En un coup d'œil
- Missions: Gérer et optimiser les chantiers ferroviaires tout en motivant les équipes.
- Entreprise: Entreprise dynamique dans le secteur ferroviaire avec une culture collaborative.
- Avantages: Rémunération compétitive, formation continue et opportunités de carrière.
- Autres infos: Déplacements fréquents pour des projets variés et enrichissants.
- Pourquoi ce job: Fais partie d'une équipe qui façonne l'avenir du transport ferroviaire.
- Qualifications: Expérience en gestion de chantiers et compétences en leadership.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
- Conducteur de Travaux – Secteur Ferroviaire H/F [UIF-FRANCE]
- Manager et optimiser la répartition du matériel en fonction des besoins ;
- Tenir à jour les besoins dans le plan de charge de l’entreprise et participation hebdomadaire aux réunions de dispatching du personnel ;
- Mise à jour quotidienne des moyens présents sur les chantiers ;
- Assurer une bonne relation humaine et motiver les équipes ;
- Informer et communiquer les changements, règlements et orientations de l’entreprise du personnel ;
- Participer au recrutement du personnel d’exécution ainsi qu’aux réflexions des besoins en investissements matériels.
- Gestion des matériaux
- Connaître l’état du stock matériaux et du parc matériel ;
- Tenir à jour les besoins dans le plan de charge de l’entreprise ;
- Gérer les locations de matériel et assister les conducteurs de travaux dans l’optimisation de solutions techniques.
- Gestion budgétaire
- Tenir à jour le suivi du budget et l’état des dépenses et recettes ;
- S’occuper de la facturation des affaires ;
- Préparer mensuellement les éléments nécessaires au suivi des opérations pour la clôture des comptes ;
- Suggérer des optimisations sur les consommables, méthodes, outils et temps.
- Gestion des délais
- Examiner l’avancement des opérations et prendre les mesures nécessaires sur chacun des chantiers.
- Gestion organisationnelle
- Être garant du choix technique (spécifications, méthodes), technologiques (outils, matériaux, matériel), et fournisseurs / sous-traitants.
- Préparer les réponses aux appels d’offres dans la délégation de pouvoir ;
- Assurer le suivi commercial et prospecter les clients existants ou nouveaux.
- Sécurité
- Appliquer les procédures générales et la politique de sécurité ;
- S’assurer de la présence de secouristes sur les chantiers ;
- Débloquer les moyens de sécurité nécessaires ;
- Veiller à la formation et au recyclage du personnel.
- Qualité
- Rédiger le PAQ, le plan d’organisation des contrôles et les procédures d’exécution ;
- Veiller au suivi des fiches qualité et à leur transmission quotidienne au client après vérification ;
- Gérer les fiches de non-conformité ;
- A autorité(e) pour refuser les produits et arrêter les travaux non conformes ;
- Soutenir la mise en place du système qualité.
Des déplacements fréquents sont prévoir.
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Conducteur de Travaux – Secteur Ferroviaire H/F [UIF-FRANCE] employeur : Uif Atlantique
Uif Atlantique est un employeur de choix, offrant à ses Agents au Sol Ferroviaire un environnement de travail dynamique et collaboratif. Avec un fort accent sur la sécurité et la qualité, l'entreprise favorise le développement professionnel à travers des formations continues et des opportunités de mobilité interne. De plus, travailler dans le secteur ferroviaire en France permet de participer à des projets innovants tout en bénéficiant d'une culture d'entreprise axée sur le respect et l'engagement.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Conducteur de Travaux – Secteur Ferroviaire H/F [UIF-FRANCE]
✨Se faire voir sur les chantiers
N’hésite pas à te rendre sur les chantiers de Uif Atlantique pour discuter avec les équipes. Souvent, les projets en cours ont besoin de bras supplémentaires et il est plus facile d’impressionner un employeur face à face. Ça permet de bâtir une relation directe et de montrer ta motivation.
✨Participe à des foires et événements du bâtiment
Cherche des foires de l’emploi dans le secteur de la construction ou des événements spécifiques à Uif Atlantique. C’est une super manière de rencontrer des recruteurs et d’en apprendre davantage sur les exigences du métier tout en se faisant un réseau dans l'industrie.
✨Mets en avant tes compétences techniques
Pour un poste à plein temps dans la construction, il est essentiel de démontrer tes compétences techniques. Sois prêt à parler de tes expériences avec des outils spécifiques, des techniques de construction ou des logiciels de gestion de projet qui te rendent attrayant pour Uif Atlantique.
✨Applique directement sur le site de Uif Atlantique
N’oublie pas de postuler directement sur le site de Uif Atlantique ! Profite des candidatures spontanées, surtout si tu vois des postes qui t’intéressent. Ça montre que tu es proactif et prêt à travailler selon leurs besoins.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Conducteur de Travaux – Secteur Ferroviaire H/F [UIF-FRANCE]
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:Dans le secteur de la construction, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques. Si tu as des certifications spécifiques ou de l'expérience avec des logiciels comme AutoCAD ou Revit, n'hésite pas à les mentionner dans ton CV. Pense à détailler tes réalisations concrètes sur des projets passés pour montrer ce que tu peux apporter à Uif Atlantique.
Soigne ton CV avec des chiffres:Quand tu rédiges ton CV pour un poste à plein temps dans la construction, utilise des chiffres et des mesures concrètes pour illustrer tes succès. Parle des coûts que tu as aidé à réduire, des délais que tu as respectés, ou de l'ampleur des projets sur lesquels tu as travaillé. Ça démontre concrètement ta capacité à gérer des projets efficacement.
Raconte ton histoire dans ta lettre de motivation:Profite de ta lettre de motivation pour partager ton parcours personnel dans le domaine de la construction. Pourquoi es-tu passionné par ce secteur ? Qu'est-ce qui t'a poussé à candidater chez Uif Atlantique ? Une bonne histoire peut vraiment faire la différence et donner au recruteur envie d'en savoir plus sur toi lors de l'entretien.
Valorise ta polyvalence:Dans la construction, la polyvalence est un vrai atout. Si tu as travaillé sur différents types de projets ou si tu as plusieurs compétences (comme la gestion de projet, le travail sur site, et des compétences techniques), assure-toi de le mentionner. Cela montrera à Uif Atlantique que tu es capable de t'adapter et de répondre à divers défis.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Uif Atlantique
✨Prépare ton jargon technique
Dans le domaine de la construction, il est super important de maîtriser le jargon technique. Si on te pose des questions sur des matériaux spécifiques ou des normes de sécurité, assure-toi de pouvoir en discuter confortablement. Ça montre ton engagement et ta connaissance du secteur !
✨Anticipe des scénarios pratiques
Les entretiens pour des postes en construction peuvent inclure des scénarios pratiques ou des études de cas. Prépare-toi à expliquer comment tu gérerais des situations sur le terrain, comme un retard de livraison ou un problème de sécurité. Cela démontre ta capacité à prendre des décisions réfléchies sous pression.
✨Sois prêt à parler de tes projets passés
Quand tu parles de ton expérience, mets en avant tes projets précédents, surtout ceux qui sont pertinents pour le poste. Prépare une présentation concise de tes contributions et des défis que tu as surmontés. Ça peut vraiment faire la différence et prouver ta compétence aux yeux de Uif Atlantique.
✨Montre ton esprit d'équipe
Le travail en construction nécessite souvent une coopération étroite avec différentes équipes. Partage des exemples concrets où tu as collaboré avec des architectes, ingénieurs ou ouvriers. Montre comment tu peux travailler en synergie pour obtenir le meilleur résultat possible, ce qui est crucial pour un poste à plein temps.
