En un coup d'œil
- Missions: Développez des fonctionnalités innovantes en Java et React dans un environnement dynamique.
- Entreprise: triPica, une entreprise tech qui valorise la collaboration et l'innovation.
- Avantages: Salaire compétitif, télétravail, primes d'intéressement et augmentation annuelle.
- Autres infos: Opportunités de croissance professionnelle dans un cadre bienveillant.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et relevez des défis techniques stimulants.
- Qualifications: Compétences en développement Java et travail en équipe.
Le salaire estimé est compris entre 52000 - 61000 € par an.
Le poste : Nous cherchons un dév fullstack pour nous accompagner dans la construction des nouvelles features de notre Produit. Nos développements sont effectués en Java 24 sur deux stacks techniques différentes : SpringBoot et Javalin/SpringData/Hibernate. Nous mettons à jour tous les mois les frameworks utilisés, notre solution est donc constamment à jour.
Le code source est géré sur des repository privés GitHub et notre CI/CD est constituée de Jenkins/Sonar/Rundeck. Notre solution micro-services est ensuite déployée sur le cloud AWS dont nous effectuons toute la gestion (monitoring, capacity planning, maintenance). L’approche devops est donc réellement mise en œuvre.
Le Front est développé en React 18 et le développement mobile se fait React Native 0.73. Au-delà de votre diplôme, ce qui prime est votre niveau technique, votre motivation et votre potentiel.
Notre grille de salaire : Chez triPica, on a construit une grille de salaire simple, autour de l’expérience. Pour ce poste de Développeur, nous proposons 52K€ brut pour 4 ans d’expérience et irons jusqu’à 61K€ brut pour 8 ans d’expérience.
Nos avantages :
- Une augmentation annuelle assurée entre 1% et 3%
- Une prime d’intéressement avec abondement (3% en 2023 et 4% en 2024 du salaire annuel)
- Une prime de fidélisation qui s’active après 3 ans d’ancienneté (entre 3 et 6% du salaire annuel)
- 2 jours de télétravail par semaine, au choix.
Ne postulez pas si :
- Vous aimez la compétitivité
- Vous ne pensez pas collectif
- Votre gloire passe avant celle des autres
- Vous n’êtes pas Agile
Postulez si :
- Vous aimez les projets complexes et pleins de challenge
- Vous aimez être multi-projet
- Le bien-être pour vous et vos collègues de travail
- Vous cherchez une vraie reconnaissance du travail bien fait
- Vous aimez manger !
Les responsabilités :
- Ecrire et mettre à jour des spécifications techniques : (30%)
- Comprendre et analyser les impacts des demandes faites sur l’ensemble des projets
- Apporter des solutions techniques aux demandes
- Rédaction des spécifications techniques détaillées sur Confluence en complétant le Template de l’implémentation concept
- Création des tâches correspondantes aux spécifications sur Jira
- Développer du code : (60%)
- Ecrire le code en respectant les bonnes pratiques triPica
- Implémenter les tests unitaires et d’intégration associés au code
- Ecrire et mettre à jour la documentation pour les développeurs et intégrateurs
- Revue de code
- Trouver l’origine d’un bug et le corriger
- Déployer son code
- Tester son code
- Gestion des versions
- Reporting : (5%)
- Assigner les tâches sur Jira
- Mettre à jour le statut et la version des tâches sur Jira
- Reporter les bugs
- Alerter en cas de problèmes
- Participer aux Daily dévs
- Remplir le suivi des temps
- Mettre le code à la disposition des QA
- Présentation des avancements en demo lors du Daily entreprise
- Coordination de projet : (5%)
- Estimation du reste à faire des tâches
- Suivi d’avancement des fonctionnalités
- Animation de daily dév
- Coordination avec les autres projets
- Suivi de la performance
Ce qu’on attend de vous la 1ère année : Chez triPica, la 1ère année est dédiée à la montée en compétence autour du produit. Au bout de 6 mois, vous commencerez à vous sentir à l’aise. Au bout d’un an, vous en manipulerez les bases avec facilité. En plus, nous voulons que vous vous adaptiez à nos processus et méthodologie et nous fassiez part de vos impressions et idées pour les améliorer. Le tout dans le respect de l’équilibre vie personnelle et vie professionnelle, la bonne humeur et le bien-être !
Au-delà de votre diplôme, ce qui prime est votre niveau technique en informatique, votre motivation et votre potentiel. Vous développez en Java quel que soit la version (nous vous ferons monter en compétence) et en Javascript (quel que soit le framework). La connaissance de Spring, Hibernate est un plus. Vous savez travailler en équipe. Vous êtes curieux, dynamique et force de proposition.
Java Fullstack Développeur H/F in Paris employeur : Tripica
triPica est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et innovant où les employés peuvent s'épanouir. Avec une culture axée sur la collaboration et l'innovation, les opportunités de croissance personnelle et professionnelle sont au cœur de notre mission. En tant que Sales Director, vous aurez la chance de jouer un rôle clé dans l'expansion de notre présence en Europe, tout en bénéficiant d'une rémunération compétitive et d'avantages uniques qui soutiennent votre bien-être et votre développement.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Java Fullstack Développeur H/F in Paris
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Tripica.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Tripica.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Tripica remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Tripica est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Java Fullstack Développeur H/F in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Tripica et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Tripica sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Tripica
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Tripica, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Tripica !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Tripica, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
