En un coup d'œil
- Missions: Développez et fidélisez un portefeuille clients tout en conseillant sur nos services.
- Entreprise: TYLS Conseil, un cabinet de conseil innovant et en pleine transformation.
- Avantages: Autonomie, package attractif et environnement convivial.
- Autres infos: Travaillez dans un réseau pluridisciplinaire avec des valeurs fortes.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe engagée et impactez le développement des entreprises.
- Qualifications: Expérience commerciale de 5 ans et passion pour l'entrepreneuriat.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
Devenez le véritable bras droit commercial de notre réseau sur votre région. Commercial dans l'âme, vous avez une passion pour la performance commerciale et avez envie de jouer un rôle clé dans le développement de notre réseau en pleine transformation ? TYLS Conseil vous propose une aventure humaine et à fort impact.
TYLS Conseil déploie sa stratégie de conseil 360. Le réseau s'est donné une mission claire : devenir le cabinet de conseil full services préféré des dirigeants de TPE/PME. Nous réunissons aujourd'hui plus de 700 collaborateurs répartis dans près de 80 bureaux, engagés autour de valeurs fortes : innovation, curiosité, audace et sens du collectif.
Votre Rôle : Rattaché(e) à la Directrice Marketing & Commercial, vous développez et fidélisez votre portefeuille régional en tant qu'interlocuteur privilégié auprès de nos prospects et clients. Vous les conseillez sur l'ensemble des offres de services adaptés à chaque étape de leur parcours entrepreneurial. Fortement attaché à l'expérience clients, vous êtes le relais de nos prospects et clients auprès des Experts Métiers et collaborateurs du réseau.
Vos missions :
- Vous qualifiez les leads entrants prospects sur votre périmètre géographique, vous détectez des opportunités d'upselling auprès de nos clients et présentez les demandes auprès des Experts Métiers.
- Vous organisez les RDV avec les Experts Métiers et assistez aux RDV lorsque nécessaire.
- Vous êtes garant du suivi administratif des lettres de missions jusqu'à la signature.
- Vous effectuez un reporting de vos actions auprès de la direction.
- Vous êtes ambassadeur du réseau sur votre région : à ce titre vous développez votre réseau, maillez avec les partenaires et acteurs économiques locaux, afin de garantir un volume d'acquisition de nouveaux clients sur votre périmètre.
Votre profil :
- Expérience commerciale d'au moins 5 ans en vente de services B to B.
- Forte appétence pour le domaine de la gestion d'entreprise, la finance et l'entrepreneuriat.
- A l'aise avec les outils CRM (Hubspot apprécié).
- Sens du conseil, orientation clients.
- Sens du collectif.
- Sens de l'organisation, rigueur et réactivité.
- Force de proposition et orienté amélioration continue des process.
Ce que nous proposons :
- Un poste à fort impact commercial et de fidélisation dans une phase stratégique de transformation de notre réseau.
- Autonomie dans l'organisation de travail.
- Un rôle transversal et passerelle au cœur d'équipes engagées.
- Un challenge stimulant dans une entreprise en pleine réinvention.
- Package attractif selon profil.
- Un contrat 39h basé à Metz (57) avec des déplacements régionaux à prévoir.
Pourquoi rejoindre notre équipe TYLS Conseil ? Vous travaillez au cœur d'un réseau pluridisciplinaire, enrichissant votre pratique professionnelle par une approche générale des besoins client. Nous proposons un accompagnement global aux chefs d'entreprise de toutes tailles, à chaque étape de leur parcours entrepreneurial. Nos services couvrent une gamme complète de besoins, incluant l'expertise comptable, le conseil juridique, la gestion sociale et la gestion de patrimoine, garantissant une expérience client sur mesure et adaptée à chacun. Nous sommes guidés par des valeurs fondamentales qui animent notre quotidien : l'innovation pour anticiper les besoins, un esprit d'équipe solide pour avancer ensemble, un engagement envers la formation continue et le développement de nos collaborateurs, le tout dans un environnement convivial où le service client est notre priorité absolue.
