En un coup d'œil
- Missions: Développe des fonctionnalités front et back, de la conception à la mise en production.
- Entreprise: Client dynamique à la recherche d'un développeur passionné.
- Avantages: Travail en équipe agile, opportunités d'apprentissage et de croissance.
- Autres infos: Environnement stimulant avec des défis techniques variés.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe innovante et impacte des projets passionnants.
- Qualifications: Expérience en développement .NET et Angular requise.
Le salaire estimé est compris entre 47700 - 58300 € par an.
- Bonjour a tous,
- L'un de mes client recherche un Developpeur
Pas de sous traitant merci!
- Vos missions
- Développer des fonctionnalités front et back, de la conception à la mise en production
- Concevoir et faire évoluer des microservices dans une architecture event-driven
- Contribuer à la création et à la maintenance de librairies internes partagées
- Participer aux revues de code et à l’amélioration continue de la qualité
- Travailler en méthodologie agile avec l’équipe produit
- Compétences indispensables
- Front-end
- Angular 20 et versions supérieures
- Ng Xs (gestion d’état)
- Tailwind CSS v4
- Création de librairies Angular internes
- MSAL Angular (authentification SSO)
- Signal R (notifications push)
- Back-end
- . NET 10 et versions supérieures, . NET Aspire
- Architecture microservices et event-driven
- CQRS avec Mediat R, Fluent Validation
- Entity Framework avec plusieurs bases : SQL Server, Postgre SQL, My SQL, Mongo DB
- Kafka
- Workers avec Quartz
- Outils et méthodes
- Git
- Méthodologie agile
- Compétences appréciées
- React (fortement apprécié)
- Docker et Kubernetes (connaissance)
- YARP (API Gateway)
- Handlebars (génération de templates d’emails)
- Observabilité : Open Telemetry, NLog, Serilog
- Refit et Polly (clients HTTP et résilience)
- #J-18808-Ljbffr
Developpeur Fullstack.Net/Angular in Marseille employeur : Ts-Consul
Rejoindre notre équipe en tant que Développeur Fullstack .Net/Angular, c'est intégrer une entreprise qui valorise l'innovation et la collaboration. Nous offrons un environnement de travail dynamique où vous pourrez développer vos compétences techniques tout en participant à des projets passionnants. Avec une culture axée sur l'agilité et l'amélioration continue, vous bénéficierez également d'opportunités de croissance professionnelle dans un cadre stimulant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Developpeur Fullstack.Net/Angular in Marseille
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Ts-Consul.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Ts-Consul.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Ts-Consul remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Ts-Consul est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Developpeur Fullstack.Net/Angular in Marseille
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Ts-Consul et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Ts-Consul sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Ts-Consul
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Ts-Consul, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Ts-Consul !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Ts-Consul, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
