à des cas pratiques avant le big day !