Chargé / Chargée de clientèle entreprise (H/F) in Metz employeur : TYLS LAVAL
Chez TYLS Conseil, nous offrons un environnement de travail dynamique et collaboratif à Nantes, où l'innovation et l'autonomie sont au cœur de notre culture. En tant que Comptable Responsable Portefeuille, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel significatives, tout en travaillant dans une équipe soudée qui valorise la coopération et l'esprit d'équipe. Rejoindre notre cabinet, c'est s'engager dans une mission enrichissante d'accompagnement des entrepreneurs, avec un soutien constant pour faire grandir votre potentiel.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chargé / Chargée de clientèle entreprise (H/F) in Metz
✨Mise en réseau dans les RH
Rejoins des groupes LinkedIn ou des forums spécialisés dans les ressources humaines. Nous savons que ces communautés sont idéales pour faire du networking et dénicher des offres d'emploi non publiées. Qui sait, ton prochain job pourrait venir d'une simple conversation !
✨Participe à des événements RH
Assiste à des salons de l'emploi ou des conférences dans le domaine des ressources humaines. Ces événements sont parfaits pour rencontrer directement des recruteurs, échanger sur ton parcours et montrer ton intérêt pour le secteur. N'oublie pas d'apporter des cartes de visite !
✨Utilise notre site pour postuler
N'oublie pas de vérifier régulièrement notre site pour les offres de Chargé / Chargée de clientèle entreprise (H/F) chez TYLS LAVAL. Postuler directement sur notre plateforme peut te donner un coup de pouce, car nous publions des opportunités exclusives qui ne se trouvent pas ailleurs.
✨Crée un profil attractif
Si tu veux te démarquer dans le monde des RH, assure-toi que ton profil LinkedIn soit complet et engageant. Met en avant tes compétences interpersonnelles et tes expériences, car dans notre secteur, savoir communiquer et tisser des relations est essentiel.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chargé / Chargée de clientèle entreprise (H/F) in Metz
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton côté humain:Dans le domaine des ressources humaines, ta personnalité et ton approche des relations interpersonnelles sont super importantes. Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à partager des exemples de situations où tu as su gérer des conflits ou apporter ton aide à des collègues. Ça montrera que tu es adaptable et que tu sais créer un bon climat de travail !
Fais briller tes compétences en gestion:Pense à mentionner clairement tes compétences en gestion des talents et en développement personnel dans ton CV. Les recruteurs cherchent souvent des expériences liées à la formation, l'évaluation et la gestion des performances, alors assure-toi que ces éléments soient bien mis en avant afin que ton profil corresponde parfaitement aux attentes de TYLS LAVAL.
Soigne la présentation de ton CV:Pour un poste en ressources humaines à temps plein, un CV bien structuré est essentiel. Utilise un design clair avec des sections bien définies, et n'hésite pas à intégrer des chiffres et des résultats concrets pour illustrer ton efficacité. Par exemple, si tu as amélioré un processus de recrutement ou contribué à une réduction du turnover, souligne-le !
Utilise notre plateforme pour postuler:Pour maximiser tes chances, nous te conseillons de postuler directement à travers notre site. Cela garantit que ta candidature est bien reçue et traitée rapidement. Fais-nous part de ta passion pour le domaine, et n'oublie pas d'indiquer pourquoi tu veux rejoindre TYLS LAVAL spécifiquement. C’est ta chance de briller !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez TYLS LAVAL
✨Démontre ta passion pour les RH
Les recruteurs veulent savoir pourquoi les ressources humaines te passionnent. Prépare quelques anecdotes sur tes expériences en gestion des talents ou résolution de conflits. Montre comment cette passion peut apporter une réelle valeur à TYLS LAVAL.
✨Maîtrise les outils RH
Assure-toi de bien connaître les outils courants en RH, comme les logiciels de gestion des candidatures ou de suivi des performances. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur ces plateformes et à expliquer comment tu peux les utiliser pour améliorer les processus chez TYLS LAVAL.
✨Prépare-toi à des mises en situation
Attends-toi à des scénarios d'entretien où l'on te demandera de résoudre des problèmes spécifiques en RH. Par exemple, comment gérer un conflit entre employés ou comment attirer des candidats dans un marché compétitif. Sois prêt à démontrer ta pensée critique.
✨Montre ton engagement sur le terrain
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est super important de montrer ton engagement à long terme. Parle de tes ambitions professionnelles et de la manière dont tu veux évoluer avec TYLS LAVAL. Ça prouve que tu es prêt à t'investir dans l'équipe.
