En un coup d'œil
- Missions: Suivre les anomalies et gérer les décisions de crédit au sein d'une banque internationale.
- Entreprise: UBAF, une banque innovante spécialisée dans le financement international.
- Avantages: Télétravail, 39 jours de congés, rémunération attractive et avantages variés.
- Autres infos: Opportunités de carrière au sein du groupe Crédit Agricole avec un environnement d'apprentissage.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à des projets impactants dans le secteur bancaire.
- Qualifications: BAC+5 en Banque/Finance, maîtrise des outils MS Office et compétences analytiques.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
L’UBAF (Union des Banques Arabes et Françaises), banque internationale spécialisée dans le financement des flux commerciaux entre l’Europe, l’Asie, le Monde Arabe et l’Afrique, recherche au sein de notre Direction des Risques et du Contrôle Permanent un Contrôleur Engagements.
Au sein de la Direction des Risques et du Contrôle Permanent/ Département du Contrôle des Engagements, vos missions sont notamment les suivantes :
- Assurer le suivi quotidien des anomalies ;
- Assurer la gestion et la mise à jour dans le système d'information :
- des décisions de crédit ;
- des demandes d’autorisation ;
- du référentiel client ;
- des notations pays.
- Préparer les reportings périodiques des risques pour nos instances de gouvernance (portefeuille de l’UBAF, risques pays, lignes de crédit échues ou à échoir, etc.) ;
- Participer à l’évolution du système d’information de gestion et de suivi des risques.
Vos compétences :
- D’un niveau BAC+5 (école de commerce ou M2) Banque/Finance vous justifiez de :
- Une parfaite maîtrise des outils MS Office (Word, Excel, PowerPoint) avec une capacité d’utilisation des macros VBA ;
- Vous faites preuve de rigueur et fiabilité ;
- Vous disposez d’une bonne capacité d’analyse et de synthèse ;
- Vous savez travailler en équipe ;
- Vous avez un bon niveau de français et d’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit.
Vos avantages :
- Jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine, soit 40 % du temps de travail annuel à temps plein ;
- 39 jours de Congés payés et RTT ;
- Compte épargne temps ;
- Rémunération fixe, variable collective et variable individuelle ;
- Dispositifs d’épargne salariale avec abondements ;
- Avantages bancaires, CSE, cotisations de frais de santé et prévoyance pris en charge à 55 % ;
- Prise en charge à 75 % des transports en commun parisiens ;
- Plateforme gratuite dédiée au bien-être professionnel ;
- Au sein de la Tour Eqho : une conciergerie, une salle de sport, plusieurs restaurants, une cafétéria, des lounges…
Nous proposons des opportunités professionnelles au sein de l’ensemble du groupe Crédit Agricole, un modèle managérial favorisant la mise en responsabilité et la prise d’initiatives, une organisation apprenante, proposant un large choix de formations toute l’année, et qui favorise l’échange avec les autres.
Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l’intégration et du maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap auxquelles tous nos postes sont ouverts.
Poste basé à Courbevoie, à pourvoir immédiatement.
CDI - Contrôleur Engagements employeur : UBAF
L'UBAF est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif à Courbevoie. Avec des avantages tels que jusqu'à 39 jours de congés payés, des dispositifs d'épargne salariale et des opportunités de télétravail, nous favorisons le bien-être de nos employés tout en soutenant leur développement professionnel à travers une large gamme de formations. Notre culture d'entreprise valorise la responsabilité, l'initiative et la collaboration, faisant de l'UBAF un lieu idéal pour ceux qui cherchent à s'épanouir dans le secteur bancaire.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher CDI - Contrôleur Engagements
✨Explore les recruteurs spécialisés
Dans le monde de la banque et des services financiers, il y a des recruteurs qui se spécialisent dans ce domaine. Connecte-toi avec eux sur LinkedIn, suis leurs publications et n’hésite pas à les contacter directement. Ils peuvent te donner des infos sur des postes qui ne sont pas encore publiés et te recommander à des entreprises comme UBAF.
✨Renseigne-toi sur les salons de la finance
Va à des salons, conférences ou forums de l’emploi spécifiques à la finance. C’est super pour rencontrer des recruteurs, découvrir des opportunités et te faire une idée des tendances actuelles dans le secteur. Si l’opportunité se présente, n’oublie pas d’emmener quelques CV pour les distribuer lors de ces événements!
✨Utilise le pouvoir des stages
Pour un job à temps plein, avoir une belle expérience de stage est souvent essentiel. Si tu as déjà fait une expérience, assure-toi de bien la mettre en avant et de parler des compétences que tu as développées. Ça peut vraiment faire la différence lors des entretiens chez UBAF!
✨Prends contact directement avec UBAF
N'hésite pas à postuler directement sur le site de UBAF. Parfois, les meilleures opportunités viennent du fait de montrer ton intérêt. Envoie une candidature spontanée si tu ne vois pas d’offres qui t’intéressent. En plus, ça montre que tu es proactif et motivé, ce qui plaira sûrement aux recruteurs!
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que CDI - Contrôleur Engagements
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:Dans le secteur de la banque et des services financiers, il est crucial de montrer tes compétences en analyse de données, en gestion des risques, ou en finance de marché. N'hésite pas à inclure des projets pertinents qui démontrent ta maîtrise de ces compétences dans ton CV.
Chiffre tes succès:Les recruteurs adorent voir des résultats concrets. Si tu as des expériences antérieures, essaie d'ajouter des chiffres pour quantifier ton impact. Par exemple : "J'ai contribué à augmenter le rendement des investissements de 15%". Cela te démarquera et rendra ton profil encore plus attrayant.
Raconte ton parcours avec passion:Ton CV va donner les bases, mais la lettre de motivation est l’espace où tu peux vraiment briller. Explique pourquoi tu es passionné par la banque et comment tu vois ton développement de carrière se construire chez UBAF. Montre que tu es prêt à apprendre et à grandir dans ce rôle.
Soigne l'apparence de tes documents:Quand on postule pour un poste à temps plein dans un environnement professionnel, assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont bien formatés et clairs. Utilise une mise en page soignée, avec des polices professionnelles, et évite le jargon superflu. Cela reflète ton sérieux et ton attention aux détails.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez UBAF
✨Brille avec tes compétences analytiques
Dans le secteur de la banque et des services financiers, les compétences analytiques sont indispensables. Sois prêt à démontrer ta capacité à résoudre des problèmes complexes avec des études de cas ou des questions numériques. Prépare-toi à expliquer tes méthodes et tes choix pendant le processus.
✨Maîtrise le jargon financier
Lors de l'entretien, il est essentiel de maîtriser le jargon et les termes techniques du secteur. Familiarise-toi avec des concepts comme le rendement des investissements, la gestion des risques ou la réglementation financière. Cela montrera que tu es à jour et que tu comprends le domaine dans lequel tu souhaite travailler.
✨Montre ta motivation pour le secteur
Pour un poste à temps plein, les employeurs cherchent des candidats qui sont vraiment passionnés par la finance. Prépare des exemples de projets antérieurs (même académiques) où tu as démontré ta curiosité pour l'économie ou la finance. Ça peut vraiment faire la différence.
✨Questions pratiques sur les scénarios de marché
Sois prêt à discuter de scénarios de marché ou de cas d'étude sur des décisions financières. Cela peut inclure des questions sur comment gérer un portefeuille ou évaluer une opportunité d'investissement. Prépare quelques exemples à présenter, cela montrera ta capacité à appliquer tes connaissances dans des situations réelles.
