En un coup d'œil
- Missions: Gérer un portefeuille clients et développer des relations commerciales par téléphone.
- Entreprise: Rejoignez VO3000, leader de la vente automobile B to B en France.
- Avantages: Rémunération attractive, tickets restaurant, mutuelle gratuite et formation continue.
- Autres infos: Environnement de travail bienveillant avec de réelles opportunités de carrière.
- Pourquoi ce job: Passionnez-vous pour l'automobile et relevez des défis commerciaux stimulants.
- Qualifications: Expérience en vente B to B et compétences en prospection.
Le salaire estimé est compris entre 36000 - 44000 € par an.
Vous êtes passionné(e) par l’automobile, motivé(e) par les challenges commerciaux et à l’aise avec la vente par téléphone ? Rejoignez VO3000, et participez à la croissance de l’un des leaders de la vente de véhicules aux professionnels en France !
Nous recherchons notre futur(e) Conseiller Commercial automobile B to B (H/F) en CDI, basé à Clermont-Ferrand. A ce titre, vos missions principales seront :
- Gestion et développement d’un portefeuille clients professionnels : suivi personnalisé, anticipation des besoins et fidélisation des clients existants.
- Prospection téléphonique B to B : convaincre de nouveaux clients et élargir votre portefeuille avec enthousiasme et détermination.
- Conseil et accompagnement : placer le client au cœur de vos priorités, proposer des solutions adaptées et négocier efficacement.
- Traitement des leads : répondre aux sollicitations reçues par téléphone, email ou visites sur site, et transformer chaque opportunité en vente.
- Commercialisation de solutions et services associés : maîtriser l’ensemble des prestations liées à la vente automobile.
Profil recherché : De formation commerciale, vous justifiez d’une première expérience de 2 ans minimum idéalement acquise dans la vente automobile B to B et maîtrisez les techniques de prospection et de fidélisation. Autonome, vous gérez un portefeuille clients existant tout en développant de nouveaux comptes, avec un suivi rigoureux jusqu'à la livraison des véhicules.
Passionné(e) par l'automobile et motivé(e) par les challenges commerciaux, vous êtes à l’aise au téléphone et savez convaincre avec enthousiasme. Votre relationnel et votre goût du résultat sont vos principaux atouts pour réussir.
Rejoignez une équipe ambitieuse et contribuez à notre succès !
Package de rémunération : fixe + variable attractif et non plafonné + voiture de service. Poste sédentaire du lundi au vendredi.
Nos avantages :
- Tickets restaurant
- Mutuelle gratuite pour le collaborateur
- Participation annuelle
- Environnement de travail bienveillant et stimulant
- Parcours d'intégration et formation tout au long de votre carrière
Conseiller Commercial automobile B to B (H/F) in Clermont-Ferrand employeur : TRESSOL CHABRIER
TRESSOL CHABRIER est un employeur de choix à Angoulême, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'ambition commerciale est valorisée. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture axée sur la fidélisation de la clientèle, vous aurez la chance de contribuer à la croissance de l'entreprise tout en bénéficiant d'avantages tels que des formations continues et un soutien constant de l'équipe. Rejoindre TRESSOL CHABRIER, c'est intégrer une entreprise qui place ses employés au cœur de sa stratégie de succès.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Conseiller Commercial automobile B to B (H/F) in Clermont-Ferrand
✨Joue la carte des événements de réseautage
Dans le secteur des ventes et du développement commercial, rien ne vaut le contact humain ! Alors, fais un tour aux salons, conférences et événements de networking de ta région. C'est l'occasion de rencontrer des décideurs, de t'informer sur les tendances et, qui sait, de décrocher une opportunité en discutant autour d'un café.
✨Sois à l'affût des annonces locales et secteur spécifique
Ça peut paraître évident, mais reste attentif aux annonces d'emploi spécifiquement dans le domaine des ventes ! Sur des sites comme Indeed ou Pôle Emploi, filtre par ta région ou par secteur. Les entreprises cherchent souvent des candidats qui sont déjà familiers avec le marché local.
✨Mets en avant ton réseau sur les réseaux sociaux
Utilise tes réseaux sociaux pour te faire connaître ! Partage ton expertise en ventes sur LinkedIn, commente des publications d'experts, et n'hésite pas à envoyer des messages à des professionnels du secteur. Une bonne visibilité peut vraiment faire la différence dans un domaine aussi relationnel que le développement commercial.
✨N'oublie pas les candidatures spontanées
Pour un poste à temps plein en ventes, les candidatures spontanées peuvent être super efficaces. Identifie les entreprises qui t'intéressent, comme TRESSOL CHABRIER, et envoie-leur ta candidature avec un message engageant. Parfois, les meilleures offres ne sont même pas publiées !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Conseiller Commercial automobile B to B (H/F) in Clermont-Ferrand
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences relationnelles:Dans le domaine des ventes et du développement commercial, il est crucial de montrer tes compétences en communication et en négociation. N'hésite pas à partager des exemples concrets où tes talents relationnels ont fait la différence, que ce soit dans un stage ou un projet précédent.
Les chiffres parlent !:Dans ta candidature, n’oublie pas d’inclure des données concrètes pour illustrer tes succès. Que ce soit une augmentation du chiffre d’affaires que tu as généré, un nombre de nouveaux clients conquiss par ton action, ou des taux de fidélisation, cela donne du poids à ton profil.
Personnalise ta lettre de motivation pour TRESSOL CHABRIER:Lorsque tu écris ta lettre de motivation, fais des recherches sur TRESSOL CHABRIER et explique pourquoi tu souhaites vraiment les rejoindre. Parle de la culture de l’entreprise, de ses valeurs, et comment tu peux contribuer spécifiquement à leur mission en tant que membre de l’équipe des ventes.
Rends ton CV attrayant:Pour un poste à temps plein dans les ventes, fais en sorte que ton CV soit clair, bien structuré et agréable à lire. Utilise des bullet points pour les expériences passées et mets en avant tes principales réalisations. Tu veux capter l’attention des recruteurs en quelques secondes, alors fais en sorte qu'ils puissent trouver les informations essentielles au premier coup d'œil !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez TRESSOL CHABRIER
✨Mets en avant tes compétences en négociation
Dans le secteur des ventes et développement commercial, savoir négocier est crucial. Prépare-toi à partager des exemples concrets où tu as démontré tes capacités à convaincre des clients ou à boucler des deals. N'hésite pas à inclure des chiffres pour appuyer ton discours !
✨Maîtrise les outils de CRM
Les entreprises comme TRESSOL CHABRIER utilisent souvent des outils de gestion de la relation client (CRM) comme Salesforce ou HubSpot. Familiarise-toi avec ces plateformes, car tu pourrais être interrogé sur ton expérience avec ces outils ou comment tu planifies de les utiliser pour améliorer les ventes.
✨Démontre ta motivation
Vu que c'est un poste à temps plein, tu seras probablement interrogé sur ta motivation et tes ambitions. Prépare quelques anecdotes qui montrent pourquoi tu es passionné par les ventes et comment tu vois ton évolution dans ce domaine, notamment au sein de TRESSOL CHABRIER.
✨Prépare-toi aux études de cas
Il est courant dans les interviews pour des postes en ventes d’effectuer des études de cas où tu devras résoudre un problème réel lié aux ventes. Entraîne-toi à analyser des scénarios fictifs et à proposer des solutions concrètes, cela montrera ta capacité à réfléchir sous pression et à prendre des décisions éclairées.
